肥城市人民医院
新入职员工岗前培训
— 凝“新”聚力 扬帆起航 —
为帮助新员工尽快适应医院工作环境,更好更快融入工作岗位,培养爱岗敬业的精神和团队意识。近日,肥城市人民医院开展2024年新员工入职岗前培训。院领导班子成员、相关职能科室负责人及新入职员工90余人参加。
在开班仪式上,市人民医院院长辛培乾代表医院领导班子对新入职员工表示热烈的欢迎,并从医院的历史沿革、发展现状及未来规划等方面,介绍了医院的基本情况、所获荣誉、重点及特色专科建设,同时对员工们提出了殷切希望和要求,鼓励新员工在新的工作岗位上积极进取、勇于创新,爱岗敬业,为医院的发展贡献自己的力量。
此次岗前培训涵盖医院概况、发展史,文化组织建,党纪党风教育,医院规章制度、纪律要求,医德医风教育,卫生法律法规、医患关系与沟通,十八项核心制度、医院等级评审知识培训,三基三严、依法从业,病历书写规范,住院病案首页填写,门诊管理制度、门诊出诊规范介绍,感染基本制度及应急预案、医院职业安全防护,传染病防治知识培训,6S管理培训,消防安全知识培训,人事管理制度、职称评聘制度,心肺复苏知识培训,山东省劳模从医之路分享等。技能操作培训包括消防安全技能操作培训,心肺复苏,医疗、护理技能操作等。来自医院各职能部门领导及相关临床专家精心准备,亲自授课。培训结束后,对新入职员工同步进行考核。
岗前培训后,新职工们纷纷表示受益匪浅,充分认识到自己的责任感与使命感,对个人职业规划有了全面清晰的认识,都表示将以饱满的精神状态、昂扬的斗志迎接新工作、新挑战,希望能够在肥城市人民医院的平台上实现自己的价值,为医院高质量发展贡献自己的力量。
此次培训为新员工了解医院文化内涵与发展理念,熟悉医院各项规章制度,树立良好的职业道德,尽快转变角色适应岗位需求,奠定了全面、扎实的基础。
(市人民医院)
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编辑审核: 肥城市卫生健康宣教中心
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