社保分为养老、医疗、生育、失业、工伤这五个险种，对“打工人”进行了基础而全面的保障。社保断缴会有什么影响？社保断缴了如何补缴？
社保断缴有什么影响？
社保是我们生活中的重要保障，一旦断缴可能会对养老、失业等多个方面产生直接影响。
养老保险方面，养老保险需要最少累计缴满15年，到达退休年龄时可按月领取退休金。如果参保人员长时间中断缴费，相应的累计缴费时间就会相对较短，个人账户累计储存额会相对较少，最后本人计发的基本养老金也会相对较少；有的参保人员到达法定退休年龄时可能不足最低缴费年限，领取基本养老金的时间也要相应延后。养老保险中断缴费后，社会保险经办机构会保留参保人员的基本养老保险关系，保存全部参保缴费记录，个人账户储存额也会继续计算利息。
医疗保险方面，医保中断期间不能享受医疗报销等医保待遇。中断缴费3个月以内的灵活就业人员，足额补缴欠缴的医保费后，视为连续缴费，欠缴期间发生的医疗费用予以补支。中断缴费3个月以上的灵活就业人员，视为初次参保，等待期（6个月）重新计算，自重新缴费之月起6个月后开始享受医保待遇。
失业保险和工伤保险方面，在失业前连续交满12个月，才可以享受失业金申领待遇。累计缴费年限不清零，已核定出失业金的年限不再计算。工伤保险报销是没有连续缴费要求的，只要缴纳了工伤保险，发生工伤的时候，都可以获得工伤保险的赔付。如果用人单位没有购买的，由用人单位承担责任。
生育保险方面，参保女职工分娩前（含生育当月）生育保险连续缴费满9个月的，可以申领生育津贴。参保职工分娩前连续缴费不足9个月，生育津贴由用人单位支付。分娩之月后（含生育当月）连续缴费满12个月的，职工的生育津贴由生育保险基金予以补支。
此外，在北京，外埠户籍需要连续上满一定年限的社保才能在北京买车摇号和买房（这里的社保只包括五险）。若期间内断缴，则会受到影响。
社保断缴怎么补？
社保断缴了该怎么办？要看是个人原因还是单位原因。
如果是因为离职、换工作等个人原因导致社保断缴的，个人是无法办理补缴的。
但如果因为用人单位漏缴、错缴等原因导致职工社保断缴的，可由用人单位出具相关资料向人社部门提出补缴申请。
如何让社保无缝衔接呢？要注意劳动关系尽量不要长时间中断。与原单位解除劳动关系后，要尽快入职新单位，让劳动关系开始时间不要出现断月。
入职后，要注意原单位办理社保减员和新单位办理增员信息与劳动关系时间一致，保证社会保险费用按时缴纳。
如果已经离职，还没有找到合适的工作，或者想要灵活就业，可以及时到户籍地以灵活就业人员身份参加社保，这样也能让自己的社保不间断。
以北京地区为例，补缴流程网上就能办理>>>
1. 登录北京市人力资源和社会保障局官网，在首页“热点服务”模块，点击“社保网上服务”，进入“北京市社会保险网上服务平台”（https://fuwu.rsj.beijing.gov.cn/zhrs/yltc/）点击“缴费管理”-“单位申报个人补缴申请”模块。
2. 点击“零星申报”，进入零星单位申报个人补缴申请页面。
3. 进入零星申报页面，输入查询信息项，点击“查询”，查询可补缴信息。
4. 选择户口性质，勾选补缴月份，输入缴费工资，上传必要附件后，点击“提交”。
5. 点击提交后，显示缴费预览信息。
这个时候，在缴费预览页面，如果存在不能补缴的情况，点击“不能补缴情况”，查看不能补缴情况。
在不能补缴页面，可点击“导出”，导出失败信息。
6. 确认信息无误，点击“确认提交”。
整合自北京人社微信公众号、北京医保微信公众号、劳动午报等
编辑 马浩歌
校对 张彦君
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