拼命地做着眼前的工作,回到家后筋疲力尽,躺在床上动也不想动,不知不觉就睡着了。相信这是很多在职场中拼搏的人所具有的常态。每天忙忙碌碌,却总是得不到上司的垂青。其实"忙"和"高效"并不能划等号,只有后者才是有意义的。如果你整天只是被忙驱使着,不妨试着把忙碌与提高效率联系起来,这样每天的工作就会变得更加轻松。
1.擅长设定目标
没有目标就去努力会让你走很多弯路。能高效率行动的人,不仅要考虑做什么好,还要考虑为什么要这样做。也就是说,要有长期的目标,不断地朝着与之相连的短期目标努力。正因为有很大的目标,才能清晰地知道下一步该怎么做。所以效率高的人在做事情之前都会先设定好目标,当你明确自己的目标之后,集中力也会相应提高,也就能更好的开始行动。
2.会为达成目标制定计划
当目标设定好之后,接下来要考虑的就是具体怎么做,所以这个时候制定计划就成为了重中之重。目标让你具有方向性,遇到困难时也不会轻易迷失和茫然。那么计划就是动力,只有制定好详细的计划,并且去一步一步的完成,才能取得真正的胜利。谁都可以有目标,但是能否到达目标则要取决于你是否制定了计划。
3.自信+乐观
一次的努力很容易,但是长期坚持的努力却很难,这需要有莫大的毅力和持之以恒的精神。有所成就是一条很长的路,因此不仅仅是努力,相信自己的能力,坚定自己的信念是很重要的。此外前进的道路不可能一帆风顺,遇到困难不被打垮,不产生自我怀疑,能够保持乐观的想法也是不可或缺的。
4.有行动力
成功和失败的决定性因素很多,但有些人总是喜欢把原因归结于运气。当然,我不否认运气的确有一定的影响。但是能够高效率工作的人,根本就不必担心运气。
因为他们相信凭着自己的努力能够改变命运,成功是自己努力的成果。并且如果失败,也是自己不够努力所产生的结果。比起担心看不见摸不着的运气,不如想想怎样才能达成目标。只要自己行动起来,坚持下去,无论怎样都会往好的方向去改变。
5.能够发现并关注新事物
如果太过执着于目标,反而会忽略掉周围的很多事情。有时忽略了新的东西、有时忽略好的机会……。虽然很忙,但能高效完成工作的人,在工作之余,还会学习新的东西,引入新的尝试。 他们因为经常摸索有没有更好的方法,会不断提升自己的个人能力,从而形成更强大的竞争力。
6.成为周围人的榜样
最好的团队,就是成员们能够互相帮助的团队。正因为团队成员"为了团队可以做出牺牲"的想法,才能够产生好的结果。所谓取得优秀成绩的公司,是指重视团队合作,每个成员都能把握自己的作用,制定目标的公司。
而且最重要的是,在大家共同努力下得出的结果是最有意义的。为了让团队有凝聚力,你自己要以身作则。如果想有效地工作,首先要尽最大努力引导周围的人,因为这也关系到你的成长。
7.让明确的目标帮助自己做出决断
我曾向南航的CEO询问了"快速做出决断的方法"。结果很简单,就是每当有什么问题时,他都会说:"这是本公司持续保持低价格所必需的吗?如果有必要就做,如果没有必要就不做。"所以能高效工作的人做出决断时,每次都会提出同样的问题,通过明确目标来帮助自己快速决断。如果方向性不确定,决断力就会衰退。追求的东西越清楚,决断也就越能在瞬间做出来。
8.避免多任务同时处理
许多研究表明,多任务同时处理是无效的。如果同时进行两件事,两者多半都会半途而废的。高效工作的人,会把精力集中在一项任务上。完美地完成其中的一个任务,再去着手下一个任务。
9.多向你信赖的人寻求帮助
工作高效率的人,会向自己信赖的人寻求帮助。因为信任对方的实力、经验和想法能够快速更好地完成工作。当然尊重对方很重要,为了建立互相信赖的关系,首先要向对方表示尊重。
掌握这9种方法,加以灵活运用,从而把方法真正变成属于自己的方法。这样你也会成为高效率工作的人,从而摆脱"只有苦劳没有功劳"的尴尬局面。
⊙文章来源于网络,如有侵权请联系!
⊙编辑:学习经营管理(微信号:MBA160)
如果您喜欢此篇文章,记得发到给好朋友哦!分享智慧,好运常伴您!
热门跟贴