【平湖一柱第2862期 延退专题】

按照新退休规定，副高职称以上女教师，2025年1月1日后退休有5种退法：

一是55~55+区间内弹性提前申请退，二是55+申请退，三是60~60+弹性提前退，四是60+正点退，五是60+~63+区间内弹性延迟退。

5种 退法 养老金各能领多少呢？下面我们看一个案例感觉下一。

坐标：内蒙古，出生年月:1970年9月，参工时间:1990年7月，

职称:副高6级，截至2025年6月，个人账户养老金储额75483。

现月缴养老保险金811

视同缴费年限2014年9月-1990年7月=24年3个月，即24.25年。

内蒙古过渡性养老金的过渡系数是1.2。

【退法1：55岁提前申请退】

是2025年9月，教龄是35年3个月，即35.25年。计发月数是 170。

【退法2：55+申请退】

延迟3个月，2025年12月，教龄是35年6个月，即35.5年计发月数是 168.5。

副高六级，35年教龄，视同缴费指数约是1.641

【退法3：60提前退】

2030年9月，教龄是40年3个月，即40.25年，计发月数是139。

视同缴费指数约是1.811

【退法4：60+正点退】

延迟18个月，61岁6个月退休，即2032年3月，教龄是41年9个月，即41.75年。

计发月数是128.5。视同缴费指数约是1.837

【退法5：63+延迟退】

是64岁6个月，即2035年3月，教龄是44年9个月，即44.75年。

5种退 法 养老金分别是：

【55提前申请退】=3593.18+ 3905.73+ 453.56+ 680.34=8632.82

【55+申请退】=3615.32+ 3905.73+ 472.04+ 708.06= 8701.16

【60提前退】=4873.86+ 4996.50+ 943.14+ 1414.72= 12228.22

【60+正点退】=5209.76+ 5146.69+ 1145.86+ 1718.79=13221.10

【63+延迟退】=6279.83 +5878.81+ 1747.42+ 2621.13= 16527.19

除退休待遇有差别外，在岗时单位每月补贴：住房公积金1000余元，职业年金近千元，还有其他年终绩效奖等。与退休相比，每月平均多领3000元是很正常的事。如果到60+退休，薪级工资每年升档是一定的，若是职称升档成五级，甚至晋升成正高4级，那就更划算了。

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