近年来，岱岳区将技能提升培训作为稳就业、扩就业的稳定器和催化剂，不断创新培训模式、强化服务举措，大力提升劳动者技能水平，针对居民的切实需要开展“点单式”培训，送“技能”进社区，让居民在家门口就能学到实用技能，进一步提高了职业技能培训和创业培训的针对性、有效性，帮助群众学习更多的就业创业技能，增强了就业能力，拓宽了就业创业渠道。2024年，职业培训科已累计开展技能培训2496人次，农村转移劳动力培训1011人次，帮助1134人实现了稳定就业。
聚焦走访摸排 ，坚持民意为先。“咱们岱岳区这个免费的职业技能培训，能培训养老护理员吗？”，工作人员在入户登记群众培训需求时，得知王女士想要学习的技能为养老护理，希望通过培训找到一份养老服务机构或康养中心的工作。经过走访摸排，社区里还有十多名群众也想参加类似的培训。工作人员根据王女士及社区居民的培训需求，立即组织社区开展培训报名登记，联系定点培训学校开展了养老护理员的职业技能培训。
为精准对接市场需求和劳动者就业意愿，职业培训科深入15个镇街开展走访调研，对各类就业重点群体的就业状况和技能需求进行了全面细致的摸排。结合本区域发展方向，精准定位培训需求，力争使每一位有意愿学技能的居民群众能学到适合自己的技能。
聚焦多元培训，坚持就业为本。强化“培训+就业服务”，拓宽参加培训人员就业渠道。围绕“一老一小”，通过定点培训机构开展了老年人和婴幼儿照护家政服务业从业人员技能培训。培训结束后，通过专场招聘会进行就业推荐，邀请了泰安市交通医院医康养中心等5家养老服务机构，为求职者提供养老护理就业岗位。围绕绿色低碳现代服务业领域，用“小屏幕”打开“大市场”，通过泰安华鲁劳动职业培训学校等定点培训机构开展了新就业形态的“直播带货”技能培训，今年以来，共培训直播带货18个班次690人，取得合格证书520人。培训结束后，帮助培训合格的学员开通抖音直播账号，培训机构持续跟进为学员答疑解惑，助力学员打造运营账号，实现了直播带货培训的“全过程服务”。大汶口镇和平街村高先生，通过培训学习，顺利取得了电气焊培训结业证书，经培训科及时进行职业指导和介绍，推荐到山东泰安泽沅重工机械有限公司进行工作，做到了“培训就业一条龙服务”。
聚焦创新方式 ，坚持实效为要。为了让培训更具实效，职业培训科积极创新培训方式。采用理论教学与实践操作相结合的模式，让学员在学中练、练中学。邀请行业专家和企业骨干进行授课，传授最实用的经验和技巧。为确保培训质量，职业培训科严格筛选优质培训机构，将培训下沉到镇街社区，开设了粥店街道岳峰社区、天平街道九女山社区、大汶口镇大吴村委等社区（村）进行培训，将职业技能培训开到“家门口”，让群众足不出户就能得到技能提升。同时，积极为培训人员搭建就业服务平台，组织各类招聘会和就业推荐活动。将经过培训的学员信息与企业用工需求进行精准匹配，大大提高了就业成功率。许多参训学员在培训结束后迅速找到了满意的工作，实现了从“无技可施”到“身怀绝技”的转变。（大众新闻记者 刘涛 通讯员 朱佳琳）
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