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导 语
未来产科儿科医生过剩怎么办？省卫健委回复：帮助转型转岗！
近年来，随着医疗改革的持续深化以及人口结构的变化，医疗系统正面临新的挑战。在这样的背景下，医院科室的合并已经成为一种不可逆的趋势。
最近有网友在某平台发帖诉说了他的所见所闻：
今天听朋友说她们医院妇科、产科、儿科三个科室已经合并为一个科室，命名为“妇产儿科”，共用一个护理单元。三大科室护士精简，助产士转为护士。
该网友表示：几年前还紧俏稀缺的专业，突然间供大于求，大家都在思考是否转行或改专业。
那么，未来产科儿科医生过剩怎么办？
此前，湖南省卫健委针对此问题已作出公开回应。在《湖南省卫生健康委对省政协十三届二次会议第 1134 号提案的答复》中明确提到：鉴于当下及未来部分产科儿科医生出现人员过剩、急需转型换岗的局面，需强化培训与就业帮扶举措，助力产科儿科医生完成岗位转换。
面对这样的状况，国家在政策方面给予了一定助力，这些政策旨在助力医护人员平稳实现职业转型过渡，保证他们在新岗位上仍能充分施展专业才能。
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网友热议
@水：我家那边的妇幼保健院产科减少（原来有几个产科的），分流医生回妇科，部分镇级医院停产科。
@平人：以后都有可能转成全科医生了，什么活都能干。
@夜a：太正常了，我们一样也合并了，现在妇产科跟外科一个科室。
@zc：产科儿科人数是越来越少，老年科及康复科人数是越来越多。
@道人：转型干老年病吧，至少目前不愁没病人。
@金花：向养老院转行~
@d9：我们市级三甲医院产科依旧人满为患。
@有：我想转去行政……
各位同仁，
你觉得产科、儿科的出路在哪里？
未来，还有哪些科室或将合并？
欢迎在评论区留言讨论~
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