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来 源 |中国信息支援

近日

信息支援部队组织

2025年度高级军士

军衔晋升选拔考核工作

此次考核

坚持向战育才、为战选才

着力选拔培养一批

精通专业技能、具备指挥管理潜能

扎根练兵备战一线的骨干人才

下面，让我们直击考核现场

一睹未来“兵王”的风采

考核专门抽调骨干组建考核组

召开专题部署会

科学制定选拔方案

明确选拔条件和标准

细化责任分工

确保选拔工作有条不紊，按序开展

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考核通过“考试+评审”的方式

全方位考察参考军士的综合素养

将军事技能、专业素养和实战能力

作为核心评价指标

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考试内容涵盖党的创新理论

军兵种知识、装备操作维护

组训管理方法等多个方面

突出信息化、智能化作战背景下

军士角色的转型要求

重点考察高级军士的分析判断

临机决策和综合保障能力

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综合面试环节分为

个人述职、随机抽题

专家质询三个部分

来自部队院校、友邻单位的

知名专家组成评审组

重点考察候选对象的

战斗精神、组训能力

管理思路和对现代战争的理解

深入了解其胜任高级军士岗位的

潜力和综合素质

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为确保考核公平公正

考核组将

纪检监察机制嵌入考核全程

设置风气监督员现场巡查

视频监控全覆盖

成绩双向复核

让参考军士“选得硬气，拼得服气”

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军士选晋考核

“考”的是能力

“留”的是人才

祝愿战友们都能成功晋级

逐梦军旅，建功网信！

主 编 |陈一凡

编 审 |张少波

编 辑 |王 玥

投稿电话 | 010-66-896057