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建筑业是国民经济支柱产业之一,提供了大量就业岗位。但是由于建筑行业长期存在用工不规范、信息不透明等问题,建筑工人讨薪难、劳资纠纷事件时有发生。
茂名市是我省建筑工人劳务输出大市,因为时常目睹建筑工人讨薪事件,作为一名极具社会责任感的茂名籍企业家,邵伟文萌生了利用信息化和数智化技术规范建筑业用工市场的想法。他带领团队研发出建筑工人智慧管理SAAS平台——华工宝,成功实现了劳务数字化管理。
华工宝具备实时考勤跟踪、工资自动结算功能,有效减少了人工错误,保障了劳务管理和工资发放的透明性与准确性。同时,华工宝还提供在线培训功能,工人可随时进行技能提升和考核,确保劳务人员的专业素质。华工宝还可发挥大数据优势,通过收集劳务数据生成各类报告,帮助管理层做出决策。
邵伟文还希望以华工宝的推广使用为契机,不断提高建筑工人的社会地位,成为受社会尊重的群体。通过工种和岗位培训,让建筑工人持证上岗,成为高素质的产业工人;完善五险一金制度,解决工人的后顾之忧。同时实行灵活薪酬制度,逐步推进日月薪酬制,让建筑工人随时有钱拿,择业更自由。
“建筑工人与其他的社会化劳动力是完全平等的,应受到全社会的重视和尊敬,希望华工宝平台能让中国建筑工人工资有保障,生活有希望、劳动有尊严。”邵伟文在接受采访时谈到。
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