长一技,授一徒

师徒之间

以匠心守护传承

用传承书写担当

川维化工有这样一群人

他们用实际行动扮演着老师的角色

今天是第41个教师节

感谢他们的辛勤付出

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公司始终将“师带徒”工作作为传承企业文化、培育专业人才、赓续技术基因的核心载体。2025年,各基层单位紧密围绕生产经营需求,以岗位胜任力模型为基准,持续开展“师带徒能力提升计划”——通过理论授课、现场实操、案例分析、项目攻关、成果展示等多元化培养路径,形成“教-学-练-战”一体化培养闭环。

经综合考评日常培养实效、技能考试成绩及岗位工作业绩,共有9对优秀师徒获得公司2025年度"金牌师徒"荣誉称号。

下面正式揭晓

公司2025年度

"金 牌 师 徒"评选结果!

乙炔运行部:吴兵、赵秋盛师徒

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师傅吴兵:带徒严谨负责,科学制定计划并严格执行,系统传授提浓装置工艺、设备、安全及联锁核心知识,结合大修现场开展全流程开停车实践教学。

徒弟赵秋盛:学习态度端正,阶段考核与转正考试表现优异,善用提问复盘强化薄弱点,精准辨识设备构造及异常工况,具备事故分析及举一反三能力,见习期间纪律意识强,全面掌握运维技能,展现优秀职业素养。

点评:将大修现场化作动态沙盘,师徒共谱开停车交响乐章。

甲醇运行部:缪科、董旭杰师徒

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师傅缪科:带人先带心,建立互信师徒关系。因材施教,制定个性化培养计划,采用"理论+实操+互动+检验"的互动教学模式,强化装置操作与事故处理能力。通过案例教学、因果分析法提升徒弟独立实战能力。

徒弟董旭杰:成功掌握装置操作技能,提升应对突发事件和开停车处理能力,积极参加运行部检修工作,独立编写合成氨装置新增注氨系统操作规程,在运行部考试中多次取得优异成绩,成长为班组骨干。

点评:以心为桥筑信任,师徒携手共远航; 互动生辉育新秀,青苗破土成栋梁。

聚乙烯醇运行部:谢剑、汤浩师徒

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师傅谢剑:传授业务知识,在生活及职业规划层面制定详实培养方案。通过“观察—学习—实操”渐进教学法,系统学习岗位理论与操作技能,结合安全监督完成设备操作训练,

徒弟汤浩熟练掌握醇解基础理论和现场操作,能独立完成DCS系统巡检。检修期间,主动加入青年突击队,与新进同事组建青年学习小组,开展醋酸和蒸汽两种不同介质对管道腐蚀情况调研,深入理解质量数据对生产的指导作用,强化专业技能。

点评:以"观学践"三步夯实根基育新芽;凭"巡检研"多维历练成长成才。

乳液运行部:王秀南、周俊宏师徒

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师傅王秀南:作为党小组长,采用“手把手、一对一”现场教学方式,向徒弟传授工艺、设备、安全等知识与技能。注重培养徒弟独立分析能力,带领其参与故障诊断并开展复盘点评,整理系统典型案例强化理论基础。

徒弟周俊宏:在学习工作中对自己高标准、严要求,钻研PID图时实现单图到多图的融汇贯通,在月度考试中稳居前茅,凭借优异表现获得提前转正资格。

点评:“手把手”将多年经验无私传授,努力学习融汇贯通稳居前茅。

合成树脂运行部:代治平、蒋仁锋师徒

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师傅代治平:擅长将复杂技术要点转化为易懂的实操指南,从装置流程图入手,结合现场设备布局,到关键工艺参数控制逻辑和异常工况应急处置等进行逐点讲解,形成了"理论+模拟+实战"三阶带教模式。

徒弟蒋仁锋:转岗后从零起步,系统掌握装置全流程操作,精准定位设备参数,全面接手统计、计量、物资采购等综合性工作,在大修和转产停车中高效执行优化方案,成长为独当一面的工艺技术员。

点评:解码技术迷宫化繁为简;技术传承与生产实践双向赋能。

热电运行部:冯文骏、李能勇师徒

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师傅冯文骏:将过硬业务能力和丰富工作经验,结合电气系统图与工艺规程系统传授专业知识,将"三查两会四不操作"原则贯穿培养全过程,注重理论实践结合与思维理念塑造,帮助徒弟快速融入班组,全方位关心徒弟成长成才。

徒弟李能勇:勤学善思,在师带徒期间发现西区总配B352综保装置二类隐患,主动开展区域副班设备结构原理讲课,实现从专业学习到岗位实践的跨越式成长。

点评:传授中始终贯穿经纬交织的安全网线;学思并进间精准捕捉装置隐患暗流。

水务运行部:杨强、彭语嫣师徒

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师傅杨强:扎根化学水装置28载,近两年累计发现并处置隐患20余项,开展班组授课十余次。做好技能传帮带,通过"讲、演、仿、评"四步教学法,带领班组实现应急响应提速30%。

徒弟彭语嫣:以3个月掌握全流程操作的优异成绩崭露头角,中级工考试位列榜首,发现循环水指标异常避免设备事故,作为小组长带队全员高分通过特种作业考试,在班组调整中主动融入新环境,出色完成大修计划申报、5S管理等任务。

点评:创新"讲、演、仿、评"四重奏教学法,宛若新竹三月破土摘得佳绩桂冠。

检验计量中心:陈丹、刘佳艺师徒

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师傅陈丹:以当年自己的“错题本”为载体,日常教学中既授仪器操作之技,更传数据责任之重,用亲身踩过的“坑”锤炼徒弟专业素养,在传授知识与技能的同时,更将精准理念刻进骨子里,让“产品安全大于天”的信念帮助徒弟扎根成长。

徒弟刘佳艺:借鉴师傅的“错题本”,整理出自已的“错题手册”,从职场新人蜕变为技术能手。提前转正、青工拉练赛冲入决赛,在师傅的带领下积极参与EVOH新装置生产和乳液新产品研发的产品检验工作。

点评:责任的星火淬炼数据精准的眼睛,在"错题本"的阶梯上蜕变为检验精兵。

功能膜装置:梅晓东、李博师徒

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师傅梅晓东:由易到难制定系统培养计划,采用"手指口述"、案例剖析、跨工序实战等方式夯实技能根基,深植安全第一理念,培养徒弟向"一岗多能"发展。

徒弟李博:通过高强度训练,较短时间系统掌握各工艺流程的操作技能,能高效、精准完成常规现场作业、PLC系统操作和基本应急处置,成为转岗员工快速成长的标杆范例。

点评:跨工序实战培养“一岗多能”尖兵,快速成长转岗员工"标杆范例"。

师泽如光,微以致远。各单位要以此次表彰为契机,持续深化“师带徒”工作,切实提升基层培训工作的系统性、针对性、创新性、穿透性和实效性,不断提升全员岗位能力匹配度,助力公司人才强企工程,为公司开创高质量发展新局面作出新的贡献。

总第785期 (2025第40期)

图文编辑:龚小棚 李辉 刘玲玲 黄正发 冉君睿 张娅楠 凌升 关盼盼 江承英 麻玉莲