江苏盐城优*人力资源有限公司，派遣到盐城合*电梯部件厂上班期间发生工上缝了两针，劳务公司未给上报人社局“工伤”，只给交了份商业险，误工费病假工资全然不解决。

第三方派遣也应该为员工缴纳工伤险，发生工伤员工可以尝试与用人单位进行协商，要求其依法支付工伤赔偿。协商不成时，可以向劳动局寻求帮助。

盐城多数人力资源都存在违规行为，不签订劳务合同、可口劳动报酬、未依法缴纳养老医疗保险等。

未缴纳工伤保险并且发生工伤，这笔费用就需要用人单位或派遣单位承担这笔费用。

说白了，为什么这么多人力资源明知违规，还在明知故犯？就是因为劳动行政部门的管理缺失，才造成盐城人力资源市场的乱象。

来源 方圆观察