徐州普达工程科技有限公司
企业介绍
企业成立2021.10.26，许可项目：房屋建筑和市政基础设施项目工程总承包；建设工程施工；建筑物拆除作业（爆破作业除外）；建筑劳务分包；建设工程设计；施工专业作业；住宅室内装饰装修（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以审批结果为准）一般项目：科技推广和应用服务；对外承包工程；园林绿化工程施工；金属门窗工程施工；建筑材料销售；机械设备销售；五金产品批发（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
免费培训
企业地址：云龙区绿地商务城OFFICE D19楼
正在招聘
01
律师
薪资待遇： 5000元
职位介绍：
维护当事人合法权益：律师在接受当事人委托或法院指定后，无论是从事法律顾问工作、诉讼代理还是辩护，都应当尽职尽责，为当事人提供较好的法律服务，以维护当事人的合法权益。
维护法律正确实施：律师不仅为当事人提供法律服务，也为社会提供法律服务。律师执业必须以事实为依据，以法律为准绳，确保法律的正确实施。维护社会公平和正义：律师在执业活动中，应当以维护社会公平和正义作为自己的职责，这是建立社会主义法治国家的必然要求。
具体业务范围：律师可以接受自然人、法人或其他组织的委托，担任法律顾问；接受民事、行政案件当事人的委托，担任代理人参加诉讼；接受刑事案件犯罪嫌疑人、被告人的委托或法律援助机构的指派，担任辩护人；接受委托，代理各类诉讼案件的申诉；参加调解、仲裁活动；提供非诉讼法律服务；解答法律咨询，代写法律文书等。
02
一级机电建造师
招聘人数：2人
薪资待遇： 8000元
职位介绍：
1、协助项目经理做好总承包管理工作，使机电专业施工和其它专业施工统一进行计划、部署、指挥、要求、核算;
2、参与机电专业分包的选择、招标及评判工作;
3、承担合同中总承包负责的机电管理责任，执行公司总部对专业管理的经营、技术、方案的要求，完成专业施工任务和对业主的承诺;
4、组织编制机电施工方案及进度计划，负责机电施工中工期、质星、消防、环境保护、职工健康、安全防护等方案、计划的审核，对机电施工的质量、工期和安全负领导责任;
6、负责机电物资供应计划的审定，参与重要机电设备的选型及谈判;
7、负责组织编制机电工程运营成本的实施计划及机电专业效益目标的实现计划;
8、负责与设计、监理、业主协调有关机电方面的施工、变更事宜。参加监理例会和业主协调会，协调其他专业施工与机电施工中的交叉配合;
9、组织进行机电专业变更洽商、索赔工作的管理和审核，报业主和监理确认。协调各系统及专业的`竣工验收工作;
10、负责对施工现场存在的质量、安全、文明施工等方面的事故隐患和问题进行检验和整顿;
11、完成领导交办的其它工作。必须具有一级机电建造师证书+B证。
03
土建、安装预算员
招聘人数：2人
薪资待遇： 8000元
职位介绍：能独立建模，能独立套价，土建安装配合成本总完成交代的工作。安装专业优先，能出差，单休。土建预算职责 编制工程项目的预算成本：负责编制工程项目的预算成本，辅助编制投标文件，确保工程成本相关费用目标计划的实现，完成预算指标。合同评审和工程进度管理：对工程合同进行评审，严格把关合同价及付款方式；了解项目施工过程，有施工现场经验，能及时发现并办理洽商变更。预算编制和审核：负责编制项目日常预算商务管理工作，包括投标预算、施工图预算、成本预算、分包及材料招标文件编制等。合同管理和结算：组织内部分包及材料招标实施，配合外部专业暂估工程招标；跟踪分析合同执行情况，办理合同结算；工程产值申报及回收工程款，办理洽商预算、办理竣工结算。安装预算职责 工程量计算和预结算：根据图纸及洽商变更及时准确计算工程预决算量，并与施工单位核对确认，合理维护公司利益。合同管理和成本控制：严格审查合同及涉及专业内容的工程造价控制的条款，掌握合同执行情况，按流程办理工程款支付手续。技术变更和签证管理：施工过程中要及时收集技术变更和签证单，并依次进行登记编号，及时做好增减帐，作为工程决算的依据。竣工决算：正确及时编制竣工决算，掌握预算成本和实际成本，确保决算的准确性和及时性。
04
一级建造师
招聘人数：2人
薪资待遇： 8000元
职位介绍：
一、负责优化施工组织工作，领导安全文明施工，组织实施本项目质量计划，确保满足合同要求和实现质量目标。
二、负责组织各种资源完成本次项目施工合同，对工程质量、施工进度、安全文明施工状况予以控制。
三、主持召开项目例会，对项目的整个生产经营活动进行组织、指挥、监督和调节。
四、负责按公司相关规定建立、健全本项目的劳务管理体系。负责组织对进场劳务作业人员的安全、质量、普法和维权培训。
五、全面掌握劳务队伍的施工人数和人员技能情况，不能满足施工进度要求时，负责组织劳务队伍的人员调整和调换。
六、定期做好合同外增减项、变更、洽商、施工现场临时派工及停工、窝工等现象的签认、结算工作。
七、妥善解决项目部和劳务队伍之间的各类纠纷，坚决杜绝施工队聚众闹事现象的发生，确保施工生产顺利进行。具有一级房建 建造师证书，人证必须合一， 40岁以下，可出差，安装优先，男性优先。
05
资料员
招聘人数：1人
薪资待遇： 5000-6000元
职位介绍：负责工程项目资料、图纸等档案的收集；对各种工程资料进行科学的规范的编号、登记、复印；负责管理好有关工程技术资料的归档保存和借阅管理，并按有关工程技术资料的重要性进行分类，及时清理作废资料不被误用。负责建立施工资料收集台帐，进行施工资料交底；负责施工资料的往来传递、追溯及借阅管理；负责提供管理数据、信息资料。负责工程项目的所有图纸的接收、清点、登记、发放、归档、管理工作；收集整理施工过程中所有技术变更、洽商记录、会议纪要等资料并归档；负责备案资料的填写、会签、整理、报送、归档；负责工程备案管理，实现对竣工验收相关指标作备案处理。负责与总包公司、监理方及公司有关部门的资料收发、借阅，并办理签收手续；负责与相关部门的档案移交工作。负责定期清理工程档案，合同、资质和建设、规划、国土等主管部门审批原件，及时移交公司档案室存档；负责定期整理工程档案，对工程各阶段的验收资料进行及时跟进完善及工程竣工备案工作；负责往来函件、图纸、变更的及时发放；对部门例会的会议纪要的整理工作。
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