“这些工程是爸爸您设计的吗？”“太阳能光伏电站如何发电？”“我要好好学习，将来也到这么好的单位上班”……

每年的中国启源工程设计研究院有限公司（以下简称中国启源）家属开放日，职工家属都会踊跃报名，尤其是孩子们最期盼。“不但可以了解爸爸妈妈的工作环境，还可以参加一系列的亲子互动游戏。”

近年来，中国启源坚持以人为本，弘扬“奋斗、改革、创新、奉献”企业精神，围绕“八心”工程，聚焦职工素质提升、权益保障、健康服务、环境优化、人文关怀等民生实事，大力实施职工生活品质提升工程，有效推进“幸福启源”建设，让广大职工共享企业发展成果。

“家庭开放日”就是企业提升职工生活品质的一个缩影，已连续举办了九届。

民生实事暖人心

闲暇之时，职工们最喜欢去的地方，莫过于企业总部二楼西侧的职工活动中心，他们在这里健身、打乒乓球，大汗淋漓后，还可以冲上一个热水澡。“锻炼加上冲澡，一天的疲惫就被带走了。”职工们高兴地说。

除此之外，公司还专门为职工开设了瑜伽课，每周三都有20余名女职工在这里练瑜伽，她们褪去工装、换上运动服，从繁忙的工作中抽身而出，跟随瑜伽老师认真学习……

中国启源聚焦广大职工烦心事操心事揪心事，广泛开展调研，倾听职工呼声，关心职工冷暖，从小处着眼、从小事入手，一件一件抓落实，用心用情用力解决好职工群众急难愁盼问题。

针对职工食堂就餐环境、餐食卫生、菜品质量、服务质量等，多次组织召开调研座谈会，广泛征集梳理职工意见建议，并深入实地学习借鉴同行业优秀企业好经验好做法，保证了职工食堂食材新鲜、平价亲民。

同时，在广泛征求广大职工群众意见的基础上，引进了“风味餐厅”窗口，增加了砂锅、肉夹馍、凉皮等特色小吃，让职工就餐选择更加多元。

除了保障职工的基本生活外，公司还努力优化职工办公环境，高标准规划建设了“职工书屋”，内设藏书区、阅览区、观影区、上网区等，提供咖啡、饮料等服务。此外，便民超市、咖啡吧等设施齐全，方便职工的日常休闲和会谈交流。

公司还积极推进“一房两室一堂”设施完善、青年公寓设备改造升级、办公大楼停车位优化等民生工程。同时，为职工缴纳补充医疗保险和办理互助医疗保险，深化“四送”活动及提高关怀慰问标准，进一步提升广大职工的获得感和幸福感。

职工文化品牌多

在中国启源，“启源月”活动由来已久，每年这个时候，职工们都翘首以盼，各种赛事接踵而来……

6月的浐灞世博园内水碧接天、绿色满园，如诗如画、赏心悦目，“健步新征程，同行伴启源”职工健步走活动在西安世博园举办，500余名干部职工“零压”参赛，不比速度，重在参与，向着目标进发。

大家或三五结伴，或单人健步如飞，一边欣赏沿途风景放松心情，一边相互谈心交流增进友谊，用健步走传递幸福力量。在五个知识“打卡点”，在工作人员引导下，职工们积极参与答题，在寓教于乐中增长了知识。

羽毛球赛、趣味运动会……像这样的活动，中国启源一年要举办好几次。同时，还有钓鱼比赛、女职工插花、传统佳节游园会等特色活动。

同时，企业不断加强文体活动阵地建设，成立了篮球协会、瑜伽协会、书画协会、书影协会、志愿者协会等多个文体协会，充分利用公司内外部活动场地，定期举办篮球赛、读书沙龙、书画摄影展、文艺展演等文体活动，丰富职工业余文化生活，以文化人、以文润心，不断提升职工的幸福指数。

在职工文化的重点品牌中，每年一次的家庭开放日首当其冲。职工家庭代表们受邀走进企业，通过参观公司展厅、参加游戏等活动，感受企业发展变化，增强对企业认同感和归属感。

这些文化品牌，汇聚起广大职工干事创业和团结奋进的强大合力。“幸福启源”让职工更幸福。

让实干者得实惠

职工生活品质的提升，还体现在搭建人才成长平台，促进职工的全面发展上。

“劳模创新工作室”不仅是技术创新的研发室，还是交流经验、带动培养人才的大学堂。公司深入推进劳模（工匠）创新工作室、博士创新工作室等的平台建设，发挥专家骨干的传、帮、带作用。

“惠艳龙劳模创新工作室”大力推动职工“五小”创新，以“小”聚力，以“小”生新，锻造了一支批勤奋钻研、实干创新的技术骨干队伍。“于胜斌劳模创新工作室”积极推行“传帮带”“师带徒”的工作机制，与新员工一对一签订了“导师带徒协议”，并且制定了合理的学习计划，促进了一批优秀青年员工快速成长。

在搭建人才成长平台上，企业不断健全完善人才评价体系，针对管理人才、技术人才、技能人才等分别制定了成长规划；不断优化“选育用留”机制，激发各类人才内生活力，畅通人才成长通道；大力推行技术人员积分考核管理办法，强化考核结果的运用，让有为者有位，让实干者实惠。

除此之外，公司连续连续7年组织开展职工创新成果征集评选，以及“五小”金点子及合理化建议等活动，不断激发职工创新创效潜能。同时，积极推进班组长素质提升工程，按照“内培+外培+自学”相结合的方式，进一步提升业务能力和综合素质。扎实开展技术比武、技能竞赛、岗位练兵等活动，通过以赛促训、以赛促培，让一线职工强素质、提能力、展风采。

（劳动者报全媒体记者 苗莹 通讯员 李晓东）

来源：中工网