为持续提升职工职业素养与业务能力，夯实高质量发展人才根基，近期，农发行四川省宣汉县支行立足工作实际，创新培训模式，利用下班时间常态化开展“职工夜校”培训，以“充电蓄能”激发队伍内生动力，彰显该行强化队伍建设的坚定决心。

精准施策定方向，精心谋划强保障。该行领导班子高度重视队伍建设，针对日常工作中职工存在的业务短板和能力需求，牵头制定“职工夜校”培训方案。班子成员亲自审定课程清单，涵盖项目营销、信贷业务规范、风险防控要点、服务礼仪提升及政策理论解读等核心内容，确保培训“靶向精准”。同时，统筹协调师资力量，邀请行内业务骨干、资深员工担任讲师，结合实际案例拆解重难点，还搭建互动交流平台，让培训更具针对性和实效性。

全员参与强本领，实干笃行显担当。“职工夜校”开办以来，该行职工积极响应、踊跃参与，有效解决“工学矛盾”。课堂上，职工们专心听讲、认真记录；交流环节，主动提问、分享见解，形成浓厚的学习氛围。青年职工借助夜校快速熟悉业务流程，提升实操能力；老员工通过学习更新知识体系，强化风险把控意识。大家纷纷表示，夜校培训干货满满，既能弥补能力短板，又能借鉴先进经验，将把所学知识转化为服务客户、推动工作的实际成效。

素养提升增效益，赋能发展见实效。职工夜校的常态化开展，不仅显著提升职工队伍的专业素养和履职能力，更凝聚团队合力，为该行高质量发展注入强劲动力。政治效益上，通过政策理论学习，职工们进一步筑牢思想根基，增强践行“支农为国、立行为民”使命的政治自觉。社会效益上，职工服务能力提升推动网点服务质效优化，更好满足客户金融需求，提升农发行品牌形象。经济效益上，业务能力的强化助力该行精准把控业务风险、提高办贷效率，为拓展业务、实现提质增效奠定坚实基础。

下一步，该行将持续深化“职工夜校”培训成效，不断优化课程设置，创新培训形式，全力锻造一支政治过硬、业务精湛、作风优良的职工队伍，为服务乡村振兴和县域经济发展贡献更大力量。（罗洪勇）

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