据四川省宜宾市屏山县纪委监委消息，屏山县兴胜投资建设有限公司施工分公司执行经理肖义涉嫌严重违纪违法，目前正接受屏山县纪委监委纪律审查和监察调查。
官方简历介绍，肖义，男，汉族，1990年7月生，四川高县人，在职大学本科学历。2010年12月加入中国共产党，2018年12月参加工作。
2018年12月，肖义在屏山县兴库建设投资有限公司工作，2022年1月任屏山县兴库建设投资有限公司工程部副部长，2022年3月任屏山县兴胜投资建设有限公司工程部副部长。
2022年6月，肖义任屏山县兴胜投资建设有限公司施工分公司执行经理，至此番被查。
今年以来，全国有多个年轻干部被查引发关注。
8月27日消息，湖南省汨罗市农业农村局干部郑鹏涉嫌严重违纪违法，主动投案。郑鹏出生于1991年4月，湖南汨罗人，2008年12月参加工作，2012年11月加入中国共产党。先后在汨罗市城市管理综合执法大队、乡村振兴局、农业农村局工作。
8月14日消息，江西省九江市都昌县鸣山乡党委副书记占志强被查。占志强出生于1992年3月，曾任都昌县徐埠镇科员，都昌县纪委科员，都昌县纪委监委一级科员，都昌县纪委监委四级主任科员，都昌县和合乡党委委员、纪委书记等职，今年任鸣山乡党委副书记。
去年，出生于1994年的河南省民权县人民法院综合办公室工作人员肖遥、出生于1992年的四川省长宁县住房城乡建设和城镇管理局市容管理股副股长刘芳秀、出生于1991年的黑龙江省七台河市茄子河区棚改办原鹿源社区认定组组长田博文等多人被查。
中央纪委国家监委网站曾刊发文章剖析，作为“90后”，他们进入社会的时间并不长，却在事业刚起步的时刻倏然滑向腐败深渊。是什么让他们踏出了错误的第一步？应当如何帮助年轻干部“系好第一颗扣子”，在正确道路上行稳致远？
文章称，个别年轻干部走上重要岗位、手握一定权力后，被阿谀奉承、吹捧讨好冲昏了头，在权力和物欲中迷失自己。“高学历、能力强的年轻干部往往被安排在重要岗位、关键环节，但因成长经历的局限性，少数干部抵抗诱惑能力和鉴别能力比较弱，极易成为被‘围猎’的对象。”
从查处的违纪违法案件看，年轻干部违纪违法目的相对“直接”，大多表现为赤裸裸地拿金钱满足私欲，与其年龄层级、心理状态有直接关联。有的是因为热衷攀比，入不敷出；有的是沾染不良嗜好，拆东墙补西墙，从而走上受贿或挪用公款的不归路。
中央纪委国家监委网站今年1月刊发文章《加强年轻干部教育管理监督》指出，从近年来监督办案情况看，年轻干部队伍总体上积极向上、廉洁奉公，但仍有少数年轻干部铤而走险，有的甚至“前脚刚踏上仕途，后脚就步入歧途”，腐化堕落令人痛心，究其原因，既有思想不够成熟、定力相对不足等因素，也有教育引导不到位、内控机制不健全、制度执行不力等原因，反映出年轻干部教育管理监督的精准性、协同性和实效性还要增强。
有的肆无忌惮钻制度空子，利用职务便利，几十次上百次挪用公款；有的把“围猎”当真情，掉入陷阱，事业一起步就戛然而止，教训深刻，令人痛心。要督促党组织把培养使用年轻干部与监督管理有机结合起来，把年轻干部教育管理监督工作情况纳入领导班子和领导干部考核专项检查内容，加强督查考核问责。同时，建立健全跟踪回访机制，激励年轻干部担当作为，保护干事创业积极性。要紧扣年轻干部“选育管用”全周期全链条，在教育上务求实效，在管理上从严从细，在监督上靠前发力，切实防范“成长黄金期”成为“贪腐危险期”。
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