11月6日，俞敏洪在自己的抖音发布了公告，明确孙东旭离职消息。
说明中，俞敏洪肯定孙东旭（东方小孙）在东方甄选成立以来的创始人身份。俞敏洪提到，没有小孙的努力和坚忍不拔的奋斗，就不可能有东方甄选的发展和今天。
小孙因个人原因提出不想继续在东方甄选工作，俞敏洪鼓励他坚持下去。小孙经过认真的思考觉得还是想要离开，最终俞敏洪同意。两人还保持着良好的沟通，没有任何的隔阂。未来还会和东方甄选全体员工一起，为朋友们提供美好安全的产品。
- 值得一提的是，东方甄选也有线下超市了，三年多的时间东方这么实现了从线上到线下的跨越，以后东方甄选不只是电商公司了。
之前有网友提议过东方甄选能不能开一个线下超市，超市里面主要就是东方甄选的自营品，东方小孙说让大家等一下会有这一天的。
东方甄选第一家线下店铺位于北京中关村，和线下的直播场地应该没有多远。面积在400平米左右，主要有便利店的产品、咖啡简餐这些。目前，在某招聘平台发现有招聘店长信息。
这个项目本应该是东方小孙在负责的。随着他的离职，这个项目怕是要落在俞敏洪自己肩上了。
说到东方小孙的离职，实际上在之前“排挤”董宇辉的时候，就已经埋下祸根。只是当时前景不明，加上董宇辉要独立，他们为顾全大局而没有官宣而已。
不过对于东方小孙来说，他的高光时刻已定格在50多元的股价区间，套现了超过2个亿的操作。那在当时被普遍诟病，后面看来这绝对是富有投资远见的。
- 如今可以预见的是，东方甄选最大的危机，不是股价，也不是谁当CEO。是“老师带货”这个故事，大家快听腻了。
消费者变得越来越精明，情怀不能当饭吃。去年的“小作文”风波，只是把盖子掀开而已。它戳破了一个事实：所谓的文化输出，背后还是要去算投入产出比的。当“看世界”这种烧钱又不怎么赚钱的文旅直播被悄悄放弃，就说明公司内部已经做出了选择。
一边是俞敏洪坚持的“诗和远方”，需要高成本维持；另一边是现实的“柴米油盐”，必须拼价格、拼供应链。孙东旭的离开，更像是这条路线斗争下的一个结果。公司想从一个文化平台，彻底转型成一个卖货的平台。
没了文化光环，东方甄选就得跟所有电商一样，在红海里真刀真枪地拼刺刀。但它的供应链和价格，真的有优势吗？这才是老俞现在最头疼的地方。
有网友指出，现在大家去东方甄选，到底是为了听几句唐诗宋词，还是就想看看今天的鸡蛋便宜了几毛钱？
对此，你怎么看呢？
热门跟贴