近日，水利部发文表彰2025年中国节水奖先进集体和先进个人，决定授予北京市水务局北京市节约用水办公室等149个单位“中国节水奖先进集体”称号，授予朱华等199名同志“中国节水奖先进个人”称号。其中，浙江4个集体、4名个人上榜。
随小布一起了解浙江入选的集体和个人～
义乌市水务局
义乌市水务局始终将水资源节约利用置于发展战略核心位置，构建科学完备的节水管理制度体系，组织实施全国节水型社会建设示范区、国家节水型城市等创建工作。“十四五”期间，义乌市万元GDP用水量下降30%，以占全省0.86%的水资源撑起2.78%的GDP。全面落实最严格水资源管理制度，年节水量超4000万方，再生水利用效率全省领跑。开创水权交易先河，率先推进水务一体化改革、分质供水改革、工业水效论英雄改革等。
宁波东海集团有限公司
该公司深刻践行“节水即治污、节水即减碳、节水即增效”的绿色发展理念，创新构建覆盖智能传感、精准计量、智慧管理的全链条节水技术体系，研发精度达到国际先进水平的控漏核心产品与装备，主持起草多项节水国家标准。目前，管网漏损治理方案已在全国10多个省市自治区复制、推广。
温州市润新机械制造有限公司
该公司自上世纪八十年代开始生产配套农用水泵、节水龙头、陶瓷硬密封球阀、灌溉阀等产品设备，已累计获得150多项专利授权，参与12项国家、地方、行业、团体等各类标准制定，“润新阀”等节水设备产品销售全球159个国家和地区。
纳爱斯集团有限公司
该公司将独具特色的“如水文化”贯穿企业发展全过程，并通过节水技术引领带动产业链上下游的共同节水。“十三五”以来，累计投入超过5亿元用于节水技术的研发及工艺技术改进，率先在业内打造生态设计平台，对产品从配方设计、原料采选、生产制造、消费者使用和废弃物处理进行全过程绿色节水评估。
李 辉
李辉长期从事水资源管理、节约用水管理、城乡供水管理等工作，主导实施国家节水型社会创新试点农村综合节水示范项目、县域节水型社会达标县建设、节水行动、重点用水领域水效提升、多项省级改革试点等。制定出台系列节水政策文件，首个将水效指标纳入“亩均论英雄”改革，首创“水管家”涉水审批服务模式，探索合同节水“永康模式”，推动农村水厂漏损率下降45%。建立具有永康特色的计划用水管理体制，在全省率先实现万吨以上用水户在线监控全覆盖。
汤衢明
汤衢明长期从事节水管理、节能节水降耗等工作。通过建章立制，将企业节水工作与国家“双碳”战略紧密结合，组织开展企业节水实践，积极引进节水新技术新装备，对高耗能高耗水设备进行节能节水改造，常态化开展水平衡测试及系统管网漏损治理。引入再生水改进企业用水结构，2025年再生水利用规模达到5.56万吨/日。推动公司构建千万吨级工业水循环体系，实现炼油废水近零排放，用水效率持续提升，石油炼制单位产品用水量0.252立方米/吨，乙烯单位产品用水量4.38立方米/吨，在全省同类产品中水效排名第一。
张爱民
张爱民负责企业技术管理工作，主导开展公司节水技术改造、用水精细化管理等，是企业绿色转型和节水减排的引领者。张爱民组建攻关团队成功实施再生水利用一、二期工程，不断拓展再生水应用场景，企业已累计利用再生水超1.8亿立方米，树立了燃煤发电行业节水减排的先进样板。同时通过数字化赋能和标准化管理，推动企业系统构建节水长效机制，建立健全节水管理网络与制度体系，显著提升精细化管理水平。
胡水清
胡水清为供水管网“生命线”的守护者，四十年如一日扎根抢修一线，带领团队实现城市公共供水管网漏损率连续十余年稳控在5%以下，处于全国领先水平，年均节水超1000万立方米。深耕技术创新，构建“精准节水”技术体系，牵头研发“自制水上维修平台”，大幅提升抢修效率，缩短停水时间60%以上；引进“不锈钢双层双臂补偿器”、构建“多技术协同检漏体系”，将隐蔽性、复杂性漏点的识别准确率提升至90%以上，实现“发现即抢修”。
内容综合自水利部、浙江省水利厅等
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