新闻内容概要
- 澳洲7月份的年度通胀从6月的1.9%上升到2.8%
- 今年还会有更多降息?RBA给出“暗示”
- 2025全球工作生活平衡指数排名出炉,澳洲排这里!
- 四面楚歌!Star再陷财务危机
- 移民姓名难登记麻烦不断多元文化姓名录入亟待改革
- Domino's二十年来首次出现年度亏损后将调整菜单并取消折扣
- 不满大幅裁员,新州美术馆职员罢工!
- 新州「走向全球」战略启动出口政策聚焦东南亚与洁净能源
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澳洲7月份的年度通胀
从6月的1.9%上升到2.8%
根据澳洲统计局的数据,7月份的年度通胀从6月的1.9%上升到了2.8%。而之前经济学家们的预测是上升2.3%。
统计局物价统计数字负责人Michelle Marquardt说这是2024年7月以来的最高通胀数字。
衡量潜在通胀的指标年度修正均值7月份也上升至 2.7%,而 6月份为 2.1%。
根据周三公布的储备银行8月会议纪要,央行指预计今年下半年整体通胀将会上升,随后才会回到目标区间的中点。
央行预测到12月整体通胀率将达到 3%。
纪要中写道:“这种波动反映了电费补贴的逐步取消,而这一因素将在2025和2026年推动整体通胀上升。”
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今年还会有更多降息?RBA给出“暗示”
澳大利亚储备银行(RBA)在最新会议纪要中称,其货币政策立场仍“略显紧缩”(somewhat restrictive)。
RBA 在 8 月会议上表示,董事会一致认为,为在把通胀带回目标区间中点的同时维持充分就业,“未来一年现金利率可能进一步下调”。8 月 12 日,RBA 一致决定将现金利率目标下调 25 个基点至 3.6%,为 2023 年 5 月以来最低。
会议纪要显示,与年初相比,随着现金利率下调、金融市场风险回落,金融环境已趋于宽松。董事会未讨论一次性超过 25 个基点的“大幅降息”,政策前瞻的讨论主要集中在未来宽松的节奏。
在评估进一步降息的可能节奏时,成员指出几个支持“渐进式”的因素:
劳动力市场仍“略紧”;中期内通胀预计“略高于”2–3% 目标区间中点。
若事实证明劳动力市场已趋于平衡,未来一年“略快”的降息也可能合适;如果全球经济出现不利变化、风险更明显偏向下行,也可能需要更快降息。纪要称,全球前景的不确定性仍“显著”,但近月有所下降(例如对美国关税的报复风险有所缓和)。
RBA 称核心通胀按预期继续回落,前景与 5 月预测基本一致:
在假设现金利率将按市场路径进一步小幅下调的情形下,核心通胀在预测期内约 2.5%;头条通胀预计在 2025 年下半年短暂升至约 3%,随后在预测期后段回归目标区间中点附近。
纪要还称,房价涨幅迄今处于以往宽松周期的正常范围,住宅投资出现明显复苏迹象。
联邦银行(CBA)澳洲经济学主管 Belinda Allen:纪要显示 RBA 的关注“从通胀转向劳动力市场”。CBA 预计 11 月再降 25bp;9 月提前降息的可能性较低,除非就业数据“显著恶化”。
澳新银行(ANZ)经济学家 Madeline Dunk 与资深经济学家 Adelaide Timbrell:维持判断——2025 年 11 月最后一次降息 25bp,现金利率随后在 3.35% 长时间按兵不动。
国民银行(NAB)市场经济学主管 Tapas Strickland:纪要凸显 RBA 对劳动力市场的敏感度;最新数据仍支持“渐进式降息”。
NAB 预期 11 月与明年 2 月各降一次,现金利率降至 3.1%,大致为中性水平。
西太银行(Westpac):就 8 月会议纪要被联系征求评论。
RBA 明确倾向继续温和降息,节奏取决于就业与通胀的“数据现实”。短期看,11 月成为市场一致关注的“下一站”。
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2025全球工作生活平衡指数排名出炉,
澳洲排这里!
全球人力资源网站Remote.com最新发布的「2025全球工作生活平衡指数」调查结果出炉,台湾在这项攸关劳工福祉的重要指标中,于全球60个经济体中排名第30位,虽在亚洲地区位居第4名,整体表现仍属中段班水准,落后众多欧美国家。
这项指标综合评估各国法定年假天数、健保福利、职场安全、平均工时等关键因素,并给予总分100分的评分标准。报告指出,台湾约有1150万名劳工受到《劳基法》保障,较不易因年龄、宗教信仰、性取向、性别表现或种族遭受不当待遇。
然而,台湾在薪资水准及特休制度方面仍有改善空间,影响整体排名表现,评分仅54.61。相较之下,全球前20名几乎由欧美国家包办,大洋洲的纽西兰及澳洲分别位居第1及第8名,第2至第7名依序为爱尔兰、比利时、德国、挪威及加拿大。
亚洲地区中,新加坡以第25名最高,再来是排名第27的马来西亚,紧追在后的日本位居第29名,接着便是第30名的台湾。
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四面楚歌!Star再陷财务危机
澳洲新闻集团报道称,四面楚歌的Star Entertainment(下文简称Star)再陷财务 危机,这次涉及了一笔4.3亿澳元的贷款。
Star在周三上午发表的一份声明,证实了《澳洲金融评论报》此前的报道,即贷款机构拒绝给予Star债务减免。
“在4月15日向澳交所提交的半年业绩公告中,公司指出将继续依赖基于高级授信协议的贷款机构的支持,包括6月30日后可能获得的债务减免。”
“因此,Star一直在与SFA集团就2025年9月30日和12月31日可能获得的债务减免进 行讨论,并将继续展开相关讨论。”
“SFA提出各种条款以换取Star所要求的债务减免,但总体而言,后者无法接受这些条款。”
Star的贷款机构包括Washington H Soul Pattinson、Macquarie和Deutsche Bank。
该公司未能获得债务减免也意味着,它现在难以提交2025财年的审计财务报告。
不 过该公司还表示,他们可能会在周五向澳交所提交未经审计的账目。
Star在布里斯班、悉尼和黄金海岸经营赌场。
去年7月,该公司的市值达到15亿澳元,如今仅为2.8亿澳元,股价为10澳分。
这家博彩巨头正面临资金短缺的问题,同时由于豪赌客的流失和生活成本压力的冲击,收入严重下滑。
该公司还面临企业监管机构调查和对其运营严重失误的处罚。
2022年10月,新州独立赌场委员会在发现该公司允许其悉尼赌场发生洗钱行为后,对Star处以1亿澳元罚款。
联邦政府机构Austrac的进一步处罚即将到来。该公司正在拼命维持生存,并于8月签署协议,将其持有的Queen’s Wharf项目的 50%股份出售给香港合作伙伴周大福和远东。 此次出售使Star摆脱了14亿澳元的巨额债务义务。
Star计划退出布里斯班,将运营重点放在黄金海岸和悉尼。另外,美国赌场巨头Bally’s于4月提出3亿澳元的收购报价,以试图获得Star的控 股权。
Bally’s的首席执行官Soo Kim表示,他的公司准备“投入大量时间和资源”,使Star重新实现“盈利和可持续发展”。
Bally’s在美国经营19家度假村和赌场,包括博彩胜地拉斯维加斯和大西洋城。
Star董事会支持Bally’s的提议,但收购还必须获得股东和监管部门的批准。
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移民姓名难登记麻烦不断
多元文化姓名录入亟待改革
Trang Le在澳洲证明身份时,因名字登记问题麻烦不断。在越南,她全名是Lê Thị Hiền Trang,到澳洲后,名被登记成Thị。朋友建议她入籍时用Thị作名,在越南社区,大家开玩笑称因登记混乱,在澳洲的越南女性可能都叫Thị。
姓名差异也给Trang Le带来诸多困扰,包括错失疫情病假灾难补贴,接受额外警方审查,网上填保险申请表遇麻烦,在越南和澳洲间旅行也问题重重。
她第一次订回越南机票用本名「Trang」,值机时被盘问;第二次登记成Thị,在本国登机又遭询问。她感到沮丧焦虑,承受额外负担。
在公民宣誓仪式前,官员支持她用本名「Trang」,她希望未来更顺畅。
在一些亚洲国家,如印度尼西亚、印度和缅甸,使用单名常见。
逃离缅甸的少数民族成员称在享受优惠、办理银行业务时都会面临困难。
Westjustice社区法律中心法律主任努恩威克称,澳洲服务机构和数据库登记单名方式不一,造成驾照与优惠卡不匹配等不一致情况,优惠卡问题涉及经济负担。
优惠卡因尺寸限制会缩短姓名,还需包含配偶和受抚养子女姓名,导致很多问题和不便。
该中心缅甸财务咨询诊所的尼尔森表示,更改政府优惠卡信息可解决问题,很多人错失优惠,还担心命名习惯不被接受。她需为客户升级问题、代言,既沮丧又耗时。
该中心曾开展「My Name」项目,帮助约80个家庭和450人纠正姓名,还帮助想用共享或反映文化宗教身份姓氏的人。努恩威克强调客户不应因系统问题更改姓名,他和尼尔森认为应改变系统。
全球咨询公司普莱斯称,多数为英语国家设计的数据库不适合非盎格鲁文化姓名录入,澳洲对多元文化命名结构缺乏了解还被犯罪分子利用。她建议用「多元文化姓名解码器」解读不同文化姓名。
社区法律中心团队表示,改革客户管理数据库需全国政治意愿和软件公司支持,努恩威克认为要让相关部门了解问题。
尼尔森称这是系统性问题,需大量后台工作和资金。澳洲服务部总经理容根称,该机构为员工制定命名指南,客户姓名记录有误可联系,还能使用免费口译和翻译服务。
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Domino's二十年来首次出现年度亏损后
将调整菜单并取消折扣
澳洲最大的披萨连锁店Domino’s Pizza公布了近20年来的首次年度利润亏损,促使其承诺进行重大重组。
该连锁店在澳洲、新西兰、亚洲和欧洲经营着3800多家门店,在2024-2025财年的税后净利润亏损370万澳元。
股东的股息也降至21.5澳分,低于上一年的50.4澳分。
整个连锁店的利息和税前利润下降4.6%,至1.981亿澳元。
据报道,亿万富翁快餐巨头和Hungry Jacks创始人、执行主席Jack Cowin已做出回应,不是更广泛地提供降价,而是计划大幅削减Domino’s的折扣和特价商品种类。
Cowin在一份声明中表示该公司将使Domino’s成为“更精简、更高效的企业”。
尽管该连锁店面临全球压力,但它在澳洲和新西兰仍然表现强劲,在过去的财政年度里取得了创纪录的利润。
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不满大幅裁员,新州美术馆职员罢工!
新州艺术馆的员工因不满裁员决定,于周三中午集体罢工。工会表示,此次裁员将“重创”这一澳洲历史最悠久、规模最大的公立美术馆之一。
本月早些时候,AGNSW宣布将裁撤382个岗位中的51个,以节省逾700万澳元,成为 最新一批大幅裁员的机构。
此前据报道,2024年新州财政厅审查发现,自Naala Badu展馆开放以来,AGNSW未 能达到预期收入目标。
公共服务协会助理秘书长Troy Wright表示,AGNSW员工“已经受够了”,因此将在周 三中午罢工以示抗议。
他说:“裁掉十分之一的岗位,共计51个职位,将实质性地重创新州艺术馆。这些是面向公众的一线岗位,此次裁员中仅包含一位管理人员。”
“公众将会感受到这些裁员带来的影响——如果你热爱这个美术馆,就需要知道展览的数量和质量正面临威胁。”
“艺术厅长John Graham必须明白,我们不会接受这样的做法——Parramatta的 Powerhouse博物馆可以无限制地花钱,而成熟的艺术机构却被掏空。”
Wright称,州政府正通过削减员工的方式为3.44亿澳元的Sydney Modern扩建项目及其他附加项目买单。
他说:“来自澳洲各地的人们都会专程前来欣赏如The Archibald这样的展览。是时候让政府认识到,这一文化机构本身就是一个旅游创收的平台。”
“就在去年,这个机构才刚刚被削减至极限,根本无力承受进一步的裁员。”
AGNSW馆长Maud Page在一份声明中表示,此次员工示威“是针对美术馆提出的变革 管理计划作出的回应,该计划包括减少全职等效岗位数量”。
“由于协商仍在进行中,我们目前无法进一步置评或就最终架构作出预测。”
艺术厅长John Graham表示,美术馆“正在就人员变动进行广泛协商,以确保在预算范围内可持续运营”。
他说:“在2025-26财年,新州政府将在艺术和文化领域投入近14亿澳元。人员组成的调整属于美术馆自身事务,将依据协商结果决定。”
此次事件发生之际,新州公共服务体系近几周也曝出大规模裁员,包括最多950个高级服务经理和奖项岗位将被裁撤。
此外,初级产业和区域发展部门也宣布将进行裁员,TAFE NSW亦将裁减100个非教 学岗位。
此前公布的裁员计划被视为州长Chris Minns竞选承诺的一部分,即削减15%的高级 公务员数量。
在裁员决定公布时,AGNSW馆长Maud Page表示,自己在任五个月后已意识到,“必须减少员工岗位,才能为我们深切关心的机构确保可持续的未来”。
她在接受《悉尼晨锋报》采访时说。
“这绝不是我希望开启馆长任期的方式,但让 我感到安慰的是,我们正以美术馆历史上最高观展人数的强势姿态推进此举。”
关于裁员的正式协商预计将在公告发布后的数周内展开。
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新州「走向全球」战略启动
出口政策聚焦东南亚与洁净能源
新州工党政府近期宣布,将透过《2035 新州贸易与投资战略》,加强对本地企业的出口支持,并在未来12 个月内展开超过30 项「走向全球出口计划」(Going Global Export Programs)与贸易代表团活动。此举凸显政府希望在后疫情时代与全球能源转型浪潮下,为新州经济寻找新的增长动能。
新州选择东南亚作为首要突破口,并非偶然。印尼是全球第四大人口国,对矿业技术与设备有庞大需求,尤其随着新能源与基础建设投资加速,METS(矿业设备与技术服务)领域潜力可观。对新州制造业者而言,这是扩张出口与建立长期合作网络的契机。
另一方面,日韩两国在洁净能源与氢能产业投资领先亚洲,亟需可靠的国际合作伙伴。新州希望借此巩固自身在可再生能源供应链中的地位,提升其在亚太地区能源安全与脱碳进程中的角色。
至于大中华市场,虽然政治环境复杂,但庞大的农产品与食品消费力依然吸引力十足。新州的高品质农业食品在国际市场已有一定口碑,配合「走向全球」计划,将进一步强化市场份额。
根据官方规划,三分之二的出口计划将集中于制造业及洁净能源经济。这与新州的产业政策高度契合,代表政府正尝试摆脱过往对房地产与传统服务业的依赖,推动产业升级。
此外,生命科学与医疗健康领域也被纳入战略重点。随着东南亚医疗市场快速增长,来自新州的精准医疗与临床试验专业将有望进一步扩张。这既是经济机遇,也有助于建立新州作为亚太医疗创新枢纽的形象。
虽然「走向全球」计划为企业提供专业培训、商业配对及市场进入支援,但真正能否打入当地市场,仍取决于企业自身的竞争力与对地缘政治风险的掌握。
挑战之一是东南亚与日韩市场对标准与法规的要求差异,企业需要具备相当的国际合规能力。
挑战之二是地缘政治局势不确定,例如中美贸易摩擦及区域地缘竞争,都可能影响出口策略。
机遇方面,新州政府首次公开全年贸易代表团计划,为企业提供前所未有的确定性,方便企业提前筹划布局,避免「临时出击」的被动局面。
出口增长通常与薪资提升、就业增加密切相关。若新州能在2035 年前成功提升出口总值,不仅有助于改善州内经济结构,还能在国际供应链中争取更高话语权。
同时,洁净能源合作的推进,将强化新州作为「可靠能源伙伴」的国际形象,这对吸引外资及推动区域合作至关重要。
总体而言,《2035 新州贸易与投资战略》不仅是一个出口支持计划,更是新州政府试图透过「走出去」重塑产业结构、增强经济韧性的长期蓝图。未来十年,若能妥善平衡经济机遇与地缘挑战,新州有望在亚太区域经济版图中占据更加重要的位置。
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