2025年上海的企退人员，工龄能达到35年，养老金是不是就能领5000元了呢？
在上海办理退休的人员，因为当地的养老金计发基数已经超过1万元以上了，所以对于大多数企退人员来说，假设工龄能够达到35年以上的话，那么所领取的养老金一般都是不低的。
就像近期有一位上海的朋友和我分享说，他是在企业单位办理退休的，自己的工龄能达到35年了，再加上他的退休地是上海，养老金计发基数有占有一定的优势，那在这种情况下，他的养老金是不是就能领5000元了呢？
根据他的缴费数据，在工龄和养老金计发基数都占优势的情况下，那么养老金能否领到5000元的关键，就在于个人的平均缴费指数了。
因为他的工龄只有35年，加上又是在企业单位工作的，养老保险开始缴费的时间比较早，所以在2025年办理退休的话，可认定的视同缴费年限其实是并不高的，大概都是在5年左右的，那在视同缴费年限比较低的情况下，即便是退休地的养老金计发基数超过1万元了，所计算出来的过渡性养老金也并不是太高的，大概也是在500元左右了。
所以能领到5000元养老金的关键，还是在于基础养老金水平的高低和个人账户养老金。
他总共的工龄能达到35年，再加上上海的缴费基数又比较高，所以他可累积的个人账户余额大概就是在10万元左右了，所以他的个人账户养老金就有720元。
那在这种情况下，想要领取5000元的养老金，基础养老金的水平就必须接近4000元才有可能会实现的。
这里咱们先按照平均缴费指数为0.6来估算，最终的基础养老金大概是在3400元左右的，而整体的养老金水平是在4600多元的。
所以在平均缴费指数为0.6的情况下，工龄能达到35年，最终的养老金水平是达不到5000元的。
那咱们把平均缴费指数提高到一来估算，基础养老金的水平就提高到4200元了，再加上个人账户养老金和过渡性养老金，最终的养老金水平就预估在5500元左右。
所以咱们来看，如果退休人员的平均缴费指数能够达到一的话，那么整体的养老金水平确实就能有5000元了。
总结来说，在上海办理退休的企退人员，工龄能达到35年的话，并不是所有人的养老金都能够达到5000元的，还需要看平均缴费指数能否达到一以上才可以的，如果平均缴费指数值在0.6~1之间的话，那么领取的养老金大多都是在4000元到5000元之间的，想要超过5000元的水平，还是需要平均缴费指数能够超过一才可以的。
但是不管怎么说，因为上海的养老金计发基数比较高，所以在计算养老金时，本身所占的优势就比较大，那在这种情况下，最终的养老金待遇一般都不会太低的。
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