谁能想到，有朝一日秋招竟会与社会摇紧密联系在一起。
2024年各大企业与高校的秋季招聘工作逐步接近尾声，可秋招的关注度却不降反升、成为大众津津乐道的话题。而这个不同寻常的现象形成，要归功于青海摇的创始人张诗尧。
上个月，靠青海摇走红的张诗尧在社交平台发布了“青海摇第三季”挑战赛，想要借此选拔一百位新人进行线下社会摇表演，有意向加入的人群只需要发布相关视频并带上话题，就能获得与主播连麦进行线上海选的机会。
令人意外的是，这场活动最先响应号召的并非酷爱社会摇的“精神小伙”，而是正在忙于求职的众多大学生。只要参赛就有机会通过真正的Boss直聘“摇出库里南”，消息一出，无论大专或硕博都开始为此疯狂。
不过虽然秋招口号喊得响亮，但其实无论是对招聘者还是应聘者来说，能在Boss直聘上岸与否从来不是关键，借此方式出圈以达成共赢才是多方参与者的根本目的。
花样不断迭代，摇子屹立不倒
社会摇最早起源于80 年代涌入中国的迪斯科（Disco）文化，在当时，迪斯科文化以其节奏感强烈的动感音乐和随意即兴的舞蹈动作风靡大街小巷，脱胎于此的社会摇在演变的过程中保留了关键的特征。
当网络时代来临，魔性又颇具感染力的形式成为社会摇蹿红的根基。2014年，美拍建立“全民社会摇”专区，仅13天时间“全民社会摇”的阅读量就突破亿次，社会摇正式走入大众视野。
到了2017年，快手主播牌牌琦建构起比前期社会摇风格更为鲜明的东北社会摇。舞蹈者排排站，紧身裤配豆豆鞋、再加上清一色的非主流造型和瘦削但灵活的身材，整齐划一的《八步摇摆》舞曲和张嘴即来的经典社会语录，令社会摇与精神小伙在很长时间内成为了东北亚文化的代名词。
一系列操作下来，牌牌琦的个人粉丝量也顺利达到3400万，成了公认的“社会摇一哥”，以他为代表的东北社会摇更吸引了许多效仿与改编者，社会摇宇宙就此不断迭代衍生。
于是，穿着黑衬衫白手套动作大开大合的青海摇、酷爱扎马步慢摇的西安摇和通过科目三火爆全球的广西摇纷纷崛起，并在每年都会以各种契机掀起新风潮，助推着社会摇宇宙不断推陈出新、持续火爆多年。
事实上，摇子文化之所以能够达成“永动机”般的态势，与“摇出库里南”这一耳熟能详的口号息息相关。
与靠创意吸引粉丝的其它赛道博主相比，社会摇领域的博主似乎只需要进行重复性的肢体动作就能收获巨大的收益，投入与利润之比远超其它赛道。
吃尽时代红利的东北社会摇“祖师奶”小伊伊，在快手爆火的时期开办了公司，严格的管理让她带出的社会摇团队素质远超同领域博主，不仅个人轻松集齐了“库利南碎片”，甚至网传带领团队疯狂吸金40亿、舞蹈视频中站在最后一排的成员都开上了路虎。
因父母欠债16岁便选择辍学的张诗尧，出身农村，没有文凭、四处打工却同样靠社会摇逆天改命。如今，张诗尧的抖音账号中早已不见早年的窘迫，豪车名表取而代之成为标配，从身无分文到数亿身家靠得就是一手风格鲜明的社会摇功力。
张诗尧秋招中上岸的种子选手陈诱惑，更是在入职的第三天就收到了高达一百万的打赏，成为摇子不足一周就喜提A8，随后摇身一变成为了张诗尧秋招选拔的面试官。
只要有足够的信念感能沉浸于土嗨的氛围之中，就可以轻松揽金、跨越阶级，这样一本万利的好生意，也难怪会吸引无数大学生蜂拥而至。
Boss直聘成风潮？多方共赢才是真
跟着劲曲简单摇摆就能集齐库利南碎片，让人无法拒绝的噱头一出，这场由张诗尧主持的Boss直聘受众直接由参赛者拓展至普通观众，而直播内容迅速出圈，靠得则是其别具一格的线上招聘形式对大众心理的拿捏。
一方面，对豪车的向往与土味文化的猎奇引导着受众点开直播间，另一方面，受众对围观线上招聘的热衷则成了潮流兴起的源动力。
在直播间中，连麦者的秋招面试官不只是张诗尧与其青海摇团队，还有着作为大众评审的观众。通过线上观看、评论与互动就能对求职者进行点评打分，在一定程度上影响着张诗尧团队的招聘结果，强烈的参与感给予了观众充足的情感价值，受众粘性进一步提升。
既能产生互动体验，又能以直播间轻松搞笑的氛围对现实求职困境引发的愁思进行消解，全方位满足受众情感需求的特点，令Boss直聘这一线上直播形式的走红早有预兆。
在张诗尧进行线上直聘前，许多其它赛道的博主便已经开始了网络海选。
资深模特经纪人方凯瑞便是其中之一，顶着国内模特公司首批创办人的头衔，方凯瑞运营账号不久便达成了粉丝近300万的成绩，起号成功后为保持热度、助力模特经纪公司持续破圈，她选择开启线上直播，通过连麦发掘更多素人走上职业模特的道路。
当然，随着受众基数的不断扩大，许多博主开启线上面试的目的也不再是单纯的人才招聘，而是试图以Boss直聘的形式吸引更多受众产生持续的关注。
在开启青海摇线上招聘后，张诗尧的直播间流量如火箭般上升，平均每场直播的观看人次维持在数十万，偶尔还会产生破百万的巅峰流量数据。与此同时，他的账号曝光量也随之暴涨，日均粉丝增长量达5万左右，全网涨粉量也多次登顶。
方凯瑞的直播也因俊男美女而获得大量关注，在其账号中，与面试相关的切片点赞量均维持在10万左右，其他内容的点赞数据则在2万左右，数据的落差展现出受众对Boss直聘这一形式的喜爱。
通过线上招聘直播实现流量的破圈与粉丝粘性的增强，达成观众窥视、网红涨粉与素人破圈的多方共赢。
盈利或陷阱，狂欢背后的一地鸡毛
根据智联招聘发布的《2024大学生就业力调研报告》显示，我国24届大学应届毕业生的单位就业率持续下降，企业招聘要求增多，青年就业市场的压力也越来越大。
到了2025年，大学毕业生人数进一步增多，就业的压力依旧未得到有效缓解。尤其是在毕业季，工资6千面试6轮、一个岗位要求13次面试等奇葩招聘新闻也层出不穷。
在这样竞争较大、内卷严重的求职环境下，自由就业与慢就业的毕业生占比逐步增多，自媒体成为毕业生灵活就业的绝佳平台，而张诗尧、方凯瑞等人的线上招聘，正与这一趋势不谋而合。
张诗尧的直播开出了月薪7000、周末双休和朝十晚四等在当下求职市场上较为优渥的工作条件，不仅面试环节被简化、薪资待遇也清晰明了，对正在求职尤其是学历水平较低的素人来说，可谓是梦寐以求的岗位。
在直播时，来自偏远地区的农村小伙就曾通过连麦成功被张诗尧招聘上岸，Boss直聘的形式也成为以其为代表的家境贫寒的年轻人突破现实困境的桥梁。
但作为招聘产业的创新形式，线上直播招聘虽然能够给博主和素人带来一时的流量倾斜，可招聘圈层与行业的固化、产业流程的不成熟以及保障能力的缺乏，也让Boss直聘的形式后续发展乱象频出。
方凯瑞直播面试结束并与模特签约后曾出现多次应聘者维权事件，签约模特哭诉经纪公司的待遇与口头协商不符，签订的合同也存在多项权益问题。方凯瑞一方拒不承认，双方争论多次，最后只能走上打官司维权或等待合同到期解约的道路。
招聘者在线上面试时的承诺仅仅停留在口头上，既未写入正式的劳动合同、也没有任何书面的协议加以约束，求职者便难以通过合法途径维护自身权益，进而在求职过程中处于极度被动的地位，就业保障变得遥不可及。
因此，线上直播面试的火虽已被点燃，但发展的道路却仍需要更多的规定加以照亮，才能让更多人在这一创新形式的路途上走得更远。
当我们透过青海摇与各类网红公司线上直播招聘活动看似繁华的表象，深入挖掘其内在本质时，便会发现这波狂欢实际上反映出了在充满压力的社会求职大环境下，年轻人内心深处所潜藏的迷茫与反叛情绪。
尽管这种抽象文化的狂欢并非长久之计，也终究会如昙花一现般湮灭于互联网的下一个热点，但在把握求职与玩梗的界限前提之下，能够用Boss直聘的方式博得受众会心一笑、缓解部分对现实的焦虑，又何尝不是一种正面的反馈。
毕竟“摇出库利南”的美梦，又有谁能拒绝。
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