社保越来越严格了，很多人或将面临白交社保的尴尬境地，甚至有一部分人即便是到达了法定退休年龄，能够正常按月领取养老金的待遇了，可能或将还要面临退回养老金的问题，这究竟是怎么一回事呢？我们就来具体来了解一下。

我们领取基本养老金的前提条件是，达到法定退休年龄，同时具备养老保险的最低缴费年限。只要能够具备这两个条件，就能够按月领取养老金的待遇。但是有些人往往钻空子，以非法手段骗取养老保险，最终可能是处于冒领养老金的情形。根据社会保险法的规定，以欺诈伪造证明材料或者其他手段骗取社会保险待遇的，由行政部门责令退回，骗取社保金处骗取金额两倍以上5倍以下的罚款。

那么主要是针对于哪类人群呢？就是针对于那些伪造材料的人群，所谓的伪造材料主要是以伪造个人档案的情形，是比较常见的。因为在办理退休的过程中，要查阅个人档案，通过个人档案中的登记出生日期为准来确定法定退休年龄。有些人将自己档案中的年龄改大或者改小了，那么都不符合真实的退休年龄，所以说是属于伪造档案的情形，最终这种情形一旦核实或将退回自己所领到的养老金。

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除此之外呢，还有一类人群，那么就是以挂靠缴纳社保的人群。在过去挂靠缴纳社保是属于灰色地带，既不合法也不违法，但是近年来人社部门，出台了具体的规范不得以挂靠的形式来缴纳社保，这种行为已经定性成为是违法违规的。所以挂靠缴纳社保可能会面临严重的风险和影响，我们挂靠缴纳社保享受到的养老金，也是不符合正常领取养老金的情形。

所以我们在参加社保的过程中，尤其是一些作为灵活就业者来讲。一定要通过正规途径，通过个人的形式以灵活就业的方式来参保。而且现在参加灵活就业的社保。已经打破了户籍所在地的限制和规定。我们可以选择，在自己的长期就业所在地参保，也能够选择在长期居住所在地参保都是可以建立灵活就业的，社保账户全国除部分特大型城市以外，在各个城市都能够建立相应的灵活就业社保。

以灵活就业的方式参保，就可以避免违规违法的行为存在，也就避免了领取养老金还退回的风险，甚至还有一定的法律风险。而且我们在按着灵活就业方式，缴纳社保的过程中，它实际上和企业单位所缴纳的社保几乎是完全一致的相应。的缴费年限也能够去累积的，所以说我们就没有必要冒着风险去挂靠缴纳社保，因为挂靠缴纳社保是得不偿失的。现在很多人抱有侥幸心理，其实这样的侥幸心理完全是不可取的，甚至可能会白白缴纳社保。

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