乡镇这一级的消防到底怎么干，这里面的队伍怎么建设，人员怎么管理和给予爱护，任务怎么分配，责任怎么分担……，这还是要认真分析和考量一下的。这是一名在乡镇消防综合治理中心工作的网友，他发来的几句话，供大家思考和讨论：

我是大部队转业的，安排工作的时候到县里面的，分的单位叫做消防综合治理中心，部门是县直属单位，工作模式是派驻到各乡镇，我们的中心主任是县一级消防救援大队的大队长。

我也不是偏向于哪一方讲话，或者说哪一方沟通，政府这边的体系很成熟，比如说事业编制人员可以考取执法证两人带队去检查，流程都很成熟，并且鼓励大家去考执法证，但是在消防这边是定义辅助执法，说白了就是辅警的工作，

消防这边不提供任何帮助，我一个人被派驻到乡镇工作，一开始的文件说要再给个文员一起干，但这么长时间了，都一年多了，一点动静都没有，这些工作也不是我一个人能完成的，也不是我这个角色能完成的，比如破窗拆网，去检查督导企业或者其他场所，我干工作说白了就是违法，现在司法上也跟我讲了，要守法，不要去下面排查之类的，因为现在要搞营商环境，去哪里都要先亮执法证之类的，我也没有，但是工作就是压你个人身上，就是部队那一套，他不管，只管下命令。

太多需要沟通的问题，没有人管，一开始确实是想着投入到消防的大家庭，而且自己也是当兵回来的，感觉应该没有障碍，但是他真的不是部队，起码跟现在的部队差太多，不跟其他部门搞关系，太独立了，其他部门也不想搭理咱们这个系统。真的，有点干不动了，所有的都是自己花钱上班去让工作运转。

我们这个单位就是四不像，没有归属，政府推，消防推，已经快要彻底摆烂了，谁说都是好好好，但是我也不会违法的去做工作。

还有一些推责的事情，我们派驻到乡镇，大队这边就是不停的给活，什么都要插一手，什么都不担，一干活就是中心和大队是一家，一出事，就是你们检查不实，要压责任。政府这边对我们挺好的，也说了，你们事业编又不牵扯什么，不会让你们担责的，那么多公务员也轮不到你身上。

所以我就在想我们这种单位存在的意义是什么？是消跟防分开？还是纯粹的背锅单位。

没有权利，责任给了不少。我现在也就一个原则，谁让我背责，我就拉着谁去司法，去纪委，去书记县长办公室好好聊一聊。

差不多就这些，很多细节没法讲，讲的太多显得我刻意了，现在也说了一些不该说的话，也衷心希望消防这个大家庭早日找到自己的定位，越来越好。

乡镇的消防队伍，这里面的人，他们目前好像是双重管理的。编制在地方，人的使用和管理在消防，他们也需要有人关心，也要解决有关的问题，比如执法证的问题，比如业务培训，比如成长进步和福利待遇等，队伍的凝聚力和战斗力，是需要靠很多细节来建设的。

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