1980年出生的人群可能非常熟悉我们原本的退休年龄：女工人50周岁，女干部和专业技术人员55周岁，男性60周岁。现在年龄最大的80后也已经45周岁了，年龄小的也已经36周岁。全体80后人数大约2.1亿人，他们缴费15年能退休吗？2025年的新规下会怎样？

2025年有三大社保新规。

一是渐进式延迟退休落地。从2025年开始，人们的法定退休年龄将按照每两个月延迟一个月或者四个月延迟一个月的步骤逐渐的延迟。1980年出生的女性延迟2.5年以上，50岁退休最多延迟5年，55岁延迟3年，80后男性男性则会延迟三年以上。当然，人们也可以选择弹性退休最早不超过原退休年龄且不超过3年。

二是领取养老金最低缴费年限提升。2030年以前，领取养老金的最低缴费年限还会保持15年。2030年以后将按照每年6个月的步骤提高，最终将提高至20年。但是2030年以前有哪几个80后能够退休？所以说，社保缴费15年，基本上跟80后无关。

不过，也有一部分特殊工种退休的劳动者，法定退休年龄没有延迟，一般对于女性的极少数80后来说，在45周岁的时候还是能退休的，可能会赶到2030年以前，只需要缴费15年。

三是病残津贴制度实施。病残津贴制度是替代过去失去劳动能力提前退休或退职的规定，也是2025年1月1日起实施。只要养老保险缴费达到国家规定最低年限，这种情况下就可以按月领取病残津贴，病残津贴的计算方式按照基础养老金或基本养老金的标准计算。

如果缴费不足最低年限，只能领取有限月数了。2030年以前缴费15年，失去劳动能力还能保证有一份病残津贴待遇，2030年以后就没有办法了。

未来养老金的变化。

养老金是多缴多得、长缴多得、晚退多得的，社保缴费年限提升，退休年龄变晚，都会提高退休老人的养老金待遇。

退休人员的基本养老金计算公式如下，由于贯彻的是统账结合的养老模式，2005年以来就没有改变过，预计未来也不会有多大变化。

对于现在养老保险缴费满15年退休的劳动者，大多数人的缴费档次选择的都是最低的，特别是灵活就业人员。基础养老金，按最低档次缴费的话一般领取12%的社平工资，差不多是800~1000元左右。个人账户养老金，根据不同退休年龄和个人账户积累一般在300~500元以上。

也就是说，50岁退休的女性一般养老金会在1100元到1200元左右，男性会在1300~1500元左右。这样的养老金水平只能维持较低的生活保障。

如果说未来缴费年限提高至20年，退休年龄延长至55~63岁，这种情况下，每月养老金或将提升至1800~2500元，养老保障水平将会大大提高。

总体来说，对于80后应当积极应对缴费年限的提高和退休年龄的延迟，只要有负担能力的话，还是建议不要停保。如果属于就业困难人员，可以按规定申请就业困难人员社保补贴以减轻负担的。