当地时间5月21日（周三），美国陆军宣布，针对因性别焦虑症（Gender Dysphoria）而服役的士兵，正式启动两阶段的退出流程。这项举措被视为对总统特朗普军事政策的一次延续和深化，其核心目标是强化军队战斗力、提升部队整体作战准备水平。

据福克斯新闻5月22日获得的一份由陆军部长丹尼尔·德里斯科尔签发的备忘录显示，该分阶段退出机制已进入实施阶段，首期自愿申请截止时间为今年6月6日。

这意味着，距离时间节点只剩下不到两周时间。

一、士兵可主动申请退役

在第一阶段中，已被诊断患有性别焦虑症或有相关病史的士兵，可以选择自愿申请退役。

据陆军发言人向媒体透露，这一阶段的核心在于为士兵提供选择权，让那些认为军旅生活不再适合自己的士兵主动提出退役请求。

当士兵决定自愿申请退役时，他们需要首先通知直属指挥官，随后由指挥官向上级报告，以正式启动退役流程。

对于达到服役年限的士兵，他们将有资格获得自愿退役金，金额可能是正常退役补偿的两倍。那些未达到规定服役年限或因行政问题被调查的士兵，则无法获得这项福利。

如果士兵因违反《统一军事司法法典》（UCMJ）而面临纪律处分，他们的退役可能也不会被认定为“荣誉退役”。

陆军方面表示，即使是未能获得额外退役金的士兵，在离开军队后仍然能够享受一定的福利保障。发言人强调，政策的核心在于平衡军队的战备需求与个人权益。

二、强制退役即将启动

6月6日第一阶段结束后，陆军将进入第二阶段，即“非自愿退役”阶段。

对于未在第一阶段主动表明身份或申请退役的士兵，陆军将采取新的手段进行识别。

发言人透露，军方计划通过查阅士兵过往记录来确认其性别相关信息。在此政策实施之前，士兵档案中记录的性别信息通常为出生时的性别。

一旦确认身份，相关士兵将被强制性启动退役程序。

陆军表示，不管是第一阶段或第二阶段，所有士兵都将受到“尊重与尊严”的对待。发言人特别强调，这是军队对每一位服役者的基本承诺。

三、政策背景

这项政策的出台并非临时起意，源自特朗普签署的一项名为《优先考虑军事卓越与战备状态》的行政命令。该命令明确要求国防部重新审视并优化现有政策，以确保军队保持最高水准的战斗力。

国防部长皮特·赫格塞思迅速响应，发布配套文件，详细列出了五角大楼为落实总统令所需采取的具体措施。陆军此次推出的两阶段退出机制，正是改革部署中的重要一环。