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新加坡职场人正在经历冰火两重天！

一边是星展银行决定采用AI，准备裁员4000人，另一边新加坡私教月入2.3万新。

图源：海峡海报

新加坡就业市场正在经历剧变，大幅裁员的同时，高薪岗位层出，大家该何去何从？！

受AI冲击，这些岗位正在消失

新加坡

据路透社本周的的报道，星展银行的发言人高博德近期在行业会议上透露了裁员的消息，他说：

“我目前预计，未来三年，我们的员工人数将减少约4000人，即10％。另一方面，人工智能领域将增加1000个岗位。”

图源：路透社

星展银行这次的裁员对象是合约和临时工，且都是可替代性较强的基础岗位。

图源：海峡时报

有网友指出，在所有岗位中，自动化客服、数据分析、风险管控等岗位，是最容易被AI取代的。

此话是真是假？或许从新加坡各大公司近些年发布的裁员公告中能看出一二。

近些年新加坡裁员的企业有这些：

太平船务

2024年11月13日，总部位于新加坡的太平船务（PIL）宣布裁员的消息。

发言人指出：这次裁员并不是为了节省成本，而是一种战略规划。

为了提升运营效率和全球竞争力，公司正在推动更大规模的自动化和人工智能（AI）技术应用。

另外，发言人并未公布具体的裁员人数和岗位。

propertyguru

2025年2月13日，本地线上房地产交易平台PropertyGuru宣布裁员174人，占员工总数的约12%。

文告中指出，未来将专注于核心房地产业务，并集中资源发展新加坡、马来西亚、越南和泰国的房地产市场。而所有不属于核心业务的项目将逐步退出或停止。

商汤科技

外国人工智能公司商汤科技由于经济压力，近些日子也进行裁员，并缩小了在新加坡的办公空间！

商汤科技在重组后专注于生成式AI业务，以增强竞争力。

Tik Tok

2月20日起，TikTok将在全球范围内裁员，其中新加坡也受影响。

一位就职于TikTok的员工在社交平台透露，在这波裁员中受影响的是内容审核部门员工。

各大银行

据彭博行业研究所调查，包括花旗集团、摩根大通、高盛集团等银行，他们的净裁员率平均为3%。

随着人工智能（AI）逐渐取代目前由人类员工执行的任务，预计全球银行将在未来三至五年内裁员多达20万人。

其中，银行的后台、中后台，以及运营岗位最可能面临风险。

据了解，AI对新加坡职场有zhe普遍的影响，其中最容易被AI取代的岗位都有同样的特性，那就是重复性高、低技能，以及流程化、标准化业务。

在所有行业中，容易中招的有：金融业，客服业，基础制造业，甚至是基础的IT行业。（现在的AI已经会写代码了）

随着AI的发展，本地打工人饭碗难保。

网友对此也是议论纷纷：

“还会有更多人，被AI取代”

“和电脑相关的行业，都需要想后路了”

“现在只有靠双手的工作不会被AI取代了”

“只有进修学习才能保住饭碗”

虽然新加坡目前有一波因AI而起的裁员潮，不过对本地的高学历毕业生来说，却是个机会！

根据最新的大应届大学生就业情况来看，2024年毕业生的薪资，涨了！

新加坡大学生更吃香？

新加坡

在新加坡学历的高低与月薪的高低也有一定的联系，近俩月，本地5所大学和理工院都公布了毕业生的就业情况，我们来看对比。

1️⃣新加坡大学毕业生的就业情况：

新加坡5所大学校，近期共调查了1万2500全日制大学生，并联合公布了2024年毕业生就业调查。⬇️

1、从事自由工作的毕业生，从前年的1.5%涨到1.6%；

2、毕业半年就找工作的毕业生，从前年的89.6%降到87.1%；

3、找到全职工作的毕业生，从前年的84.1%降到79.5%；

4、卫生科学、商科和资讯与数码科技系的毕业生，找到全职工作的比率最高。

图源：8视界

关于薪资部分：

找到全职工作的毕业生，中位数月薪从前年的4317新涨到4500新。

另外资讯与数码科技系毕业生的中位数月薪最高，其次是工程系的学生，月薪中位数分别是5600新和4650新。

2️⃣理工院毕业生的就业情况

本地五所理工学院，联合调查了5700名毕业生，并联合发布的2024年毕业生就业调查报告。⬇️

去年有87.5%的理工学院学生在毕业或完成国民服役的六个月内找到工作，比前年低了5.2%。

他们其中有大部分从事部分时间或临时工作的毕业生准备深造或者继续升学。

关于薪资部分：

找到全职工作的毕业生，月薪中位数从之前的2800新涨到2900新。

其中人文与社会科系毕业生的中位数月入最高，卫生科学系，以及资讯与数码科技系毕业生位居第二，月薪中位数分别是3038新，和3000新。

图源：8视界

总结：

虽然大学毕业生和理工院毕业生的就业率都降低了，但薪水涨了。

其中大学毕业生的薪资明显更高，商科、科技和工程这三个行业最吃香。

除了学校的官方调查外，一些网友也在社区讨论自己或身边朋友从事过的高薪行业，其中有不少高薪行业颠覆大家的想象！

揭秘新加坡闷声发财的高薪职业

新加坡

除了公认的医生、律师、银行等传统高薪行业外，咱们身边还有不少高薪行业。

塔吊操作员

“我的工作比较枯燥，但薪水还不错。

只需独自待在100米的高空，配合指挥人员进行安全操作，确保塔吊上的东西不会砸到人即可，月薪可达7000-10000新。”

私人家教

“我是一名有学校教育经验的私人家教，主要为中学生提供家教补习，我的学生中有95%可以获得A。

每小时收费100-150新。补习时间一般集中在放学或者假期，有时候要忙到晚上11点。

一般情况下，能月入1.5万-1.9万新，如果在9月-11月这样的考试期，甚至可能赚到2.3万新。”

碳项目经理

随着全球对碳排放的关注不断增加，碳项目经理（Carbon Project Manager）的职位逐渐重要了起来。

在新加坡，一个碳项目经理的月薪可达1万新，具有丰富经验和高级技能的专业人士甚至可能获得更高的薪酬。

办公室经理

“我的朋友从事办公室经理（office manager ）这个行业，他的工作很轻松，只需管理一间5名员工的办公室，月薪就能超过7000薪！”

丧葬行业

“近些年新加坡似乎很缺丧葬行业的工作人员，总是有招聘信息，并且他们在没有工作的情况下还可以居家办公”

另一边，随着新加坡人口老龄化，国家环境局预计，本地每年的总死亡人数将继续攀升，数字将从2021年的约2万4000人增长到2040年的4万人。

届时，丧葬行业会更加缺人。

由次可见，高薪职业有一定的共通性：

要么是稀缺技能，AI无法替代的个性化服务，如高端教育，高技术行业等；

又或者是政策红利，绿色经济、老龄化催生的新需求等

图源：见水印

如果不想在未来被AI淘汰，咱们就要早做打算，未来可以这么规划：

1）硬件技能：学习更多技能，拿更多证书，提高竞争力；

2）软件升级：与AI协作，学一些数据分析、Prompt工程、AI工具应用；

2） 选择合适的赛道， 从事需要创造力、情感沟通的行业；

昨天，椰子才为大家总结了新加坡未来比较实用的技术课程：

总之，AI淘汰的不是人，而是不会用AI的人。在新加坡，高薪的秘密藏在‘人机协同’的缝隙里。

大家对AI抱什么看法呢？