脑海里，把9月初，富士康郑州港区的返费金额冲破9000元大关，较6月底暴涨近一倍，就为了苹果新手机发布。20万人轮班倒，一天还要新涌进上万人，非常的夸张。
返费是什么意思呢？
其实就是临时工的一个补贴，干满规定期限可额外领取一笔“返费”，现在返费达到9000，再加上常规工资，三个月就能到手三万往上。
一、两班倒里的人体电池。
咱们大部分人都是打工人，立场上也天然会更倾向于打工人。
20万工人被分割为白班与夜班，传送带永不停歇。
我看已经有记者去采访了，有个返费工说，每日重复“贴泡棉”动作上千次，周一到周六，睁眼就是干，加班是常态。
尽管加班费给的不错，但10多个小时机械劳动后，腰椎刺痛和视力模糊已经成群体职业病，而且，关键点来了，工人想熬满三月拿返费，厂区却依赖高强度淘汰低耐力者，以保持产能巅峰期的人力新鲜度。
没办法，这就是富士康模式，你要说钱，给的是不错，但压榨的也是真体系化。
不过对于郑州来说，这又是非常重要的经济支柱和税收来源，所以，这事儿不好评价。
我看有句话说的特别有意思：这里没有硅谷的咖啡沙龙，只有流水线用毫米级纪律，焊接苹果的万亿市值。
二、供应链暗战。
郑州富士康高峰期的时候，有40万人在这里工作，所以现在的20万人看着厉害，但只是巅峰的一半了。
原因很简单，苹果正在把订单分散到印度、越南这些国家，富士康的订单吃饱的事实垄断地位有所松动。
苹果非常自夸自己有多元化的供应链和柔性供应链，不过现在流水线上虽然上了很多自动化机械，但人工操作的地方依然不少。
说白了，就是返费工+小时工+正式工来个三角架构，实现产能弹性扩张。
返费工扛住旺季洪峰，小时工填补瞬时缺口，正式工维系技术骨干……订单分散化是苹果的避险策略，却某种意义上又是中国工人内卷的加速器。
不过这种热闹能持续多久，也是个问题。
根据产业链人士透露，苹果2025年备货量达1亿台，郑州厂区在8月底就开始做好满产准备了，不过新苹果手机发布会当天，苹果股价下跌1.48%。
这就是个大问题，苹果已经很多年没有让人眼前一亮的创新了，每年的发布感觉都是换汤不换药，国内市场不论是小米、华为、oppo、vivo，已经开始逐渐瓜分苹果的市场份额。
所以一旦销量不及预期，富士康就会立马开启降速模式，暂停车间、停招返费工，到那时候新进去的工人还能不能拿到9000元返费，就是个问题了。
三、什么应该重构？
咱们国家这些年一直在强调中国制造要往中国制造上转型，当然，我们都知道这不是一蹴而就的事情。
不过工人辛辛苦苦换来的9000块钱返工费，能买得起一个iPhone 17 Pro么？刚刚好能买个最低配的。
如果要是iPhone 17 Pro Max，就要9999块钱了，还差一点。
所以可能我们更要思考的问题是，为什么560万平方米的超级工厂，为什么孵出了那么多本土高端品牌，我们还是要依靠一定程度的人口红利。
可能，是时候，开始往技术红利上加大力量的转型了。
当然，转型的过程中，不是说用机器取代人类，让这20万工人连9000块钱返工费都赚不到，而是需要更多普惠的、工作强度没那么大的岗位被制造出来。
不然，再快的流水线也追不上产业升级的车。
各位大佬觉得呢？内娱一圈称得上“国民女明星”的人都，过了一遍，也没料到，这个被爆老公出轨的，居然会死那英
她老公被拍到，在酒吧跟一个美女热聊，两个人腻腻歪歪，女的还把头一直靠在她肩膀上，说说笑笑，举止亲昵
吃完饭，出来，女的也扒着孟桐的胳膊
俩人一块坐着车，回了那英的别墅
想起前几天回看花片，那英还在节目中大大方方的表白说:“老公我爱你”，感谢他为家里的付出
没想到，这么快就“后院起火”
那英和孟桐，2000年结婚，婚后生了一个女儿现在都已经快成年了，两个人携手走过了25年，那英更是从不吝啬的像别人展示她的幸福
但凡提起孟桐，眼睛里都闪着光，她曾说，是老公，改变了她的人生
不久前上综艺，看到“荒岛必带”的人里，也一点不犹豫的写下老公两个字
幸福是真的，爱也是真的
但人性是复杂的，人心是易变的
哪怕过了几十年也一样
只能说，杨幂那句“结婚都那样”的含金量，还在上升
不过，还是希望这只是误会一场，如果是真的，那连续被伤两次的那英，也太可怜了
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