近日，以“稳中求进，抓好内部治理；守正创新，加快数智转型”为主题的中通云仓科技2025年度工作会议在杭州总部隆重召开。总裁胡向亮（附子）、执行总裁姚慧力（灵芝）出席会议，总部一二级部门长、大区负责人与二级部门负责人、 各省（市）公司负责人、总部全体在杭员工、优秀员工代表等相关人员参会。
01总裁年度工作报告
会上，附子先生用“非常不简单、非常不容易、非常了不起”三组词总结复盘了公司2024年整体工作，对取得的成绩表示肯定，对存在的问题进行指导。同时，他围绕着内部治理、人力资源、数智升级、健康经营、企业文化、业务板块目标等方面对2025年重点工作进行部署规划。
附子先生要求优化组织架构、业务结构、业务流程，转变工作作风与思维观念，全面提升公司管理水平；做好人才引进与培养，建立科学的人才评估与培训体系，强化人力成本管控，推进公司人才梯队建设；加快研发升级数智化管理工具，全面运用智能技术与设备，助力公司降本增效；完善各项管理规范制度，加强安全管理与风险管控，确保公司健康运营；丰富完善文化项目，全方位推动企业文化建设；明确各业务板块的定位与目标，提升公司整体业务质量。
最后，他以“积力之所举则无不胜，众智之所为则无不成”激励全体员工，在创业路上，要发挥集体的智慧与力量，奋力开创公司高质量发展新局面。
各业务板块讨论会
随后，各业务板块组织召开2025年度工作计划讨论会。大家围绕着年度目标任务进行热烈讨论，为新一年工作开展提供了新思路与新举措。
02各部门年度工作汇报
会议期间，财务、人力、信息、安监、经营等职能中心负责人依次作了年度工作报告。
03签署军令状&安全生产责任书
为强化各大区、各业务板块的安全生产与企业经营责任，会议还举行了军令状与安全生产责任书签署仪式。
签署军令状
签署安全生产责任书
晚宴现场
夜幕降临，华灯初上，会场内热闹非凡。公司2025年度工作会议表彰典礼暨答谢晚宴在杭州宝鼎开元大酒店盛大举办。
表彰典礼上，人力资源中心负责人严军（白通草）宣读《关于表彰2024年度优秀团队及个人的决定》，对2024年度优秀个人与先进省公司进行表彰。各位领导为他们颁发奖杯、证书及奖金，对其表示祝贺。
晚宴伊始，执行总裁灵芝先生致祝酒词，向全体中通云仓家人问好，并致以美好的新年祝福。
现场，全体中通云仓家人觥筹交错、推杯换盏，交流着一年的工作记忆与点滴收获。伴随着激情四溢的音乐，一轮轮的文艺表演与互动抽奖轮番上阵，为晚宴带来别样精彩。
内生动力促发展，同建共享创未来。2025年又是一个全新起点，中通云仓科技必将以逐梦者与奋斗者姿态，乘风破浪勇争先，涌奔向前立潮头。
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