你要愿意给别人打工，就必须解决这个问题，事实上大多数人必须靠给打工生活……

职业素养包涵了良好的职业道德，正面积极的职业心态和正确的职业价值观意识。

在职场，职业素养是非常重要的，是一个成功职业人必须具备的核心素养。那么，提升自身的职业素养，我们应该从哪方面做起呢？

一、锻炼自己的心智
1、虚心和接纳
听得进别人的话语；充分吸取前辈的经验和教训；融入你的公司和团队。
2、 吃苦与付出
名言警句：
"吃得苦中苦， 方为人上人" ； "天下没有免费的午餐，一分辛劳一分收获"； "从来就没有什么救世主，全靠我们自己"。

你不会一离开学校就有百万年薪；你不会立刻成为拥有移动豪车的副总裁。而这两者你都必须靠努力赚来。

3、正确面对竞争
竞争无时无刻不在，丢掉幼稚和幻想，武装自己，投入到轰轰烈烈的竞争中去！
人生是不公平的，习惯去接受它吧。 这个世界不会在乎你的自尊，这个世界期望你先做出成绩，再去强调自己的感受。

4、必须重视协作
职场是团队协作的职场，成功是团队的成功，做一个受团队欢迎的人！

5、做事方法
不为失败找借口，要为成功找办法。从错误中学习提升，在奋进中找成功方法。

二、提升沟通能力
1、倾听别人的经验和教训；让别人倾听、赞同、跟随你，建立、保持亲密的友谊关系。

关注分裂、分离，视群体活动为社交性质，对他人主动给予帮助。

调动别人的激情，对他人产生强烈影响或说服别人服从。

2、建立良好的人际关系。人脉就是资源，人脉就是力量，人脉就是变相生产力，人脉积累和人脉资源已经成为个人事业成败、公司成就多少的关键性因素。

三、持续学习，拥有强烈的进取精神
1、人的知识只能是学习而来，只有学习才能获取力量，获取持续的竞争力。

人生不是学期制，人生没有寒假，没有哪个雇主有兴趣协助你寻找自我，请用自己的业余时间做这件事吧。电视上演的并不是真实的人生，现实人生中每个人都要离开咖啡厅去上班。

2、要有强烈的内驱力。有成绩的人都有强烈的成就欲望，非凡的进取精神，而且，这些人的成就欲望都是长期的、持久的！

四、提高计划执行的能力，培养总结习惯
1、计划、规划能力是确保个人和组织成功的前提，有目标才能有努力的方向，有导向才能确保成果的达成。

2、执行力是个人和团队目标达成的保障，没有执行力，一切的规划都只能是海市蜃楼、空中楼阁。

3、对于总结反省能力。有进步欲望的人：往往敢于审视、批判自身不足，总结以往工作的经验和教训；有剔除自身不足、毒瘤的勇气和能力；有修改自身弱点的毅力。
总而言之，职业素养是靠自己在工作中慢慢培养起来的。

已经2025年了，让我们一起加油吧！