今年以来，民勤县深入贯彻落实省市关于稳岗就业工作部署要求，聚焦经营性收入、工资性收入、财产性收入等4类收入，精准分析增收因素，大力实施就业创业质量提升、根治欠薪全面攻坚、乡村振兴就业帮扶等“六大行动”，全力推动居民收入实现稳定增长，助力县域经济争先进位。

促输转、兜底线，千方百计强就业。坚持把劳务输转作为富余劳动力持续稳定增收的重要途径，不断创新劳务输转形式，综合运用政府引导、劳务派遣、有组织输转等有效方式，促进城乡富余劳动力输转就业。今年以来，累计输转城乡富余劳动力4.36万人，创劳务收入4.23亿元。持续发挥公益性岗位“兜底线、解急难”作用，着力优化开发公益岗位，推动农村剩余劳动力家庭成员实现稳定就业。2025年截至目前城镇公益性岗位在岗310人，乡村公益性岗位540人。

抓培训、送技术，按需赋能稳就业。坚持以“需求导向、产业主线、分层实施、全程培育”为遵循，全面优化整合培训资源，紧紧围绕市场、企业培训需求和劳动力愿望，扎实开展电焊工、中式烹饪和面点、康养类等重点工种培训，加快培育一批有文化、懂技术、善经营、会管理的高素质农民队伍，切实以技能培训促进群众就业增收。2025年完成劳动力职业技能培训560人。

搭平台、优服务，精准对接保就业。坚持以春风行动等公共就业服务活动为契机，持续强化政企对接，精准开展线上线下就业招聘活动，连续推送就业招聘信息，常态化开展抖音直播带岗，力促居民群众稳定就业。通过“民勤人社公众号”发布招聘信息31期；开展线上线下招聘会26期；抖音直播带岗22期，线下招聘会4期；推荐就业岗位4.2万多个，确保农民工、脱贫户劳动力、残疾人等各类群体稳定就业增收。

强扶持、保落实，多措并举促就业。严格落实乡村就业工厂(帮扶车间)吸纳脱贫劳动力就业奖补政策，全力扶持建成的11家乡村就业工厂(帮扶车间)转型升级，鼓励引导就近就地吸纳乡村劳动力尤其是脱贫劳动力实现稳定，推动吸纳就业人数稳中有增。用足用好创业贷款政策，持续扩大创业担保贷款政策的知晓率和覆盖面，积极鼓励发展新就业形态，支持多渠道灵活就业，审核发放创业担保贷款337万元，扶持创业人员25人，吸纳带动就业63人。

民勤县通过稳岗扩岗、强化服务保障、推进技能培训，不仅稳定和扩大了就业，还为企业发展营造了良好环境，促进了产业升级，为县域经济高质量发展奠定了坚实基础。未来，民勤县将持续发力，不断完善相关政策与措施，推动经济社会发展再上新台阶。（记者：聂兵远）

编辑：李玉红

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