新官上任千万别做这几件事。

一、不要更换单位的大门。

很多一把手上任以后，首先想到的就是要整顿单位的院容院貌。看到原来的大门有些破旧，就动了心思，将旧大门推倒，换成了新大门。实际上这里隐含着一句话叫:改换门庭。

二、不要轻易的移走办公室内原有的绿植。

很多一把手或者是副手办公室都比较大。原来的领导会留下一盆或两盆绿植。有的是发财树，有的是龙血树等这种大型绿植放在室内。显得室内郁郁葱葱，生机盎然。但是有的领导上任以后觉得这些绿植遮阴，室内阴气重，就将这些绿植移出了办公室。这里隐含着一个说法:就是从此你会失去庇护。这些绿植它不仅是能够为室内提供生机，提供氧气，还有一个是遮挡阳光，俗称遮阴。

三、不要随意的变动自己办公桌的位置。

古代的帝王，他的座位就是坐北朝南。由于现在的办公室的很多房间都在阳面，门在北，所以很难有坐北朝南的这种座位。座位一般都是面向东或者面向西，有的会朝东北或者西北。如果原有的官员没有出现任何的问题，坐的很稳，甚至于得到了升迁。说明他这个座位的摆放是很科学的。如果你上任以后胡乱的听信别人的话，甚至按照自己的意愿把座位东挪西挪，某种程度上是不适宜的。

四、不要大动室内的摆设。

原有的领导室内包括书柜，衣柜甚至于脸盆的位置、电话的位置、沙发的位置，用了几年，都已经使用起来很方便。也很习惯。如果你上任以后沙发，书柜，衣架，手盆这些室内摆设都重新变换位置。那么你不仅你自己要适应这些新的环境，下属进到你的办公室都会适应新的环境。虽说叫重打旗鼓另开张哪起鼓令开张，还有一句话叫万事开头难。

五、不要随便的改变原有的规定和做法。

当官首要的是平稳。很多官员他的一生你看不出他有什么出色的政绩，但是你会发现他步步高升。相反，那些经常在报纸新闻上出风头的被视为典型的最后结局都不好。单位也一样，原有的规定和做法从上到下都已经习惯。你做到了领导的位置，轻易的不要大刀阔斧的进行改变。尤其是机构改革，结局都不好。所以古人有一个成语叫萧规曹随。有人说这是推着走，但也可以说这叫按部就班。