12月25日，地铁集团党委召开2025年度直属党组织书记抓基层党建工作述职评议会。集团党委领导班子出席会议，各直属党组织书记、各部门主要负责人、部分基层党组织（副）书记和党员职工代表参加会议。
会上，各直属党组织书记围绕压紧压实管党治党政治责任、落实全年党建工作重点任务、开展书记项目成效等方面，就一年来履行抓基层党建工作第一责任人职责情况进行了现场述职。
集团党委书记、董事局主席张军逐一进行点评。
张军指出，2026年是“十五五”开局之年。各级党组织要始终把党的政治建设摆在首位，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚决贯彻落实党中央决策部署和省市委工作要求，锚定目标、凝心聚力、真抓实干，持续推动党的建设与企业发展目标同向、部署同步、工作同力，以高质量党建引领无锡轨道交通事业高质量发展。
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一是要坚定方向，增强抓好基层党建的政治自觉。各级党组织书记要牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的理念，不断强化抓好基层党建的思想自觉和行动自觉。要带头深入学习党的创新理论，特别是习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设的重要论述，切实将党中央精神、省市委部署转化为企业的发展战略和具体行动。既要“挂帅”、更要“出征”，围绕集团主责主业，通过实施“书记项目”“揭榜挂帅”，真正把党建责任扛在肩上、落到实处。
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二是要固本强基，激发党建赋能发展的内生动力。要在“深化融合”上下功夫，在机制上确保党组织在企业重大决策中发挥领导作用，同时围绕工程建设、运营服务、商业经营等重点工作，创新载体设置，让党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用可感可及；要在“能力提升”上下功夫，聚焦新能源、先进制造、人工智能等战略性新兴产业，在技术攻关、市场开拓等一线，多给年轻党员压担子，在实战中提升能力水平；要在“激发活力”上下功夫，重点围绕“新线建设、新线开通、产业布局、安全生产”等攻坚任务，科学设置可量化、可验证的党建考核指标，突出“以实干实绩论英雄”的鲜明导向。
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三是要正风肃纪，构建更加风清气正的政治生态。要转变工作作风，进一步调动和激发全体党员在“十五五”期间干事创业的积极性和主动性，推动党员干部在项目攻坚、应急处突、改革创新中持续冲锋在前、担当作为，以实干实绩彰显先锋本色；要加强监督，各级党组织以及纪检监察机构要强化日常监督，常态化运用审计、督查等方式，聚焦投融资、工程招投标、物资采购等重点领域和关键环节，开展“小切口”监督；要筑牢防线，把党风廉政建设摆在更加突出的位置，巩固拓展深入贯彻中央八项规定精神学习教育成果，常态化开展警示教育，以案明纪、警钟长鸣，真正使党的纪律成为不可触碰的“高压线”。
信息来源：无锡地铁集团有限公司
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