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首先感谢小生这个平台,能给大家分享一下我们土木人生活的酸甜苦楚,一晃土木毕业十二载,见证过行业的辉煌,也正在经历行业的低谷。记录一下从土木现场施工员转型建筑设计的一些非典型经历,也与仍在行业奋斗的小伙伴们一起共勉。

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迷茫前行(2013-2017)

2013年土木本科毕业我就直接参加工作了,学校一般,全国各种排行榜百名左右吧。

找工作那会流行贴吧,每天混迹于土木吧,比身边的同学们更早的知道了行业的现状,毕业去向绝大部分也是各种中字头施工单位、少部分有关系的去了本省的设计院、也有少部分继续读研、考公的属于绝对少数。

不出意外我自己三方协议也签了一个中建X局(现在总体来看还没离职的,去了3局的普遍混的还可以,5局的也有不少,厉害的已经是下面3级公司总经理,当年我们那个年代混的好的确实可以3总5项)。

后面经历相信大家各种提桶跑路贴都看腻了,首先报道新员工培训半个月王者开局,后面下了项目现场各种不适应。

我记得是13年7月报道,10月我就提桶跑路了,也是因为家里有个亲戚在深圳说给介绍一个设计工作,后来在自己迷茫、忐忑的心情中,爸妈担忧的眼神下,国庆节中某个夜晚踏上了南下广东深圳打工的火车。

从13年10月~17年3月,一共在深圳待了3年半的时间,一直都是从事建筑结构设计工作,期间换了3个公司(出于各种压榨的情况才换公司的),搬了十次家!从福田的上下沙、沙尾到南山的桂庙新村,再到龙岗的中心城区。

现在想想吃着地沟油、睡着城中村、每月必通宵的牛马生涯(最极端的情况甚至连续对着电脑画图两天两夜,疯了),一直到离开深圳最高月薪也就到手9k。

心在回想都头皮发麻,当时也不觉得苦,想着学技术做大项目,后面自然就好了,设计院的前辈也是这样过来买车买房在深圳立足的。

全然不知其实这就是认知者偏差,时代的路径不会简单重复在每个人身上,可惜当时对社会的认知没有这么深,只会被动的努力工作,实在待不下去才会想办法改变。

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行业的盛宴与落幕(2017-2022)

这段时间是自己心智、技能的成熟期,也是事业发展期,期间回到老家省会买房买车成家立业,也深刻认识到了社会规则和人性。

16年深圳房价经历了一轮疯长之后,很难看到5w以下的房子了,再看看自己到手9K的月薪,再自信的人也不会想着那句宣传语“来了就是深圳人”?

正巧大学隔壁班同学在群里说他在的老家省会设计院在招人,我就立马跟他联系,下定决心回老家发展了。

谈好回来的这个设计院是一个改制的国有设计院,我过去只能作为劳务派遣,然后月发3k,年底算产值,那几年地产行情好,说是一年到手也有十几万出头。

就这样27岁那年,收拾行囊告别了熟悉又陌生的深圳,来到了老家省会这边。那会已经在省会老家买了第一套房了,当时房价低,首付就30个,爸妈出20个,我出10个。每个月房贷要还3400,自己还得租房生活花销也得有个2000左右,后面还得装修,每个月除了加班到凌晨,还得负支出!

17年3月开始,这种日子过了3个月受不了了,想着设计院都是这种低工资算产值,年底给多少还是未知数?这样怎么成家立业?甲方工资高还不累,能否找一份甲方的工作?

想做就做,那时候又开始各种投简历,幸运之神难得的眷顾了我一次,踏出改变人生的第一步,去了一家本地民营的地产公司做结构设计管理。

那是一个地产狂飙突进的年代,见证过行业最辉煌的时候,有一次新年拜年,领导群里发红包都是一次2w,大气一点的领导多发几个红包都十来万了。

周边同事也是人人大平层的房屋置换(这个氛围下,自己也是21年高点又买了一套大平层,这么多年不算跌价部分,利息都还了四五十个了)。

我一直觉得地产不长久,很焦虑,觉得要乘着能挣钱赶紧多挣钱,不然40之后行业没了,起码没有生存压力(现在想想还是太乐观了,35都要失业了)。只要在公司职位、收入没有发展,我就会想着是不是应该跳槽了。

从18年就开始了结构设计向建筑设计的转型,毕竟建筑做为龙头专业,其他所有设计专业都是其配合专业,结构除非转工程,不然一直没有出头机会,自己当初就是从工地跑出去的,工程肯定是不想了,自然只有建筑设计。

通过一系列的努力与机遇,从事建筑设计至今,个人感觉土木与建筑两者最大的差异是土木是纯理工科思维,建筑则是理工科+艺术审美思维,常规的设计都是有原因的,满足了什么功能或者需求,这些都能理解。

而审美是感性的,不具体的,色彩的搭配、空间的感受、比例的协调,这些都是主观的感受,并且室内空间的精装、室外空间的园林景观你也都得统筹一体化考虑。

好在当时接触的设计资源也是国内一流的,全国各地集团内外的优秀项目也会组织考察学习,边干边学呗。

现在回想起来,那段时间也是自己提升最快的几年。收入也是每年一个台阶,爆发式增长!17~18年月发1.3w,19年月发2w,20~21年月发3w,21~22年月发4~5w,每到年底还有不菲的奖金。

这段时间一共待了6家地产公司,都是领域里面不同类型的头部企业。身边的同事、领导都是精英,部门里面清北毕业的也不鲜见,甚至美国藤校回来的也碰到好几个。

也跟身家百亿的制造业老板混过,担任总部基地的设计负责人,当时规定每周跟他秘书预约汇报1~2次,持续了半年,这种大boss的气场威压确实很难扛,能力有限,很难达到他的要求,这也是唯一一次被公司主动优化。

之所以经历了这么多公司主要也是由于从21年开始,地产公司陆续暴雷,很多时候都是干着干着公司组织合并、优化或者直接公司都没了。

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行业新常态(2022-至今)

22年被老板优化后找工作开始调整思路,找主业非地产类的公司,这样不会有资金暴雷的风险,然后就去了一个主业非地产类的央企,收入跟以前没得比,一年35个左右,好在不怎么加班还有双休。

这期间都很平淡,但是受限于整体行情的下行,项目出现巨额亏损,说不定哪天就停工了,公司大概率会给我安排下一个岗位,但肯定不会是现在这座城市,对于我来说没有太大意义,毕竟现在上有老下有小,我怎么可能在这个年纪奔波外地?

3年的稳定生活又要迎来职业生涯的又一次变动,自己也开始了一些其他方向的尝试,相信自己会再一次找到新的方向!土木人一直在路上!