扬州大学农学院刘巧泉教授团队主要从事水稻品质等重要性状遗传育种研究，主持国家自然科学基金（杰青、优青、重点项目等）和国家重点研发计划课题等项目。团队马斌教授（博士生导师）主要从事水稻、玉米等作物遗传改良研究，获得国家自然科学基金青年基金项目 (B类)资助（2025）。曾获博新计划、中科院特别研究助理、江苏省双创团队资助，现主持国家自然科学基金面上项目、国家农业生物育种重大专项子课题、国家重点研发计划子课题、海南省种业实验室与中种“联合揭榜挂帅”项目等多项科研项目，近年来在Nature Genetics、PNAS、Nature Communications等主流期刊发表多篇论文。

由于开展课题需要，本团队拟招聘优秀博士后和科研助理各1-2名，主要研究方向：以水稻和玉米为研究对象，聚焦作物源库关系、种子发育和品质形成的遗传调控机制研究，重点挖掘关键调控新基因和新位点，构建调控网络，解析作物高产优质性状形成的分子机制，并针对重要基因资源开展分子设计育种改良工作。联系人：马斌，邮箱：mabin@yzu.edu.cn。

一、博士后（1-2名）

（1）应聘要求与工作职责：

1. 具有良好的职业道德和学术素养，身心健康，积极向上。获得博士学位时间不超过3年，年龄在35周岁以下。

2. 具备水稻、玉米等作物遗传学、分子生物学和生物信息学相关研究背景，具有较强的英语文献阅读、口语及写作能力，对本领域基础知识有良好积累。具有生信和组学背景研究经验者优先。

3. 近5年内在相关领域内以第一作者发表高水平论文者优先，并熟练掌握相关理论与实验操作。

4. 工作职责：协助导师指导研究生、管理实验室等日常工作；独立完成博士后课题及项目申报、论文写作、成果产出；协助合作导师完成其他项目申报等工作，以及其他科研相关工作。

（2）薪资待遇：

同扬州大学全职博士后、师资博士后待遇：全职博士后年薪25万，师资博士后年薪30万。依托扬州大学农学院院入选江苏省卓越博士后计划者，年薪不低于45万，支持申报国家博士后创新人才支持计划等各类博士后项目。

学校提供在站租房补贴、直接认定中级职称等支持条件，在站期间发表重要成果者按照学校岗位需要可留任，具体一事一议。

二、科研助理（1-2名）

（1）应聘要求与工作职责：

1. 具有良好的职业道德和学术素养，身心健康，积极向上，具有团队协作精神。获得博士学位或硕士学位时间不超过2年，年龄在30周岁以下。

2. 具备水稻玉米等作物遗传学、分子生物学和生物信息学相关研究背景，具有较好的中英文献阅读及写作能力，对本领域基础知识有良好积累。具有生信和组学背景研究经验者优先。

3. 近5年内有相关领域科研论文发表者优先，掌握常规遗传学以及分子生物学理论及实验操作。

4. 工作职责：参与相关课题研究并协助导师指导研究生、管理实验室等科研工作；协助导师负责财务报销、经费管理等日常工作；协助导师完成项目申报、结题等工作，以及其他临时的科研相关工作。

（2）薪资待遇：

参照扬州市劳务待遇，提供富有竞争力的薪资待遇（3500-5000元每月，具体根据工作经历与实际能力确定最终待遇），另支社保等保障，表现优异者可考虑读博，名额有限。