本轮军改前，符合条件的军官自主择业，成为安置方式之一。

据网上搜索，2001年，我国开始实施军转干部计划分配和自主择业相结合的安置方式，实施若干年后，全国大约有 30 万自主择业退役军官，后被逐月领取退役金等安置方式所取代。

有的网友问，自主择业军官，为何大多创业成功？有的投身商海成为老总，有的被大公司招聘为高层管理人员。笔者认为，主要有以下4个方面的原因：

一是自主择业军官至少是营级以上，达到一定的服役年限，在部队十分优秀，回到地方创业有望能够成功。

二是自主择业军官有稳定且较高的保底收入，根据级别，每月一两万元不等，生活没有后顾之忧，能够轻装上阵，全身心投入创业，哪有不成功之理？

三是对于自主择业军官二次就业或创业，地方政府有扶持优惠政策。

四是自主择业军官经过部队多年的锤炼，忠诚可靠，吃苦耐劳，军政素质高，到哪个地方都受欢迎。

当然了，自主择业军官由于在部队工作时间较长，与社会严重脱节，社会经验缺乏，创业投资一定要谨慎！多征求社会阅历多的亲朋好友建议，莫把半辈子辛苦积下的家底打了水漂。