近期，北京市东城区、丰台区、通州区、大兴区教育系统招贤纳士，小编整理了这些信息，快来看看有你心动的岗位吗？
东城区教育委员会所属事业单位
东城区教育委员会所属事业单位公开招聘教职工34人，报名时间为2025年12月4日（星期四）10:00至12月11日（星期四）10:00。
招聘岗位
招聘对象
（一）社会人员
具有北京市常住户口且人事行政关系及档案在京（档案未在工作单位存放的应在人才中介机构存放）的人员。
（二）应届毕业生
应为列入国家统一招生计划（不含委培、定向）的普通高等学校，按时毕业并获得相应学历学位，毕业证书落款年度2年内（2024年、2025年）的高校毕业生。非北京生源应届毕业生须符合北京市引进毕业生的相关要求。
2024年1月1日至报名时取得国（境）外学历学位并完成教育部学历学位认证，具有北京市常住户口且人事行政关系在北京的留学回国人员，未落实工作单位的,可以报考应届毕业生岗位。所学专业参考教育部专业目录一级学科执行。
招聘流程
（一）网上报名
2025年12月4日（星期四）10:00至12月11日（星期四）10:00网上报名，请应聘人员进入公开招聘报名系统https://gkzpbm.bjdcjy.cn（推荐Edge、谷歌和360浏览器），进行基本信息录入，提交报名申请。
注意：报名时所填报个人信息必须真实有效，学历、专业等信息与岗位要求必须相符，每人限报一个岗位。初次登录该系统进行报名，请先注册新用户，并记住“用户名”和“密码”，以便再次登录。
（二）资格初审
2025年12月11日（星期四）10:30至17:00，区教委对应聘人员进行网上资格初审。对于资格初审不合格的，将不允许再进行岗位调整或信息修改，同时失去此次应聘资格。
注意：简历为“初审通过”状态即初审已通过，“待审核”状态即还未审核，“初审未通过”状态即初审没有通过。
（三）打印准考证
2025年12月19日（星期五）13:30开始，请考生登录公开招聘报名系统https://gkzpbm.bjdcjy.cn，进入注册的账号打印准考证。
（四）笔试
笔试时间：2025年12月21日（星期日）
笔试具体时间、地点及注意事项等详见准考证。
（五）公布笔试成绩
笔试成绩将于笔试结束15个工作日内在北京市东城区人民政府网站（https://www.bjdch.gov.cn）通知公告中公示。
（六）资格复审
区教委组织各招聘单位对进入资格复审人员进行资格复审。具体时间、地点另行通知。
本人携带以下材料到现场进行资格审核：（必须本人携带相关材料进行资格审查，非本人前来一律视为放弃资格审查，同时取消本次应聘资格）。
1.本人身份证、户口簿（集体户口的需出示集体户口首页复印件和本人户口页）原件及复印件。
2.招聘岗位所需的国家承认的学历、学位、资格、职称等证书的原件及复印件。
应届毕业生应提供：毕业院校就业主管部门盖章的高校毕业生就业推荐表原件及复印件；毕业院校教务主管部门盖章的已修全部课程的成绩单原件及复印件。
留学生应提供毕业证、教育部学历学位认证证书、护照、出入境记录等原件及复印件。
社会人员凡后取学历还需提供教育部学历认证证书。
3.有教师资格要求的，根据个人具体情况，提供满足下列情形之一的证件资料:
（1）有教师资格证的提供教师资格证原件及复印件。
（2）通过教师资格考试的提供教育部考试中心颁发的中、小学《教师资格考试合格证明》复印件（有效期内教师资格笔试及面试各科考试均合格的视为具有教师资格，仅笔试合格的不视为具有教师资格）。
4.岗位要求具有工作经历和年限的，须提供工作单位出具的工作经历和年限的证明、北京市社会保险个人权益记录或个人缴费信息对账单等本人社会保险缴费材料;
5.档案在人才中介机构存放的须提供存档证明；
6.应届毕业生须在国家社会保险公共服务平台（https://si.12333.gov.cn/index.jhtml），查询并打印最高学历就读地区以及户籍所在地区的个人参保记录，如未有参保记录，将系统未参保弹窗截图打印；
7.招聘岗位要求的其他材料。
（七）岗位能力测试
各招聘单位对资格复审通过人员进行岗位能力测试。具体时间、地点另行通知。
岗位能力测试成绩实行百分制，及格成绩分数线为60分。教师岗位能力测试成绩由试讲成绩和面试成绩共同构成，其中试讲成绩占60%，面试成绩占40%。其他专技岗位面试成绩即为岗位能力测试成绩。
（八）公布岗位能力测试成绩及总成绩
岗位能力测试成绩及总成绩将于岗位能力测试结束10个工作日内在北京市东城区人民政府网站（https://www.bjdch.gov.cn）通知公告中公布。
考生总成绩的计算方法为：总成绩=笔试成绩*40%+岗位能力测试成绩*60%。总成绩实行百分制，及格成绩分数线为60分。
（九）体检及考察
（十）公示拟聘人选
丰台区教育委员会
所属部分事业单位
丰台区教育委员会所属部分事业单位招聘在编教师23人，报名时间为2025年12月2日（星期二）至2025年12月8日（星期一），工作日9:00—17:00。
招聘岗位
招聘条件
具有大学本科及以上学历，具有教师资格证。人才引进人员原则上年龄不超过45周岁（即1980年1月1日以后出生），个人能力、业绩和贡献特别突出的可适当放宽年龄限制。应聘人员应具备省级或地市级及以上优质中小学10年以上教学经验，且具有中小学教师系列高级及以上专业技术职称。
应聘人员为博士后流动站研究人员的，拟聘前须为全职脱产在站博士后，并于2025年底前达到设站单位出站要求、取得博士后证书、办结出站手续并报到入职。非京籍博士后须符合全国博士后管委会关于进京落户的各项条件。
符合招聘岗位所需的其他条件。
招聘流程
（一）网上报名及资格初审
请应聘人员于2025年12月2日（星期二）至2025年12月8日（星期一），工作日9:00—17:00（其他时间不开放），登录丰台教委2025年人才引进（含博士后出站人员）公开招聘工作人员报名系统（https://zhaopin.ftedu.cn/dashboard/rencaiyinjin）进行网上报名。
报名系统将于12月8日17:00关闭。系统关闭后，应聘人员不能再报名或更改其他个人信息，资格审核不通过者，不能再修改个人信息或改报其他岗位，且不能进入网上资格复审环节。
应聘人员除填报个人信息外，还需提交以下材料原件照片：
1.本人下载打印后手写签字的《应聘资料真实性和完整性承诺书》（可到北京市人力资源和社会保障局下载https://rsj.beijing.gov.cn/xxgk/gkzp/202511/t20251128_4309052.html；下载打印后签字，再拍照）。
2.本人身份证正反面（须在有效期内）。
3.本人户口簿首页（写有户别、户主姓名和住址页面）及本人页。
4.教师资格证书。
5.个人简历。
6.报考岗位为领军型教师和竞赛教练的，还需提交近十年社保权益记录单（如岗位有特别要求，以岗位具体要求为准）；最高学历毕业证和学位证，教育部学历学位认证证明；省级或地市级优质中小学10年以上教学经验证明材料（优质校红头文件）；专业技术职称证书（副高级及以上）。
7.在站博士后还需提交进站备案证明，本、硕、博毕业证和学位证、教育部学历学位认证证明。
8.招聘岗位条件所需的其他证明材料。
（二）资格复审
资格初审结束3个工作日内，应聘人员可登录报名系统查看资格复审结果。资格复审不通过者，不能进入下一环节。
（三）教委面试
由区教委统一组织，成绩实行百分制，划定合格成绩分数线为60分，成绩未达到合格分数线的应聘人员无法进入下一环节。面试具体时间和要求以区教委通知为准，逾期不参加面试者视为自动放弃。
报考同一岗位的应聘人员根据成绩由高到低排序，按照1:1的比例确定进入体检考察环节。成绩将在北京市丰台区政府网站公开招聘栏进行发布。
（四）考察、体检
通州区教委所属事业单位
通州区教委所属事业单位，计划招聘229人，报名时间为2025年11月28日9:00至2025年12月5日12:00。
招聘计划
招聘对象
（一）列入国家统一招生计划（不含委培生、定向生）的普通高等院校的应届毕业生（毕业证书落款年度为2025年、2026年的高校毕业生）。
（二）2025年1月1日至2026年7月31日期间取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证，且具有北京市常住户口的留学回国人员。
报考条件
上岗前应取得相应教师资格证书；报考英语教师岗位的，大学英语四级成绩须达到425分及以上，或雅思成绩达到5.5分及以上，或托福成绩达到75分及以上；具有北京市常住户口，年龄38周岁及以下（1986年11月及以后出生）；非北京生源须符合北京市引进毕业生相关政策；符合招聘岗位规定的其他条件，并符合相关回避原则。
报名安排
本次招聘采取网上报名。报考人员登录“北京市通州区教育系统事业单位公开招聘服务平台”（以下简称“公招平台”）http://zhaopin.bjtzeduyun.com进行报名。未经网上报名的人员，不能进入之后的招聘环节。
（一）提交报考申请。报名人员在2025年11月28日9:00至2025年12月5日12:00期间登录“公招平台”，提交报考申请。每人限报一个岗位，报名与考试时使用的身份证件必须一致，否则取消报考资格。报名人员在系统中所填信息应真实、完整、准确，报名信息一经网上审查完成后不得修改。
（二）查询资格审查结果。报考人员及时登录“公招平台”查询是否通过资格审查。
考核安排
报名资格审查通过人员进入职业素养考核环节。职业素养考核由区教委统一组织实施，采取线上闭卷方式进行，重点对教育教学政策法规、教师职业道德、教育学、教育心理学及教师应知应会常识等综合知识进行考察。
1.职业素养考核科目
科目：综合知识测试
本次考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
2.职业素养考核确认
通过网上资格审查的报考人员，于2025年12月6日9:00至2025年12月8日17:00期间，登录“公招平台”，点击“职业素养考核确认”，未按期确认的报考人员视为自动放弃考试。
3.准考证查询
请考生于2025年12月10日登录“公招平台”查询本人准考证。
4.职业素养考核系统测试
职业素养考核在专业的系统中进行。完成职业素养考核确认的报考人员考前需要进行系统测试，测试安排及须知将在“公招平台”发布，请及时关注并在2025年12月12日前完成测试。
5.职业素养考核时间
2025年12月15日上午9:00-11:00
6.成绩查询
职业素养考核成绩实行百分制，合格分数线为60分，于考核结束后10个工作日内在“公招平台”发布。职业素养考核成绩合格的考生，请及时登录“公招平台”打印职业素养考核成绩单。
7.专业技能考核入围
职业素养考核成绩合格者，由高分到低分排序按照1:5的比例确定各招聘岗位专业技能考核人选。达不到考核比例的岗位，按实际人员入围。
各招聘单位对专业技能考核入围人选进行资格复审。资格复审合格进入专业技能考核；不合格或者未按规定时间参加资格复审的，取消专业技能考核资格，根据该岗位职业素养考核合格成绩由高到低排名，顺序依次递补。递补只进行一次。请考生保持报名时所留电话畅通，如需递补，将电话通知递补人员。
1.资格复审方式
（1）资格复审采取线上方式进行（待入职前，将对考生资格复审所需材料原件进行审核）。
（2）报考者须提供真实、有效的个人信息及证书、证件等相关材料。
（3）资格复审具体安排另行通知。
资格复审所需材料：
（1）《应聘人员报名表》（从“公招平台”自行下载，用A4纸打印），其中本人签字处须手签姓名。
（2）《职业素养考核成绩单》（从“公招平台”自行下载，用A4纸打印）。
（3）户口簿首页、本人页原件；户籍如为集体户，需出具集体户首页复印件（加盖户籍管理部门公章）和本人页原件。
（4）身份证原件。
（5）学校教务部门盖章的成绩单原件。
（6）学校就业主管部门盖章的《普通高校毕业生就业推荐表》原件。
（7）教师资格证书原件。
（8）英语相关等级证书或成绩单原件。
（9）离校毕业生需提供学历证书、学位证书原件。
（10）北京生源留学生需提供教育部留学服务中心出具的“国外学历学位认证书”原件。
（11）能够证明具备招聘岗位所需资格条件的其他材料原件。
资格复审合格人员进入专业技能考核环节。专业技能考核由区教委统一组织，各招聘单位具体实施，通过试讲、答辩相结合的方式对考生进行综合评价。专业技能考核成绩实行百分制，合格成绩分数线为60分。
体检和考察。
大兴区教育系统
部分事业单位
本次公开招聘设置岗位130个，计划招聘教师206人。报名时间为2025年12月5日9:00至12月11日17:00。
招聘计划
扫码查看北京市大兴区事业单位公开招聘教师岗位一览表。
招聘条件
应聘者须具备岗位所需的学历、学位、专业、技能等条件，取得与招聘岗位相对应的教师资格证或教师资格考试合格证明（师范生需提供学校出具的免试认定证明或师范生教师职业能力证书）。北京市常住户口且人事行政关系在京（不含户口及档案寄存在毕业学校的非北京生源毕业生），其中本科及硕士研究生毕业生须38周岁及以下（1986年12月及以后出生），博士研究生毕业生须40周岁及以下（1984年12月及以后出生）。非北京生源须同时符合非北京生源毕业生引进条件和招聘岗位条件。
招聘程序
本次招聘统一使用“北京市大兴区教育系统事业单位公开招聘服务平台”（http://zhaopin.daxingedu.cn/prt/#/index，以下简称“公招平台”）进行报名。
提交报考申请。报考人员请在2025年12月5日9:00至12月11日17:00期间登录“公招平台”，提交报考申请。每人限报一个岗位。
资格初审。招聘单位依据应聘人员在“公招平台”中提交的个人信息、相关附件材料进行资格初审。报考人员请于2025年12月15日09:00之后登录“公招平台”查询是否通过资格初审，招聘单位不再另行通知资格初审结果。
考核。考核采取笔试、面试相结合的方式进行。
1.打印《准考证》及笔试
笔试内容为《基本能力测验》，重点考察招聘岗位所必备的综合知识。本次考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
笔试时间初步计划安排在2025年12月下旬。打印《准考证》、笔试具体时间等安排请及时关注“北京市大兴区人民政府网站”（http://www.bjdx.gov.cn）与“公招平台”发布的有关笔试工作通知。
笔试成绩实行百分制，划定合格分数线为60分。笔试成绩将通过“北京市大兴区人民政府网站”及“公招平台”发布。
2.资格复审
资格复审通过的应聘人员参加面试。资格复审未通过的应聘人员，不得进入后续招聘环节；逾期未按要求参加资格复审的应聘人员，视为自愿放弃报考资格。
3.面试
面试采取试讲与面谈相结合的方式进行。
综合成绩计算方式：按照笔试成绩、面试成绩各占50%的权重计算综合成绩。每个岗位按照1:1的比例，在面试成绩合格人员中，根据综合成绩从高分到低分排序确定进入体检、考察人选。面试成绩、综合成绩及进入体检考察环节人员名单将通过“北京市大兴区人民政府网站”及“公招平台”发布。
岗位调剂。考核结束后若出现岗位空缺，在通过资格初审且笔试成绩合格的考生中进行调剂。申请参加调剂的考生应符合调剂岗位条件要求，且不得参加原报考岗位的调剂。已进入体检、考察环节的考生不得参加调剂。调剂报名工作采取网上报名的方式进行。调剂岗位信息、资格复审、调剂考核时间等具体安排将通过“北京市大兴区人民政府网站”及“公招平台”公布，请随时关注。调剂考核要求同本公告中考核规定。
体检、考察。由招聘单位统一组织进行体检、考察，具体安排另行通知。
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来源：成功就业 首都教育 北京市人力资源和社会保障局
编辑：姜思瑶
校对：苏珊
审核：张秋颖
终审：冉阳 常悦
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