随着郑丽文逐渐接掌了主导权，蓝营内部的一个新情况，开始浮出了水面。前中常委何鹰鹭，此前就突然“掀桌”，宣布自己退出蓝营。而在12月8日，她又公开表达了对郑丽文的不满，说对方在自己遭停职时的表现，很让人心寒。而卢秀燕、侯友宜两位大佬的态度，也对郑丽文的现状造成了一定的考验。
何鹰鹭事件的导火索，依然是两岸问题，何鹰鹭是“陆配”，所以一直是明确支持两岸统一的。这一点与郑丽文主张的“水到渠成”方向相近，但却遭到了那些“绿骨人”的记恨，于是，考纪会成员以违反党纪为由，勒令其停职。
郑丽文上台后，一直重用“深蓝”人士，而对于这个考纪会，她似乎也有了替换其工作人员的打算。在得知何鹰鹭被停职后，她立刻提出暂缓执行该决定，并计划等到新人上来后再重新审议。
这一安排，至少是为何鹰鹭保留了转圜空间，如果操作得当，甚至可以助其翻案。但何鹰鹭显然没有等下去的耐心，居然选择自行退党。在之后，她在社媒上指责郑丽文，称自己曾全力助其竞选，如今却连一句关心都没等到。
事实上，郑丽文并非冷漠，而是想先置身事外，然后再杀个回马枪。她事后受访时强调，蓝营自有制度规范，任何成员，包括她本人，都必须接受纪律机制的约束。在新考纪会尚未召开前，就贸然介入个案，反而可能被别人说成是破坏规则。
她的沉默，对制度的尊重，同时也是初掌大局者不得不采取的克制姿态。可惜何鹰鹭未能体察这层深意，一怒之下转身离去，这就让大家都陷入了非常被动的局面。
这边风波还没平息，绿营媒体便趁着这个机会，炒作郑丽文将要“访陆”的消息。他们煞有介事地列出三个所谓的“前提条件”，其中就包括阻拦绿营的“特别预算”等等。而蓝营方面则迅速驳斥，说根本不存在交换条件，同时还怒斥绿营用抹黑的手段，来掩盖自己执政的无能。
值得注意的是，面对这场舆论战，蓝营内部反应分成了三派：一派积极反驳，而以卢秀燕为代表的一派，则是什么话都不说，似乎害怕落入对方的圈套；而侯友宜不仅说话了，而且还拿出了老国民党“对等、尊严”的那些模糊话术。有人认为，他的态度正在向绿营靠拢。
这种态度上的差异，再次折射出了蓝营内部的路线分歧。郑丽文所代表的务实深蓝路线，正试图打破过去导致内耗的“酱缸文化”；而侯友宜的言行，却仍陷于旧式的政治认知中。不过，随着郑丽文逐步掌握话语权，持和侯友宜同样政见的人，恐怕很难继续身居高位。
之所以将这些事放在一起说，是因为它们有一个共同的底色。何鹰鹭的出走，表面看是个人情绪的宣泄，但其实也说明了蓝营如今的一大问题——在转型期内，老一辈的成员难以适应新规则下的沟通方式，而新生代领导者又必须在维稳与改革之间“走钢丝”。
郑丽文如果真有意推动两岸交流，就必然要面对更多内外夹击的局面。希望她能兑现自己的承诺：只要有利于和平与对话，自己都责无旁贷。风已经起来了，接下来要看的是，谁能在乱流中稳住舵盘，谁又会被浪头打翻。
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