创作声明:本文为虚构创作,请勿与现实关联

“张静,你这次的奖金可真够争气的!”后勤部的王芳挥着两万元的支票,笑得一脸得意。

张静站在台下,攥着手里那张一千元的支票,她是销冠,却只拿到后勤二十分之一的奖金。

“王芳姐,这两万你打算怎么花啊?”张静抬头,语气平静。

王芳笑得更欢:“小张啊,这奖金,是赵总对我们付出的肯定。”

“跑腿?”张静嘴角勾起一抹嘲讽,“我签下的宏远科技,九百万收入,五百万利润。”

王芳笑容一僵,会议室的气氛瞬间凝固。赵总皱着眉,咳嗽一声打断:“行了,散会!”

张静没再说话,转身走出大厅她决定躺平,让公司看看,业务还能不能转。

01

颁奖台上,灯光聚焦在一张满是得意和嘲讽的脸上。

王芳挥舞着那张两万元的支票,对着台下的张静露出一抹夸张的笑容。

张静紧紧攥着手里那张一千元的支票,指甲几乎要掐进手掌心。

她,张静,为公司带来了几千万的收入,身为销售冠军,却只拿到后勤王芳五分之一的奖金。

这太离谱了。

那一刻,张静下定决心,她要让这家公司,还有那个偏心的老板,彻底明白谁才是撑起公司命脉的关键人物。

她决定彻底躺平,不再拼命。

她要让公司跪着求她重新出力。

散场后,空气中还弥漫着廉价香槟和虚伪笑声的味道。

张静站在角落,看着后勤部的王芳被一群同事围着,像众星捧月般享受着她的“胜利”。

王芳今天化了精致的妆,那张两万元的支票仿佛成了她的王牌。

“张静,你怎么一个人在这儿发呆?”王芳扭着腰走过来,语气里带着一股高高在上的优越感。

“王芳姐,我想知道,你这两万奖金打算怎么花呀?”张静语气平静,听不出任何情绪波动。

王芳笑得更开心了,她轻轻拍了拍张静的肩膀,像在安抚一只听话的小猫。

“小张啊,你还年轻,不懂公司的运营逻辑。销售嘛,就是出去跑跑客户,签个合同。我们后勤才是公司的核心大脑。这奖金,是赵总对我们后勤部辛苦付出的认可。”

“跑跑客户?”张静抬起头,眼神里闪过一丝冷意。

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“去年,公司总收入一千五百万,其中我签下的‘宏远科技’项目,贡献了九百万。扣掉成本,利润有五百万。如果销售只是跑跑客户,那王芳姐你的大脑,都在忙些什么呢?”

王芳的笑容僵住了。

“小张!你怎么跟老员工说话的?公司不是你一个人的!没有我们后勤的支持,你能签下宏远?赵总说了,奖金分配综合考虑了贡献、稳定性和不可替代性!”王芳提高了嗓门。

“不可替代性?”张静轻声重复,嘴角勾起一抹讽刺的弧度。

对,王芳的“不可替代性”在于她是赵总妻子的远房表姐,是赵总的亲信。

而张静的不可替代性,在于她握着公司80%的业务命脉。

“明白了,谢谢王芳姐提点。”张静收起那张一千元的支票,转身离开嘈杂的大厅。

她没回家,而是去了公司楼下的咖啡店。

她需要冷静下来。

过去一年,她几乎是用命在拼业绩。

为了拿下宏远科技,她连续四个月飞两座城市,深夜在高铁上改方案是家常便饭。

她错过了父亲的生日,推掉了所有朋友聚会,体重瘦了十多斤。

她以为,她的付出会得到认可。

她以为,按业绩提成比例,她至少能拿六万奖金。

结果只有一千块。

而王芳,每天十点到公司,下午三点就开始研究团购奶茶,她的“贡献”在哪里?

无非是帮赵总处理点私事,把赵总的想法包装成“公司决策”。

张静拨通了闺蜜周丽的电话,周丽是猎头公司的资深顾问。

“丽姐,帮我找一家新能源材料的公司,跟宏远科技有竞争关系,但不是直接对头的。”

“哟,我们的销冠要跳槽啦?”周丽在电话那头打趣。

“不,我暂时不跳。”张静看着窗外,眼神坚定,“我要先休息一阵,彻底放松。但在这之前,我得留个后手,让赵总睡不着觉。”

张静很清楚,辞职是最差的选择。

直接走人,她只会变成一个被替代的“前销冠”。

她要让公司在没有她的情况下,彻底瘫痪。

她要让赵总明白,他低估了张静的价值,也低估了这一千块的代价。

张静打开笔记本,开始整理她手里的客户资源和关键信息。

这场“躺平式”反击,正式拉开序幕。

第二天早上九点,张静准时出现在办公室。

她穿了件休闲卫衣,化了淡妆,看起来轻松自在,完全不像刚受了职场羞辱的人。

销售部的小李是张静的徒弟,看到她,立刻跑过来。

“静姐,你没事吧?昨晚的奖金……太离谱了!”小李满脸愤慨。

“我没事,小李。”张静微笑着,语气轻快,“我只是觉得,人不能总把自己逼得太紧,得学会享受生活。”

张静的“躺平计划”很简单:只做分内事,绝不主动创造价值。

她开始严格执行朝九晚五,一分钟都不多留。

以前,她八点到公司,晚上十点才走,周末还得见客户。

02

现在,九点准时开电脑,处理几封无关紧要的邮件,十点开始喝咖啡,看新闻。

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客户来电?她接,但态度敷衍。

“赵总,您的合同?我记下了。最近我手头项目多,要不您找小李?他最近干劲十足。”

新业务?她直接推。

“这个新客户?他们的需求跟我们产品不太搭。要不让他们等等,我们现在忙不过来。”

她的工作效率明显下降,但她伪装得滴水不漏。

她只处理那些“看着重要、实际没产出”的琐碎事务。

赵总注意到了张静的“悠闲”。

他路过销售部,看到张静居然在翻一本旅游杂志。

“张静,最近挺闲啊?”赵总语气里带着不满。

“赵总,是啊。您不是说销售就是跑跑腿吗?腿跑少了,自然就闲了。”张静抬头,眼神清澈无辜。

赵总被噎了一下。

他以为张静只是因为奖金闹情绪,过几天就好了。

“年轻人,适当放松是好事。但我们是服务型公司,不能让客户觉得我们偷懒。”赵总含糊地警告一句,走开了。

他没深究,因为他坚信张静是公司的“摇钱树”,不敢真的停工。

他更相信,后勤的“稳定”才是公司核心。

第一个星期,一切平静。

销售部觉得张静在“养老”,但赵总没发话,大家也不敢多说。

王芳倒是很满意。

张静不拼命了,她的地位更稳了。

“看见没?张静这种人,就是没定力,给她点教训就老实了。”王芳在茶水间对财务小周说。

“赵总英明,早就看透了销售的本质,给点甜头就够了,真金白银得留给稳定公司的人。”王芳得意地说。

但张静的平静,就像暴风雨前的宁静。

她在等待。

她在等她的懈怠,开始在公司业务链上撕开裂缝。

第二个月初,月度销售数据出来,赵总的眉头皱紧了。

当月销售额比上个月跌了25%,这可不是小数目。

“怎么回事?小李,你上个月不是说有几个客户要签单吗?全黄了?”赵总在会上质问。

小李战战兢兢:“赵总,我跟的那几个客户,说我们的方案太保守,价格还高……而且,后勤审批拖了一周,客户等不及了。”

赵总看向张静。

“张静,你的客户呢?你手里几个大项目,总该有续约或新服务吧?”

张静慢悠悠地翻开笔记本。

“赵总,我手上的都是长期合作项目,像宏远科技,他们是季度结算,现在还没到时间。”

“至于新服务,我联系过宏远的陈总,他说他们最近在调整,暂时没采购计划。”张静说得滴水不漏。

其实她只给陈总发了一句:“陈总,您最近忙吧?我们就不打扰了。”

陈总以为她在暗示什么,就说“暂时不需要”。

赵总听着,觉得不对劲,但张静的客户是大头,不可能说没就没。

他转向王芳。

“王芳,审批为什么拖那么久?客户等不及,这是我们服务的失职!”

王芳立刻反驳:“赵总,我们后勤活儿多!财务要核预算,法务要审条款,人手又少,怎么可能像销售那样说签就签?我们是为了公司风险控制!”

“风险控制?”张静突然开口,语气平静得像在聊家常。

“王芳姐,小李那个客户,采购的是我们中端产品,合同才三十万。按公司规定,这金额你直接签字就行,为什么拖了一周?”张静问。

王芳心里一紧。

她知道,那份合同被她故意压着,因为她嫌小李格式不规范。

“是……是格式问题!销售连模板都填不好,我们当然得严格把关!”王芳硬撑着说。

赵总敲敲桌子:“行了,别吵!王芳,流程加快点。张静,你也别老盯着老客户,新增长点在哪儿?”

“增长点?”张静笑了,笑意里藏着深意。

“增长点在于价值的公平分配。赵总,如果我这个销冠,创造几百万利润,只拿一千块奖金,我得想想,这份工作值不值得我拼命找增长点。”

会议室一片死寂。

张静第一次直白地把矛头指向奖金分配。

03

赵总脸红得像猪肝,挥手:“散会!张静,来我办公室!”

在赵总办公室,气氛冷得像冰窖。

“张静,你这话什么意思?质疑我决定?”赵总质问。

“不敢,赵总。我只是说事实。”张静坐在沙发上,姿态轻松。

“事实?事实是你拿最高提成,薪水比普通员工高!奖金是综合贡献的奖励,你不该拿你的收入跟王芳比!”赵总试图转移话题。

“我的薪水,是我用业绩换来的。赵总,如果王芳的‘综合贡献’值两万,而我拼死拼活的业绩只值一千,那我就会改变做事的方式。”张静说。

“怎么改变?”赵总问。

“我会觉得,业绩不如‘稳定’和‘听话’重要。既然如此,我何必累死累活?保持稳定,听话就够了。”张静摊手。

赵总看着张静平静的脸,感到一阵不安。

她的冷静,比发脾气更可怕。

“张静,我知道你不爽。这样,明年给你更高提成,今年这事就算了,行吗?”赵总开始画饼。

“明年太远,我关心现在。”张静淡淡地说。

这时,赵总手机响了,是宏远科技的陈总。

赵总示意张静安静,接起电话,语气立刻变得恭敬。

“陈总,您好!最近张静联系少了?她最近在休养,身体重要嘛……”赵总赔笑。

电话那头传来怒吼,连张静都听到了。

“休养?她倒是会休养!赵总,你们公司怎么回事?宏远的季度报告需要你们的市场分析,张静一个星期没回邮件!我们催两次,她说‘不急’?”

赵总脸色煞白。

宏远是公司的命脉!

“陈总,别生气!我马上处理!张静就在我这儿,我让她立刻发过去!”赵总慌了。

挂了电话,他怒瞪张静:“张静!你搞什么?宏远的报告为什么不发?”

张静耸肩:“赵总,您没说急啊。那报告需要财务数据,我问了小周,她说‘流程在走’。我总不能发不完整的东西吧?那可不符合王芳姐的‘严格把关’。”张静句句反讽。

赵总气得手抖。

他终于明白,张静不是闹情绪,她在故意搞乱。

她没辞职,却用“不干活”卡住了公司的命脉。

“张静,我给你双倍奖金!两万!现在,立刻把报告做好,给陈总道歉!”赵总急了。

张静起身,走到门口,拉开门。

“赵总,我躺平两个月,感觉挺好。我做的每件事都符合流程。至于两万奖金……”张静回头,眼神如刀。

“我现在不缺钱,我缺尊重。我想知道,我的价值怎么被衡量。在您给我一个满意的答案前,我还是那个朝九晚五的佛系销冠。”她说完,走了。

赵总气得脸色铁青。

张静知道,他很快会找王芳算账。

而王芳会发现,她引以为傲的“后勤控制”,在业务断裂面前一文不值。

张静回到座位,心情很好。

她成功把矛盾从“个人情绪”升级到“公司危机”。

她悠闲地打开电脑,查看周丽帮她找的竞争公司“聚能材料”的资料。

她不跳槽,但要把聚能材料当谈判筹码。

04

下午,赵总办公室传来激烈争吵。

是赵总和王芳。

王芳尖声喊:“赵总,你不能怪我!是张静故意不干活!她摆明针对我!我们后勤再努力,销售不出力,我们能怎么办?”

“放屁!如果后勤不拖延,小李的单子会黄?宏远的报告,你为什么不让财务给数据?”赵总怒吼。

张静知道,赵总开始动摇了。

他终于明白,公司靠的是销售输血,不是后勤管理。

但真正的危机还在后面。

她等着这一刻。

五点半,张静准备下班。

财务小周慌慌张张跑来,脸色惨白。

“静姐,你能帮帮我吗?”小周声音发抖,带着哭腔。

“怎么了?”张静问。

“宏远的季度回款出大问题了!”小周吓得要哭了。

张静心头一震。

宏远的回款是公司本月最重要的现金流,四百万!

“什么问题?”她问。

“上个月财务提交的合同文件,王芳拖了两周才盖章寄出。宏远说,因为文件晚了,他们资金审批没赶上,所以回款要推迟一个月!”小周说。

张静瞬间明白了。

她只是拖了宏远的报告,而王芳的拖延,直接导致回款延期!

这四百万的现金流断裂,对赵总的小公司是致命的!

“王芳知道吗?”张静问。

“知道!她让我瞒着赵总,说她会周转。可银行说公司账上资金不够,下一笔设备款要延期了!”小周急得要哭。

张静拉住小周,眼神凌厉。

“小周,听我说。你没错。你现在把你和王芳的沟通记录,还有那份延误的合同文件,全整理好发给我。”张静说。

小周犹豫:“这是内部信息……”

“公司现在生死存亡,你是听王芳的,还是保自己饭碗?”张静语气压迫感十足。

小周妥协了,发来一个加密文件包。

张静看着文件,露出一抹冷笑。

王芳的“不可替代性”,不仅没稳定公司,反而成了最大隐患。

她手里有了业务中断的证据,还有王芳的失误把柄。

摊牌的时候到了。

她要的不是两万块,而是公司权力结构的翻转。