主题鲜明的安全漫画、干净整洁的油井现场、严谨细致的管理流程、昂扬向上的员工风貌，深深吸引了延长油田2024年班站长管理能力提升培训班学员们的视野；在胜利油田“最强操作”现场应急演练检测中，检查组对鲁胜公司鲁升采油管理区参赛人员给予高度评价……成绩，得益于鲁升采油管理区干部员工聚焦基层基础管理，以标准化、规范化、体系化为重点，把精益管理理念落实落细落到位。
打造一井一策“新方案”
自然递减率同比下降8%，水井开井率同比提高15.6%，稀油维护频次降低0.25、维护井减少20井次……今年以来，鲁升采油管理区在油井管理上交出一份优异的答卷。回眸2023年，他们曾一度陷入因躺井多而油水井维护频次居高不下的困境，导致成本严重超支和产量难以踏点。
“要突破这个怪圈，必须从根子上解决难题。”鲁升采油管理区经理高振认为，解决躺井的关键是抓基础，全面提升油水井精细管理水平，打造油井长寿命工程。
管理区坚持“油水井生产是动态变化”的理念，建立周例会制度，实时跟踪油水井供液、举升等变化，创新采用红、黄、白“三色法”对检泵周期短、腐蚀结垢严重的油井进行分级分类管理，形成异常井协同处置流程。目前，通过提前预判和治理，减少油井维护20次，节约作业费用500余万元。
在油藏开发上，管理区由“问措施要产量”向“培养稳产措施”转变，注重油水联动，加大扶停力度，盘活闲置资源。他们通过注入井活性降压增注、压驱快速补能等措施，完成压驱15井次，从源头上为区块补充能量，取得增油6617吨、创效231万元的好成绩。
在举升优化上，管理区树立“减少躺井即增效”的理念，通过优化配产配注、上提泵挂等措施分类治理，降低躺井率，提高沉没度。王69-斜24井结垢严重、功图长期异常，技术人员通过优化洗井周期、井口滴加防垢剂、对应水井压驱等方式，免修期由273天增至658天。
与此同时，技术管理室为班站总结“一井一策”单井卡片，让员工在日常保养、处置异常等工作中有据可依、有章可循，使现场管理更加简单化、规范化。
在全员共同努力下，管理区油井免修期延长135天，工况合格率达94.3%。
构建安全管理“新机制”
在冬防保温专项检查中，安全生产指挥中心副经理王阳发现多个井场烟囱绷绳出现问题，他连续三天紧盯现场监护施工，确保7处隐患全部整改合格。
“今年自查的设备设施、现场三标等问题，全部整改到位。”王阳说，他们按照“四不放过”原则，对各类隐患进行分析追责，并按照问题类型进行划分，从根本上消除隐患，实现闭环管理。
一直以来，鲁升采油管理区坚持问题导向，建立安全问题主责、闭环制度，不断提升安全管理水平。它们明确隐患问题的责任归属，设立安全公告板，对隐患责任人、整改期限以及详尽的“五定”措施进行公示。
对基层班站难以整改的问题，主动调动各方资源，给予大力的技术支撑与充足的物资保障。每周二的生产会议上，详细通报整改进展情况，直至隐患得到彻底闭环整改。
通过一系列当下“改”和长久“立”的举措，班站员工积极主动排查隐患，与管理区安全监督、业务人员携手攻克难题与隐患。事实上，这种工作方式改变了大家对安全检查的畏惧与抵触心理，将其视为提升安全管理水平的契机，助力班站解决隐患。
与此同时，管理区根据岗位需求，制定详细的培训计划，邀请经验丰富的安全管理人员，通过集中讲解、案例分析、现场操作等多种方式，为员工提供全面、系统的培训；鼓励员工通过互动交流、分享经验等方式，增强培训效果，从根本上提升员工的标准化操作水平和安全生产能力。
激发干事创业“新动能”
在责任技师贺虎的办公桌上，错落有致地摆放着各式各样的精密机械零件，以及一张张精心雕琢的三视图。作为公司星级员工，贺虎主动报名参加油田第二十三届采油工技能竞赛并获铜奖。
“只有发挥好榜样示范引领作用，才能激发员工干事创业的活力。”鲁升采油管理区党支部书记李守朝说，今年以来，管理区聚焦提升员工岗位履职能力，找准发力点，全面做好示范激励文章。
他们按照“职责明确、工余互助、战训融合”原则，发挥技师人才优势，通过“技师大讲堂”“最强操作劳动竞赛”等特色培训，提升技能操作人员的理论素养、实操技能以及应对突发事件的能力。鼓励员工参加技能大赛，将成绩与年底评优、职称评聘等挂钩，让人才成长有舞台、发展有机会，充分调动积极性。
与此同时，管理区党支部积极发挥党员示范引领作用，全面推行作风建设考核，设立党员作风建设评比台，每月对考核情况进行公示，让冲锋在前、勇挑重担的党员作表率、得实惠，带动整个团队形成“比学赶超”的浓厚氛围。
与考核奖励并行的，还有员工关爱。根据班站座谈时，员工提出孩子学习任务重，压力大，希望多组织亲子活动缓解压力的需求，管理区先后组织“优良传统教育研学”“安全伴身边、携手找春天”“大手牵小手安全环保书画创意”等系列亲子活动，让员工幸福指数持续攀升，干事创业的内生动力更足。
日复一日，鲁升采油管理区从基础管理、基层建设到基本功训练，环环相扣，构建起稳固高效的运行体系。（大众新闻记者 顾松 通讯员 陈军光 杨璇）
热门跟贴