就业回访

固定布局

工具条上设置固定宽高，

背景可以设置被包含，
可以完美对齐背景图和文字，

以及用于模板制作。

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从课堂灶台到酒店后厨，他们的基本功是否更扎实？火候掌控是否更精准？毕业学子的蜕变，藏在每次实战里，深圳新东方的就业回访，不只是看“找到了什么工作”，更想知道“工作里收获了什么”。是独立掌勺的底气？还是团队协作的默契？这些藏在细节里的成长，才是校企合作最好的答案。

本次就业回访，我校主要走访了两家合作企业，三正半山温泉酒店——大湾区五星级高端酒店的标杆；百佳华百货有限公司——深耕零售二十余载的商业巨头。

01

企业用不用？

用得顺不顺？

留不留得住？

这三个问题

是就业质量最直接的标尺

我们带着这些问题

走进合作企业

听负责人说“新东方的学生上手快”

听主厨讲“他们肯学又踏实”

这些肯定与鼓励

是对毕业学子的认可与褒奖

也是深圳新东方的实力与底气

在百佳华，除了就业回访

我们还特别邀请了40余位同学

一同参与这场企业观摩

让在校学子提前走进

这个商业巨头的餐饮版图

亲眼看看标准化厨房的运作流程

感受连锁餐饮的高效与规范

提前触摸未来职场的模样

这既是一次实践学习

更是一场与未来的对话

02

为什么坚持就业回访？

因为教育不是一毕业就结束的事

学生的职场路走得稳不稳

是检验教学的试金石

通过回访调整课程

让教学更贴近市场需求

通过反馈优化管理

让培养更符合企业标准

我们做的一切

都是为了那句“入学即就业”的承诺

03

为什么百佳华这样的商业巨头

会与我们签订定向培养协议？

为什么三正半山这样的高端酒店

每年都来校抢招毕业生？

答案藏在校企合作的细节里——

我们根据百佳华的供应链需求

调整了"快速出餐标准化"课程模块

我们参照三正半山的宴会标准

增设了"高端宴席设计"实训单元

企业需要什么

我们就培养什么

这才是强者与强者同行的逻辑

04

每一次回访

都是一次双向奔赴

企业看到了人才的潜力

学校找到了改进的方向

学生明确了成长的路径

深圳新东方的就业故事

还在继续书写

"愿我们的学子

既能驾驭连锁厨房的高效节奏

也能沉淀高端酒店的匠心温度 "

这句话道尽了就业回访的意义

不只是看学子飞得高不高

更要护他们走得稳不稳

而与强者同行的每一步

都是给未来最好的铺垫

选择深圳新东方

你将有机会走进

百佳华、三正半山这样的行业标杆

技能会被看见

才华会被珍视

因为我们相信

与强者同行的青春

终会闪闪发光

早决定、早择校、早成才、早就业

好老师+好环境+好技术=好未来

深圳新东方烹饪学校

2025年秋季班招生火热进行中

我们期待与你在深圳新东方相会

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