日前，本报记者从省教育厅获悉：截至8月31日，全省48.71万名高校毕业生毕业去向落实状况优于上年同期，就业形势呈现稳中向好态势。尤为突出的是，3.87万名脱贫家庭、低保家庭、零就业家庭及残疾毕业生等困难群体去向落实率高达94.21%，精准帮扶成效显著。

为就业工作提供坚实保障，教育、人社、国资、团委等多部门协同，在岗位开发与指导帮扶上形成合力。省教育厅更将服务精准送达一线，通过点对点提示、实地调研为高校“解题”。各高校也主动出击，如安徽大学、安徽职业技术大学通过设立专门就业指导机构，显著提升了工作实效。

在岗位供给端，省直部门年度开发政策性岗位12.92万个，稳定了就业基本盘。教育系统和高校主动出击，深度对接长三角及省内产业园区，通过校地合作签约257个就业育人项目，走访用人单位3.09万家，拓展岗位近35万个。全年举办“人才兴皖 ‘就’在江淮”等系列招聘活动41场，高校校园招聘会达1.18万场，为毕业生提供了丰富选择。

在服务优化同步推进方面，全省立项建设335个“微专业”助力学生跨学科能力提升；围绕职业规划大赛开展教研与实践超2000场，生涯体验周活动126次，有效引导毕业生树立务实求职观。安徽工程大学“人工智能”微专业、安徽建筑大学“生临企境”实践等特色项目广受好评。政策宣传亦持续创新，线上“政策地图”方便查询，系列采访活动营造了良好就业氛围。

针对困难群体，安徽实施“宏志助航计划”培训，落实“一生一策”包保机制。蚌埠医科大学等多所高校领导带头，通过优先推荐、校地联动等方式，确保困难毕业生离校前全部落实去向。对就业工作进展缓慢的高校，教育、人社部门开展结对帮扶，被帮扶高校毕业去向落实率均超80%，确保了整体工作均衡推进。（记者 黄 慧）