通过对日本“失去的三十年”泡沫经济时代中，教育、卫生、医疗等各个产业的详尽分析，梳理日本多种社会问题形成的根源所在。
每一个问题都在结合中国读者最关心的话题：
“医生未来的待遇会更好还是更差？”
“生育率下降会影响教师就业吗？”
“研究生扩招，报考人数下降，研究生还值得读吗？”
作为文化相近、轨迹相似的邻国，日本的社会发展史，是最能给国人带来思考和借鉴意义的发展史。
第十五章 中国的机遇期
——中国也会有这样的全面出海潮吗？
从2023年开始，“出海”一词再次频繁出现在大众的视线中。很多企业更是将出海业务从创新级别提升到了企业战略业务级别。
“不出海就可能出局”不再是一句口号。而在真金白银的投资数据上出海热度则更加明显。
那么我们也会有如同当年日本一样的全民出海潮吗？普通人的机遇在哪里？
一、中国出海的趋势
根据普华永道统计，2023年中国民营企业的海外并购市场结束了连续3年的下滑，并购额触底反弹重新回到120亿美元大关。2024年，仅前两个月，我国对外产业类投资同比增长超过13%，延续2023年以来的两位数增长态势。
事实上，跨境并购活跃指数一直以来都是出海热潮启动的风向标，以2016年中国第一次出海热为例，跨境并购活跃指数其实在2012年就开始快速增长，2012年至2015年活跃度3年增长超过一倍。
也正是有了此前三年的海外市场铺垫，才迎来了2016年的中国企业第一次全民出海潮。虽然2018年以后，因为众所周知的各种因素叠加，此轮出海热戛然而止。但随着2023年，比亚迪与阳光电源等新能源企业开启出海浪潮，产业资本成为这一轮出海热的先驱。
为什么要强调企业出海？因为随着企业出海的加速，必将带动国内人才向海外流动的加速。而我此前的文章中已经复盘过日本在泡沫破裂后的全面出海潮机遇，日本的很多普通人正是在这一轮出海潮中受益，无论是通过商业出海还是工作出海的形式。
日本的“出海一代”不仅躲过了泡沫破裂后经济下行期的内卷，还借助出海业务所带来的海外增量机会，摇身一变成了2000年后日本中产阶级的主力群体之一。如果以日本为参考，随着2023年中国新一轮企业出海潮开启，我国普通人的出海机遇期也已到来。
我们以头部人力咨询公司美世（Mercer）与领英（LinkedIn）的报告为参考。截至2023年，中国财富500强的企业中，91%已开展不同形式的海外业务。据统计，中国现有5.9万家企业正在开展海外业务招聘，近两年招聘岗位数量呈现爆发式增长。领英预测，到2026年中国企业海外招聘岗位将达到450万个。
换句话说，按照中国目前适龄劳动人口中有1亿人拥有大学本科学历的数据换算，到了2026年，每100名本科及以上学历从业者中，将有5%从事出海岗位工作。而2022年这一比例还不到1%。可以说，随着中国企业出海热潮的到来，“全民出海”时代也将一并到来。如果我们参考日本90年代的全民出海经验，越早进入海外就业市场的从业者，将获得更大的增量收益机会。
二、出海的行业与岗位机会变化
某些行业的出海工作已经不再是未来的展望，而是切实的人生抉择。从分行业的海外招聘数据来看，新能源车行业是近两年出海招聘岗位增长最快的领域，海外岗位增长率达到412%。
互联网与消费电子行业则紧随其后。根据猎聘统计，2023年仅在该网站的招聘岗位数就增长了60%以上。以游戏赛道为例，由于东南亚和拉美地区的人口基数大，获客成本低，海外游戏的利润率通常比国内高出30%以上，而高利润率通常也代表了高收入。可以说，在新能源汽车、互联网与消费电子这三个领域，是否出海工作已经不再是判断题，而是一道人生的选择题。
说完行业，我们再看具体岗位变化情况。与过去10年海外招聘以销售为主的固有印象不同，美世报告显示，如今海外企业对于运营岗位的需求显著增加。这主要是因为，目前部分中国早期出海企业已经有了一定的先期市场开拓基础。企业经营开始向本土化与再国际化方向发展。这个过程需要大量运营人才支撑，如何培养足够的运营人才以维护已经开拓的海外市场，成了很多企业新一阶段面临的出海难题。而新的人才需求，也往往代表了普通人的新机遇。
其实现阶段海外招聘市场还处于劳动者市场，去哪里寻找合适的工作者成了出海企业最大的问题。随着中国出海进入快速增长期，人才的需求也从单一技能人才向复合型转变。
73%的企业表示对复合型国际化人才有强烈需求，但超过半数的企业都表示海外人才招聘存在困难。
也许你会有疑问，为什么这些海外企业难以招聘到合适员工？主要是因为，目前多数30岁以上的从业者较难接受出海工作。多家机构统计显示，该年龄段的出海工作意向比例普遍低于40%，且年龄越大出海意愿越低。家庭因素与水土不服是工作者不愿意出海的两大主因。
与此形成鲜明对比的是，95后的出海意愿则断崖式领先于其他年龄群体。统计数据显示，该群体的出海意向度超过75%。以猎聘海外岗位投递数据为例，95后群体的投递量是全年龄段平均值的4倍。
这就引发了一个有趣的人才倒金字塔现象，虽然多数出海企业都在问卷中表示希望招聘到具有5年以上经验的国际视野复合型人才，但因初期应聘的符合条件的员工实在太少，因此企业只能先招聘95后再慢慢培养。随着近几年这些企业的快速发展，这批早期培养的95后反而成为最快具备国际化视野的人才群体。
目前，95后已成为海外人才市场占比最高的群体（在互联网等新兴行业占比超过60%），与90后合计占比超过82%。可以说，30岁以下的年轻人吃到了中国最近几年互联网出海的第一波红利。
三、中国全面出海的机遇是什么？
但当时间跨入2024年，我认为这是一个中国出海的全新阶段，是中国企业从过去新兴行业出海转向全面出海的一个节点。
尤其是高端制造业与品牌出海成为2024年最大的增长点。从历年中国海外投资额分布上看，中国企业出海在过去10年有三轮较为明显的行业变动。2012年以前，家电与纺织业是出海增量投资的主力军。2016年开始，互联网成为出海的主力军。而到了2022年，则进入全面开花的阶段，我们既能看到比亚迪等新能源汽车在海外攻城略地，也能看到拼多多在海外市场份额的提升，还能看到迈瑞医药等精密器械类企业海外收入的逐年增长。
我在前文中提到过，日本在进入到1998年以后，其出海行业也逐渐转向多元化。而在出海转向多元化的过程中，日本有两类人受益最大。第一类是在多元化转型初期就进入海外市场的从业者，他们将日本的经营模式与本土模式进行结合，利用当时日本强大的供应链从而快速形成成本效应，由此赚到了丰厚的加工利润并进行产业升级。其实90年代末的日本制造业企业出海基本都是这个路子。
而另一类则是在2000年以后通过不断进行本土化改造，将日本产品彻底中国化的各类企业，其中既包括丰田、本田等汽车企业，也包括无印良品等零售企业海外从业者，我们一般称之为日本的品牌出海企业。
这两类人才，恰恰与2024年的中国出海企业的需求画像开始重叠。一方面，中国的新能源、电子类企业正大规模在海外设厂，导致海外技术类工程师突然紧缺。根据怡安翰威特的统计，2024年海外人才需求排名第一便是技术工程师。另一方面，我前面说的海外运营人才的紧缺，也正是海外中国企业开始本土化改造所催生出的需求。
尾记
日本出海潮启动之前，有一个非常明显的境内外收入增长交叉信号。而2024年这一信号在中国也已经出现。1993年随着泡沫经济的破裂，日本上市企业的本土收入开始出现负增长，而海外收入增速却连创新高，境内外收入增速差达到15%，这一巨大的增长差开始刺激企业大规模出海，也为日本1994年全面出海潮启动埋下了伏笔。
当前中国正呈现高度相似的态势：2024年上半年，我国上市公司海外收入在去年两位数增长的基础上再创13%的10年峰值，但国内收入却出现10年来首次负增长。目前我国境内外收入增长差已经达到14%，非常接近日本当年全面出海潮启动的阈值。而这种“内需收缩—外需扩张”的态势，也成为刺激企业今年大规模出海的原因。因此我国大规模出海的机遇期很可能已经形成，而2024年就是真正意义上的中国出海元年。
我们正处在与日本全面出海相似的年代，正站在多元化出海的窗口期。参考日本的经验，我认为2024年就是中国全民出海的元年，从2024年开始如何出海将开始成为很多人真正改变命运的契机。
就如30年前很多人通过下海经商改变人生命运一样，30年后出海又将改变很多人的命运。
后记 一个故事在日本两代人眼中的变化
《一碗阳春面》这篇小说想必很多国人都十分熟悉，小说以面店老板为视角，讲述了母子三人在逆境中努力生活的故事。由于贫穷，母子三人每年只舍得在除夕之夜才去面店点上一碗阳春面，面店老板不仅热情接待还为了母子三人能吃饱，每年都悄悄地多加了面条。而在故事的结尾，两个孩子经过多年的努力读书，一个成为医生，一个成为银行职员，这也是泡沫时期收入最高的两大职业。
小说出版之时，日本正处于泡沫经济的鼎盛时期，小说所传达的清贫而坚韧的精神被社会高度赞扬，大众认为这种不畏艰难，拼搏奋斗的精神正是日本经济腾飞的精神内核。
《一碗阳春面》的社会影响力之巨大，并不局限于日本一国。1989年小说被中国《读者》杂志转载后感动了无数中国人，数年后更是入选中国中学课本。该文被评为《读者》创刊以来10篇最具影响力的文章之一。
而在韩国，这篇小说有“拯救三星帝国”之盛名。1997年，受亚洲金融危机的冲击，三星月亏损达1700亿韩元。在此紧要关头，副会长尹钟龙向45000名员工朗读了《一碗阳春面》一书，号召员工学习书中母子三人面对逆境坚忍不拔的精神，起到了巨大的安定人心作用。2004年，当三星集团起死回生之时，会长李健熙再次组织全体员工学习《一碗阳春面》精神，由此可见其影响之深远。
但就是如此感动人心的一篇故事，却在20世纪90年代被日本年轻人冠以恶名，年轻人将其称为“骗人的都市童话”。
那么这个故事在80年代与90年代，分别经历了什么？
一、泡沫时期的《一碗阳春面》
如今的我们已经很难想象仅有4000多字的《一碗阳春面》在当时的日本产生了怎样的影响力，为何能被称为泡沫时期最好的短篇小说。
但有一个政治事件却能告诉我们答案。
1988年6月，日本媒体曝光了战后最大的政治受贿丑闻——利库路特贿赂案。当时东京第二大地产集团，利库路特宇宙公司将未上市的股票720万股，以非常低廉的价格转给了自民党一众高层，作为优先获得东京核心区域地块的政治筹码。超过40名国会议员被卷入其中，而该案最大幕后人物被直指为时任日本首相的竹下登。案件曝光后，日本社会极为愤怒，长期的高地价增长已经使无数民众苦不堪言，但政客却还在与商人做着金钱游戏。
但竹下登毕竟是日本最老牌的政治家，作为长期从事党务和政务，堪称熟谙政治的老手，素有日本“阿信”之称，案发后对事件百般抵赖，宣称是自己的秘书所为，而这种抵赖又加剧了日本社会的愤怒。
1989年2月17日，日本政坛上演了后来被载入史册的戏剧性一幕。
在众议院预算委员会的审议中，当公明党众议院议员大久保直彦向竹下登提问时，突然从口袋中掏出一本小说，不顾现场多次打断，坚持完整大声诵读，而这本小说就是《一碗阳春面》。根据后来的新闻报道，读完故事后，现场一片死寂，只剩下大久保直彦议员的不断质问：这种纯洁的力量才应该是我们的国民精神，首相请您正视问题？
而竹下登竟罕见地陷入了沉默，不知是被故事中坚韧不拔的精神所震撼，还是对自己的行为产生羞愧？由于故事太过感人，传达的清贫而又坚毅的精神又过于质朴，作为竹下登20多年的盟友，自民党大政治家金丸信竟当场落泪，而其流泪的照片还被抓拍并登在日本各大报纸头条，后被称为“政治家的眼泪”。而在该事件发生的4个月后，竹下登便匆匆下台，但是否与这次事件有关就很难知晓了。
但该政治事件却将《一碗阳春面》的社会影响力，从普通读物升华到国民精神符号，迅速在企业界与政治圈传播。次年，由小说改编的电影也被迅速搬上银幕，电影以荞麦面店为场景，讲述了整个20世纪70年代到80年代的社会演变历程。该电影最终斩获“日本电影学院奖·最佳剪辑奖”，被影评人称为日本版的《茶馆》。
那么具有如此巨大影响力的小说，在90年代为何被年轻人所唾弃？
二、泡沫破裂后的《一碗阳春面》
其实《一碗阳春面》之所以影响力如此之大，固然有优秀的故事设计原因，但更重要的是非常契合当时的社会情绪。80年代的日本早已没有了饥饿的概念，甚至很多人都已经忘记了什么是贫穷。
由于当时日本社会中上层多是20世纪四五十年代生人，他们的童年充满了对于贫穷和饥饿的记忆，在读这个故事时很容易代入过去的自己，仿佛看到当年挑灯夜读，咬紧牙关拼命工作的自己。许多人看到故事里母子三人分享一碗面条时，不仅仅是联想到自己贫穷的过去，也为两个孩子未来的成就感到欣慰，因为他们也是这么过来的。
但当泡沫经济破裂以后，《一碗阳春面》的叙事逻辑在日本年轻一代遭遇了深刻的讽刺与解构。
首先，故事中长子成为医生、次子成为银行职员的设定，映射了泡沫经济时期两大“黄金职业”的社会地位。金融业在80年代曾是日本经济的核心支柱，从业者薪资远超社会平均水平，金融专业更是大学热门选择。然而1998年亚洲金融危机后，日本银行业全面崩塌，180家银行破产，金融从业者从265万暴跌至143万，近半数失业者被迫转行。曾经的天之骄子沦为“失落一代”，而医生群体也因医疗体系改革和财政紧缩面临收入下滑。这种职业神话的破灭，使得故事中“努力学习就能跻身上流”的承诺显得虚伪。真实的现实反而是，即便是顶尖学历的金融专业毕业生，也可能竞争不过私立大学毕业的小孩，因为他的父亲是高贵的上级国民（议员或企业家）。
更讽刺的是，泡沫破裂后崛起的IT、新兴服务业等领域的成功者，往往与传统的学历路径无关，进一步瓦解了故事中“寒窗苦读—名校—高薪职业”的线性成功逻辑。
此外，《一碗阳春面》说的是读书改变命运的故事，80年代的日本尚存“教育改变命运”的可能性，如1983年东京大学新生中35.1%来自贫困家庭。但泡沫破裂后，教育体系改革（如宽松教育政策）导致公立学校教育质量下降，私立学校与补习班成为升学刚需，教育成本激增。到90年代末，名校录取已高度依赖家庭财力。比如顶级私立小学入学需定制1000美元的面试服装，名师补习费用年均超百万日元，寒门子弟几乎被排除在竞争之外。这与《一碗阳春面》中仅靠母子三人打工还债、兄弟勤工俭学即可逆袭的叙事形成尖锐对立——现实中，单亲家庭连基础补习费都难以承担，更遑论跨越阶层壁垒。
飞特族，为和制英语“freeter”的音译，意指以兼职工作来维持生计的人。这一人群收入较低，大多是单身或依赖于家庭生活。
同时，社会情绪也开始发生巨大的转向。80年代读者对故事的共鸣，源于战后一代对贫困记忆的集体投射。但90年代年轻人成长于经济繁荣末期，目睹父辈在泡沫中积累的财富因崩盘蒸发，自身又遭遇“就业冰河期”，非正式雇佣比例攀升，形成庞大的“飞特族”（Freeter） 群体。这种背景下，故事中“逆境奋斗终获成功”的结局，被解读为对现实困境的漠视甚至嘲讽。年轻一代更倾向于将自身困境归因于社会不公，而非个人努力不足——正如日本学者山田昌弘所言：“平成世代被迫意识到，努力与回报的关系早已断裂。
”故事中“阳春面”所承载的温情与希望，在90年代异化为阶层分化的隐喻。当普通上班族因经济衰退，连吃一碗拉面都成为奢侈时，母子三人分享面条的场景不再象征坚韧，反而凸显了贫富差距的荒诞。
更甚者，北海亭面馆的“幸福餐桌”被商业化为旅游打卡点，故事本身沦为消费主义符号，进一步消解了其精神内核。这种异化使得年轻人将《一碗阳春面》视为“旧时代的鸡汤”，拒绝为其赋予任何崇高意义。
三、故事与时代的撕裂还在继续
《一碗阳春面》在两代人眼中巨大的不同，折射了日本社会从“均质中产”到“格差社会”的剧变。当经济神话破灭、努力与回报脱钩时，任何美化苦难的叙事都会遭遇反噬。正如日本作家斋藤茂男在《饱食穷民》中所写：“泡沫不是经济的破裂，而是梦的破裂。”
在日本2ch论坛，曾经有一位网友曾经留言：“我们才是那碗永远续不上面汤的阳春面。”这个80年代感动日本人的故事，却成了以后时代的负面符号。
因为当一代人发现，曾经温暖他们的面汤不过是上一代人用债务煮沸的幻象时，《一碗阳春面》便成了丈量现实与理想间冰冷距离的标尺。那些被泡沫经济震碎的三棱镜，终究将同一碗阳春面折射出截然不同的光谱——有人看见希望，有人看见谎言，而平成世代看见的，是自己支离破碎的倒影。
结语
不同的时代总会诞生不同的故事，每个时代的人，总会觉得这个时代的故事是孤本，独一无二，前所未见。
但站在整个历史长河来看，周期里的故事依旧是一个周期。无论故事如何变化，如何独特，在未来的某一天终会有同样的泪水湿润不同的眼眶。我们在这个时代里记录下的故事，又会在下一个世纪里以另一种形式呈现。
潮水退去时，沙滩上留下的贝壳纹路各异，却都藏着同一片大海的呜咽与回响。
全书终
热门跟贴