为加强青年教师队伍建设，促进青年教师专业成长，进一步提升学校教育教学质量，6月30日，合肥市双岗小学召开了以“共话成长，聚力前行”为主题的青年教师工作恳谈会。党支部书记、校长朱琍，行政副校长季超，业务副校长李蓉，各部门负责人以及21名青年教师齐聚一堂，围绕教育教学工作展开深入交流与探讨。会议由办公室副主任刘韧主持。

恳谈会上，美术教师郑婷婷结合自身教学实践，从废旧材料利用、绘画公园主题教学以及利用新媒体（如微商模式类比艺术推广）等方面分享了独特的教学思路，展现了艺术教育的创新视角。

体育教师李博文则聚焦体育健康测试与数据管理，详细阐述了如何通过科学分析测试数据来优化体育教学，并提出大课间合理活动方案，以提高学生身体素质和锻炼积极性，同时分享了提升体育教学业务水平的方法与经验。

英语兼科学教师曹玉贤分享了自己在教学中的有趣发现——学生在主课上表现相对被动，但对科学实验却充满热情。她提出应根据学生兴趣特点，优化教学方法，激发学生在各学科中的学习动力。

汤晶晶老师分享了撰写数学论文的经验，梳理新教辅资料的心得，以及参加班主任基本功大赛的收获与反思，强调了教学研究与班级管理能力并重的重要性。

在老师们发言结束后，大队部孟老师感慨道，青年教师应始终保持对教育事业的敬畏与热爱，勇于尝试新的教学方法和理念，不怕失败，在实践中不断成长。

刘主任针对学校宣传工作，提出新闻写作的规范要求，强调新闻稿的准确性、时效性和可读性，并提醒老师们在拍摄教学活动照片时尽量保留原图，及时打包整理，以便更好地记录和宣传学校的教育教学成果。

总务处陈主任就教学设备维护、教学环境优化、班级安全卫生管理及资源合理利用等方面做出工作说明，承诺将为教师教学和学生学习提供坚实的后勤保障，打造安全、舒适、高效的教学环境。教导处杨主任对青年教师的职业发展提出建议，鼓励大家明确个人职业发展目标，积极参与各类教学研讨和竞赛活动，提升班级管理能力，对待学生要有足够的耐心，并密切配合学校的课程调整与改革工作，不断提升教学质量。

季校长指出，教育教学是学校的基本任务，鼓励青年教师积极参与打课赛课等高级目标活动，以赛促教，提升专业能力。同时，强调师德师风建设的重要性，希望青年教师多向经验丰富的老教师学习，加强沟通交流，不断提高自身师德修养。

李校长则以“困难即挑战”为主题，激励青年教师牢记教育使命，在业务上深耕细作，提升教学质量。她表示，学校将全力支持青年教师的发展，为大家提供更多的资源和平台。

最后，朱校长对本次恳谈会进行总结。她充分肯定了青年教师们发言的务实性与建设性，强调青年教师是学校的未来和希望，学校将持续关注青年教师的成长，为大家创造更多学习和发展的机会。她希望青年教师们能够肩负起时代赋予的教育重任，不断提升自身素质，为双岗小学的教育事业发展贡献更大的力量。

此次青年教师工作恳谈会，为双岗小学的青年教师提供了一个交流经验、分享心得、解决困惑的平台，进一步增强了青年教师的凝聚力和归属感，也明确了今后的努力方向。相信在学校领导的关心支持下，在全体青年教师的共同努力下，双岗小学的教育教学工作将迈向新的台阶。