为深入推进“百万英才汇南粤”行动计划，精准搭建校企对接桥梁，12月3日，江门市蓬江区人力资源和社会保障局联合江门职业技术学院，举办2026届毕业生校园双选会（蓬江专场）活动。本次双选会吸引1182名毕业生入场求职，30家优质本土企业带来107个岗位、729个招聘需求，最终收到简历392份，达成初步就业意向106人。
校企双向奔赴
需求期望精准匹配
双选会现场人头攒动，30家企业的招聘展位前，醒目的宣传海报整齐排列，咨询桌两侧整齐排开，堆满了岗位需求表与企业介绍册。准毕业生们手持简历穿梭其间，有的在展位前驻足细读岗位信息，有的三五成群轻声交流求职意向，偶尔还能听到企业招聘专员热情的招呼声与打印机“沙沙”的工作声，为应届毕业生带来“家门口”的就业便利与精准服务。
就读新能源汽车技术专业学生叶子豪，正逐一向企业咨询岗位信息。“校招会不用跑远路，企业选择多，很适合我们应届生初步筛选机会。”他表示，会优先考虑岗位与专业的匹配度，双选会也有利于学生更好了解企业需要哪方面的人才。商务英语专业学生李理则更关注企业的福利保障，在咨询中主动询问餐补、住宿补贴等细节，“江门是个很宜居的城市，要是能找到合适的工作，我很愿意留下来发展。”
企业方面同样收获满满，各展位前的交流声此起彼伏。“同学，我们的数控岗位需要熟悉CAD操作，你有相关经验吗？”广东万丰摩轮有限公司招聘专员曾嘉瑜一边快速记录学生信息，一边递上企业宣传册，她的展位前始终围着不少机械专业的毕业生，咨询声、翻页声交织在一起。“学生主动性很强，咨询得很细致，连岗位的倒班制度、技能培训都问得清清楚楚。”曾嘉瑜表示，一下午收集了十几份意向简历，文件夹已经厚厚一叠，后续将尽快组织学生到企业复试。
隔壁广东滨崎食品有限公司的人事专员梁月群也忙得不可开交，登记本上写满了联系方式。她一边讲解质检员岗位职责，一边贴心提醒：“现在我们订单忙，岗位缺口大，年前定下来更稳妥。”不少企业人事招聘专员还主动走出展位派发材料，现场建立求职交流群，确保与意向学生的高效对接。
“企业基本都在学校30分钟生活圈以内，实习不用愁住宿，到企业进行进一步面试也方便。”江门职业技术学院学生工作部（招生与就业指导办公室）副部长翁沃光表示，本次双选会突出“蓬江本土”特色，30家参会企业均为区域内优质企业，107个岗位覆盖数控、模具、物流管理、新能源汽车、商务英语等多个专业领域，招聘需求精准匹配学校毕业生专业结构，既契合学科设置，又响应了“留江就业”的人才号召。
AI赋能求职
智能服务成现场亮点
本次双选会特别引入AI智能面试技术，成为现场最“吸睛”的亮点，AI+智能面试区前始终排着长队，成为毕业生争相体验的“求职助力站”。学生们轮流坐在智能设备前，有的专注修改AI优化后的简历，有的借助大数据查询往届学长学姐的就业方向以明确自身定位，还有的凝神倾听AI抛出的专业面试题并模拟作答。面试结束后，大家纷纷围在屏幕前，仔细研读系统生成的个性化分析报告，不时用手机记录简历完善建议与面试改进方向，互动氛围热烈。
“AI帮我把简历改得更贴合岗位需求，模拟面试还点出了我表达不够精炼的问题，太实用了！”就读现代物流管理专业的学生李宁，对现场设置的AI+智能面试区赞不绝口。他表示，在AI的助力指导下，当天成功与现场两家摩托车制造企业深入对接，“已经收到企业的邀请，后续会去参观厂区，详细了解工作日常和晋升路径，这让我对求职更有信心了。”
翁沃光表示，AI赋能就业效果明显，学校也在官方小程序、公众号等嵌入相关技术，助力学生就业。“从企业反馈来看，使用过AI服务的学生，简历完善度和面试应变能力较往年有明显提升，数字化手段让就业服务更精准高效。”
记者观察到，为方便学生即时调整求职材料，现场还专设简历打印处，学生修改完简历可立即打印投递，大幅提高求职效率。不远处的政策咨询区也十分热闹，区人社局工作人员耐心解答着学生关于就业补贴、落户政策的疑问，桌前的政策手册很快被取阅一空。
蓬江区人社局相关负责人表示，下一步将持续深化校企合作，结合区域产业发展需求，举办更多精准化、特色化的就业服务活动，同时依托政策咨询区，向学生普及就业补贴、社保缴纳等政策，助力毕业生实现高质量就业，为蓬江乃至江门发展汇聚青年人才力量。
编辑 | 蓬江发布编辑部
来源 | 江门日报（记者/刘淑君）
热门跟贴