亚洲杯决赛最后三十秒,中国队还差七分,需要抢到前场篮板,郭士强没有派张镇麟或曾凡博上场,而是换上李祥波,李祥波在小组赛里没出过场,全运会上平均每场打不到八分钟,结果三个前场篮板都没拿到,比赛就输了,韩国队的李贤重单节拿了三十三分,中国队后卫紧贴防守他,锋线球员没人上去帮忙协防,防守就像没有一样。

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名单上还有雷蒙,他在场上坐了整场四十分钟,却没有做出任何贡献,记者早就指出他没有战术价值,只是用来平衡席位,上海的薛思佳提到,如果有个像李弘权那样的锋线球员,情况可能不同,付政浩更直接地说,这根本不是挑选人才,而是降低了国家队球员的标准,李祥波和雷蒙两人,一个只在垃圾时间上场,另一个只是象征性地轮换,指望他们帮助球队取胜,实在不太现实。

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陈正昊赛后直接点明问题,球员们以为拿到亚军就代表亚洲顶尖水平,实际上球队的进攻和防守效率都排不到前两名,郭士强提到比赛无法复制,但对手已经换了,他还是沿用上届的打法,李贤重三分投篮让中国队束手无策,队伍没有调整轮换策略,连尝试包夹都不愿意,这种思维方式早就跟不上现在CBA的比赛节奏了。

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其实早有征兆,亚洲杯之前就有自媒体发文质疑李祥波和雷蒙的入选资格,标题直接写道“全运会都打不明白,却进了十二人名单”,现在看来确实被他们说中,这不是偶然失误,而是长期忽视实战表现、习惯用老队员的结果,管理上懒得改进,选人方面也敷衍了事,最后责任还是落到球员身上。

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现在CBA联赛里锋线球员中,很多人实力比李祥波更强,他们得分更高、三分更准、也能扛得住对抗,国家队如果继续坚持用老一套的“经验”“忠诚”来选人,那下次再遇上韩国队、日本队或者伊朗队,我们还会在三分上被投穿、篮板也一直被压着打,这问题不是简单换几个人就能解决,而是整个评价体系需要调整,再这么下去,恐怕连亚军都保不住。

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