今年以来，宣城市宣州区围绕稳就业目标，坚持就业优先导向，多措并举推进就业促进工作，就业形势总体稳定。1—10月，全区累计实现城镇新增就业8150人；34个社区均按照省级“三公里”充分就业社区标准，开展家门口公共就业服务，促进居民就近就业。

扩大岗位规模，促进青年群体尽快就业。扎实推进离校未就业高校毕业生等青年群体就业帮扶，通过线上线下职业指导、现场走访等形式，摸清就业情况与就业意愿，帮助高校毕业生尽快实现就业，帮扶率达98.72%。同时，结合“春风行动”和“2+N”招聘会，累计举办各类招聘会248场，提供招聘岗位9.37万个(次)，促进城乡新成长劳动力转移就业。

优化就业服务，帮助失业人员再次就业。持续推进“三公里”充分就业社区建设，加大社区周边个体工商户等实体岗位摸排，及时精准推送给社区居民，帮助求职者就近就业，依托“三公里”就业圈线上小程序新发布岗位5282个，促成供需对接4385人次。此外，依托该区人力资源市场向失业人员提供免费求职服务5700余人次，失业人员再就业率72.54%，提前完成年度目标任务。

狠抓政策落实，鼓励困难群体多样就业。做好公益性岗位开发，安置通过市场难以实现就业的就业困难人员199人，发放公益性岗位补贴243.96万元；为1985名灵活就业的就业困难人员发放社会保险补贴806.42万元，鼓励多渠道灵活就业。统筹做好脱贫人口、退捕渔民等群体就业帮扶工作，延续政策落实，保障重点群体就业稳定。(宣萱)