“医疗卫生单位职工能否从事副业？”这一话题备受关注。现实中，“揽私活”“赚外快”、违规兼职取酬者也不鲜见。公职人员违规兼职取酬是典型的“既想当官，又想发财”，不仅违纪违法，催生权钱交易和利益输送，更严重破坏社会公平正义，带来的后果不容小觑。
中央纪委国家监委明确，公职人员开展副业需严格遵循《中国共产党纪律处分条例》和《中华人民共和国公职人员政务处分法》等相关规定，并结合所在单位的管理制度及副业性质综合判定。总体来看，有6类情形需特别注意——合规与否，关键在这几条“红线”。
一、有偿诊疗“接私活”
踩雷行为：私下承接手术、会诊、体检等收取现金或“感谢费”；擅用医院设备、耗材（如未计费试剂）开展个人业务。
纪律严卡：即使是在患者家中诊疗，若动用单位资源或依托职务影响力，均属违规！
地方加码：多地严管“飞刀”会诊，私自接单=非法行医+职务违纪双重追责！
二、经商办企业搞“私有化”
踩雷行为：开设/参股诊所、药店、医美机构；为亲属医药生意“开绿灯”（如优先采购、泄露招标信息）。
唯一例外：事业单位科研人员经审批可离岗创业，但严禁从事管辖领域相关经营！
惨痛教训：某医院后勤处长妻子开公司接本院项目，处长因“默许亲属谋利”遭双开！
三、有偿中介“卖患者”
踩雷行为：以“转诊”“推荐专家”为名，将患者引至特定私立机构收取“介绍费”；诱导购买指定高价药品耗材。
行业红线：《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》铁律：“转介患者牟利”即视为受贿，不论是否上班时间！
反腐数据：2024年医疗反腐案中，超30%涉及“隐性转诊回扣”，单笔微信转介费可达数万元！
四、违规兼职“踩边界”
踩雷行为：在药企、器械公司任职（如顾问、技术指导）或超范围取酬、拿分红。
高危预警：兼职单位若涉本院采购、监管领域，无论是否取酬均涉利益输送！
典型下场：某药剂科主任任药企“学术顾问”参与推广，被认定“利用处方权谋利”开除公职！
五、“挂证”躺赚？此路不通！
踩雷行为：将执业医师资格证、执业药师证、护士执业证挂靠医药机构收取“挂名费”。
法纪依据：《中华人民共和国公职人员政务处分法》第三十六条：仅“挂名”不履职也属违规营利！
医疗警示：三甲医生证件挂靠民营医院，虽未坐诊仍被党内警告！
六、金融“影子”暗箱操作
踩雷行为：向医药代表高息放贷；利用药品招标、医保政策等内幕炒股；代持医药企业股份。
司法红线：某医保干部泄露集采名单助亲友炒股，按“内幕交易”罪移送司法！
哪些副业是在一定条件下
可以做呢？
01 体力劳动
如跑滴滴、送外卖等，需利用业余时间且不影响工作，且需提前向单位书面报备并获批准。
02 投稿赚稿费
通过撰写文章、小说、散文等，向杂志、自媒体平台或出版社投稿获取稿费。
03 自媒体运营
开通个人公众号、头条号等平台，分享职场经验、生活技巧等内容，通过流量分成或广告合作获得收入，需注意内容不得涉及敏感话题，收入需申报，还不得违反卫生健康委相关规定。
04 专业技能服务
若具备维修、设计、编程等技能，可接小型私活（如家电维修、PPT制作等），需确保服务对象与工作职责无关联。
05 健身/培训教练
若有健身教练、教师资格等资质，可兼职健身房教练或开设线上课程，但需避免利用职务资源招生。
06 农产品种植/养殖
利用业余时间参与家庭农场种植或养殖，销售农产品（如蔬菜、家禽），需注意与工作职责无关联。
注意事项:
避免利益冲突：不得从事与职权相关的营利活动（如管辖范围内企业兼职、经营个体户等）。
报备单位：部分单位要求提前报备副业，建议咨询人事部门。
时间管理：确保副业不影响本职工作，避免因疲劳或时间冲突引发纪律问题。
综合整理自网络
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