新春伊始，新兴能源科技公司以“开局即决战、起步即冲刺”的干劲，敢作善为抓落实，以“党员为核 管理网格化”为抓手，发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，全体干部职工凝心聚力，锚定元月开门红之目标，携手并肩，不断超越自我、冲破藩篱，多项关键指标全线飘红，圆满完成元月开门红目标，为全年的发展开了个好头，奏响了高质量发展的激昂序曲。

全员思想大解放，使能源科技成功破解了制约生产的难题，职工工作热情高涨，部门间协同配合顺畅高效，为长远发展奠定了坚实的思想基础，推动能源科技以昂扬的姿态，向着更高的目标奋勇前行。

深化改革，点燃发展“新引擎”。市场化选聘，注入源头活水，激发人才活力。2024年11月初，能源科技在公司市场化选聘的大潮中勇立潮头，面向基层管理人员开展的选聘活动，19个关键岗位的开放，不仅是对内部人才的深度挖掘，更是对企业活力的一次有力激发。选聘工作的成功，不仅为能源科技注入了新的人才血液，更为契约化管理、差异化薪酬和市场化退出机制的实施搭建了坚实的桥梁。

新型生产经营责任机制，点燃发展“新引擎”。全面、深入且坚定不移地贯彻落实“1173” 工作主线，引入新型生产经营责任机制，是能源科技改革创新的又一关键举措，宛如为企业安装了一台高性能的“动力引擎”。技术创新，铸就发展“硬实力”。生产指标从两年的持续落后到连创新高，经营管理从竞争力不足到解放思想、锐意改革，干部职工从士气低落、疲于应对到人人算账、精细管控……从内到外的蜕变，既凝聚着新领导班子破釜沉舟的决心和勇气，彰显出一系列改革举措的强大效能，更离不开全体党员干部职工勇于担当、积极作为的拼搏精神，推动能源科技成功在激烈的市场竞争中强势突围，迎来发展的崭新篇章，正朝着更高的目标、更广阔的天地大步迈进。

技术创新，铸就发展“硬实力”。能源科技凭借创新驱动，从技术、工艺、管理、数字化等多个维度全面发力，铸就了企业发展的“硬实力”。鼓足职工精气神，凝聚发展“向心力”。

公司全体干部职工始终保持“满格”状态，他们把每一项工作指令都当作“命令”，以高度的执行力去完成；把生产现场当作“战场”，以无畏的勇气和坚定的信念去拼搏。他们分秒必争，不放过任何一个提高生产效率和产品质量的机会，破局每一个“不可能”，全力冲刺开门红。

新兴能源科技的破局之路，是一部充满勇气与智慧的奋斗史。通过市场化选聘、新型生产经营责任机制建立、多维度创新以及党政工团协同等一系列改革举措，实现了从困境到辉煌的华丽转身。

通讯员 宋敏 黄彦霞 索瑞