近年来，湖北省荆门市沙洋县烟草专卖局(营销部)深入学习贯彻党的二十大精神，立足“加强新时代廉洁文化建设”的具体要求，通过常态化提醒监督、标准化清单执行、多样化氛围营造、长效化规范管理“四管齐下”防范腐败风险，建立了一套标本兼治、纠治并举的党风廉政机制，以提精神、扬正气的“春雨”作为精神意象，打造“春雨护航”廉洁文化品牌，全面推进“清廉沙烟”建设。
春风化雨，凝心塑魂
步入沙洋烟草的办公楼，映入眼帘的是廉洁文化墙。党建品牌内涵、“廉”主题书画作品、廉洁标语构筑了一个个别具匠心的廉洁文化“微阵地”，无声地提醒干部职工坚定理想信念、恪守廉洁底线。
“要严格遵守中央八项规定及其实施细则精神，这不仅是纪律要求，更是对政治品格的考验。”党组纪检组组长王锦在廉政党课上强调道。
坚持运用好谈心谈话制度，以“帮助工作、关心生活、指出问题、提示风险、提出要求”为重点，做到“四必谈”、不定期地“一对一”了解职工思想动态——多样化的谈话形式织密廉洁防护网，对苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正，使廉洁自律成为持续不断的行动自觉。
“最近孩子学习成绩怎么样？父母身体还好吧？”工作时间之外，基层党支部书记方利还通过廉政家访“拉家常”全方位了解干部职工的生活情况及思想动态，叮嘱家属要做好“倡廉员”，常扯“纪律袖”，把好家庭“廉政关”，构筑起单位、家庭和个人“三位一体”、八小时内外无盲区的廉政防线。
沙洋烟草干部员工观看廉政文化墙。李佳欣摄
春生有序，明规定责
“我认为，在新入网客户终端属性维护上有权力寻租空间，可设防范风险点……”在所(部)定期“会诊”集思广益活动中，客户经理夏金艳结合工作中的所见所感建言献策，为岗位廉政风险“找茬”，得到了大家的一致认同。
通过“集中会诊”梳理岗位职责及潜在风险，推进工作流程标准化、廉政防控明细化，变上级提醒督办为主动防控，形成“两员”小微权力清单，切实聚合企业高质量发展“廉动力”。
基层所(部)开展岗位廉政风险“集中会诊”。郭静摄
在推进全面从严治党实现清单化管理过程中，沙洋烟草围绕党组负责、纪检组牵头、基层党支部落实的从严治党“4+1+1”主体责任清单，构建立体化的责任体系，既注重政治引领，又力求内容具体，切实推动党建和业务的深度融合与良性互动。
“对照‘责任清单’，一下子就知道自己要做什么、什么时候完成、哪些地方还有不足。”十里所(部)负责人张江波由衷感慨。
春暖向荣，化风成俗
“其身正，无令而行；其身不正，虽令不从。”青年党员魏程在“藤蔓草堂”读书会诵读并抄写廉洁语录，从先贤的智慧中领会廉洁内涵、锻造品德修养。
组织开展“廉”主题剪纸活动，用民俗艺术展现清廉之风，借非遗活动感悟廉洁思想。“剪纸要一丝不苟、匠心独运，做人也一样，要在复杂的社会中保持清醒头脑，始终坚守内心的道德高地。”看着自己亲手剪出的作品，客户经理杨琴对廉洁自律也有了新的感悟。
组织干部职工赴烈士陵园等党风廉政教育基地参观学习，在烈士碑前重温入党誓词，聆听英烈事迹，增强“不忘初心、牢记使命”的责任感和使命感，铸忠心、强戒心、涤清心。
多样化“廉”活动营造了浓厚的“廉”氛围，丰富了“廉”载体，形成以“讲”促廉、以“观”促廉、以“悟”促廉的矩阵式教育，激发党员干部对廉洁文化的深刻思考和自觉践行。
“廉”主题剪纸活动优秀作品展示。李佳欣摄
春华似锦，激浊扬清
“针对廉洁风险防控，我建议要重点盯防小微腐败，例如客户给瓶水、参加客户邀约宴请……”一场基层廉政座谈会上，党风廉政建设信息联络员李耀斌瞄准易被忽视的风险点提出自身见解。
沙洋烟草积极探索群众监督渠道，建设廉政“微阵地”，以基层联络员为“耳朵”，收集群众反馈的问题，找准群众“痛点”，并定期召开座谈会，群策群力共谋党风廉政建设“良方”，建立起基层小微权力的“监管铁笼”，让小微权力在阳光下运行。
监管腐败，既需重视基层反馈，更要强化上层监管。沙洋烟草坚持以“常、严、准”抓实日常教育管理监督，将部门负责人述责述廉作为一项重要的制度安排，压实政治责任，通过“红红脸”“出出汗”，切实查摆问题、遏制不良风气，将清正廉洁做到内化于心、外化于行。
沙洋烟草将锚定党建引领、廉洁护航，推动企业高质量发展行稳致远的目标，突出“春雨护航”廉洁文化特色，持续巩固教育、监督、管理的党风廉政建设机制，推动广大干部职工形成敬责、明责、履责、尽责的行动自觉。(李佳欣)
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