近年来，菏泽永恒热力有限公司党支部深入贯彻落实新时代党的建设总要求，以“党建引领发展、党员带动全局”为主线，围绕企业生产经营中心任务，紧密结合供热行业特点，推动党员在本职岗位、紧要关头、日常生活、网络空间等四个维度发挥先锋模范作用，形成了一支政治素质过硬、业务能力突出的党员队伍。

立足本职岗位，强化责任担当

坚持以“关键少数”带动“绝大多数”，实施党员先锋培育计划，通过设立“党员先锋岗”“党员责任区”“党员突击队”三类先锋载体，激发党员在技术难题攻坚、高效竭诚服务、安全生产经营方面敢于作为、勇于担当，让党徽在供热一线闪耀；创新建立“党员积分银行”制度，将工作业绩、安全生产、服务质量等18项指标纳入党员月度量化考核，每月公示得分情况，年底将积分排名作为评先评优的依据之一，形成“比学赶超”的生动局面；加强党建品牌建设，建立健全“四心一卫士”评选机制，结合党员量化与工作业绩，在全体党员范围内评选出“四心暖民岗”，在部室范围内评选出“供暖小卫士”，并发放桌牌与流动小红旗，接受群众监督。

聚焦应急抢修，保障企业维稳

以党小组组长为队长，主要业务部室党员为队员，建立党员突击队，实行24小时待命，极速响应出击。供暖季期间设立应急值班制度，突击队成员轮流坚守岗位，配备供暖服务车辆，一旦故障警报拉响，确保在短时间内完成集结出发，以最快速度抵达现场，将供热中断影响减至最小；预案先行，模拟实战练兵。非供暖季期间针对管网破裂、设备故障、极端天气等常见突发状况，定期开展实战演练，提升协同作战能力，确保在实际危机面前临危不乱。

融入日常生活，树立模范形象

深化“双报到”机制，组织党员到社区报到，参与垃圾分类、敬老助残等活动，解决居民供热问题；成立党员志愿服务队，到包联社区开展慰问福利院儿童、看望养老院老人、清洁社区环境、交通劝导、植树等志愿服务活动，彰显企业担当与关怀，搭起党群“连心桥”。

抢占网络阵地，凝聚正向能量

依托企业微信公众号，开设“发现榜样”专栏，拍摄榜样宣传片，加大宣传力度，激发党员队伍活力；组建网络舆情引导队，由党员骨干担任“网络信息员”，及时回应群众诉求，妥善处理舆情，维护企业公信力；讲好企业故事，坚持站位、突出实效、精准传播，利用网站、微信公众号等新媒体平台及时发布供热常识、工作动态，展示公司发展成就和服务社会成效，弘扬公司良好的企业文化和社会形象。