为进一步推进廉洁合规文化建设，增强员工廉洁从业，合规履职意识，防范案件风险和违纪违法事件的发生，工行安康南环路支行从当前实际情况出发，持续开展警示教育活动，通报金融系统典型违纪违规案件的危害和后果，告诫员工时刻保持廉洁合规工作作风，努力营造清正廉洁的工作氛围，不断增强员工“知敬畏、存戒惧、廉洁从业”的思想意识。

一、通报典型案例，寻找自身不足。该行组织全体员工学习陕西风控周报，通报典型案例，对照规章制度剖析案发过程及其后果，警示员工要敬畏党纪国法行规，明晰红线底线，并结合实际积极反思，以案为鉴以案促改，进一步强化风险防范和合规意识，在日常工作中自觉遵规守纪，警惕违纪违规违法犯罪行为。

二、强化政治纪律意识，提升政治素养。该行在开展合规专题培训中增加党纪教育课程，涵盖合规操作、职业道德、遵纪守法等方面，不断提升员工的业务素质和风险防范能力。同时，学习工银研修中心案例警示短视频，拓宽员工的视野，加深对清廉合规文化的理解，增强员工的规矩意识和纪律意识。

三、分享学习心得，落实制度规定。该行组织员工围绕清廉文化建设、依法合规经营开展座谈讨论，让员工分享经验，互相学习借鉴，分类梳理问题，探讨解决方法，让遵规守纪、依法合规经营、优质高效服务意识入心、入脑，帮助员工树立正确的人生观和价值观。

四、加强事后监督，确保工作成效。该行建立学习监督机制，对员工的学习情况和日常工作会议纪录进行监督检查，及时发现和纠正不合规行为，将学习成果转化落实到日常的工作当中，形成合规守纪的良好氛围。

文/杨光婷 编辑/陈国伟