2025年，女性灵活就业退休年龄，到底是50岁还是55岁呢？

对于灵活就业人员来说，缴费金额都是个人全额承担的，而办理退休的年龄男性是与男职工一样的，而女性却是有所不同的。

也正是因为有差异性，所以就有人询问说，2025年女性灵活就业人员的退休年龄，到底是50岁还是55岁呢？

之所以会有这样的一个疑问，就是因为女性灵活就业人员，在按照灵活就业的方式缴费之前是否是属于在岗职工，又或者是按照灵活就业的方式缴费一段时间之后，又重新找了一份工作，那么这个退休年龄就又不一样了。

假设女性灵活就业人员缴费从一开始直到退休都是以灵活就业的方式缴纳的，那么退休的年龄都是为55周岁的。

而如果女性灵活就业人员，在退休前能够认定为女职工的身份，那么退休年龄就可以提前5年，50岁退休了。

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所以这里的关键就是要看女性灵活就业人员能否认定女职工的身份。

不过这里咱们需要注意的是，从2025年起延迟退休的政策实施之后，不管是以女职工的身份退休，还是以灵活就业的身份退休，之前的法定退休年龄都会往后延迟的。

所以既不是50岁退休，也不是55岁退休，如果认定了女职工的身份，那么退休年龄就是每两个月往后延迟一个月。

如果是以灵活就业的身份退休，那么退休年龄就是每4个月往后延迟一个月的。

所以在2025年女性灵活就业人员办理退休手续时，一定要注意退休前的身份是什么，这样子才能够确定延迟退休的时间是如何规定的。

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